Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Diensthandy
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team ist das USP. Die Geschäftsführung hat eine Unternehmenskultur aufgebaut, die ungemein angenehm ist. Hier versteht man sich, hält zueinander und respektiert sich. Das Team hat einen sehr freundschaftlichen Charakter.
Bei Al Dente Entertainment herrscht ein großartiger Teamgeist, in dem man sich sofort wohlfühlt und gemeinsam viel lachen kann. Schon ab dem ersten Tag wurde ich herzlich willkommen geheißen.
Man könnte erwarten, dass man als Praktikantin ganz unten in der Hierarchie steht – aber das ist bei Al Dente überhaupt nicht der Fall. Ich wurde ernst genommen, nicht unterschätzt und dazu ermutigt, mein Potenzial zu erkennen und zu nutzen.
Während meines Praktikums habe ich enorm viel gelernt – nicht nur ...
Ich bin jetzt seit fast 5 Jahren in dieser tollen Firma und kann nur Positives berichten. Auch wenn ich nicht im kreativen Hauptbereich arbeite, sondern in der Verwaltung, spüre ich die kreative Energie. Die Vielfalt der Menschen macht das Arbeitsumfeld besonders angenehm.
Unser Chef ist ein respektvoller und humorvoller Mensch, mit dem die Zusammenarbeit wirklich Freude bereitet.
Das Gehalt ist fair. Jeder hat die Möglichkeit, sein Können zu zeigen, und es wird viel Vertrauen in uns gesetzt.
Insgesamt kann ich ...
Das Kollegium ist ein wirklich lieber Haufen von unterschiedlichsten Persönlichkeiten, mit denen man auch abseits der Arbeit gerne etwas unternimmt. Ich habe mich selten so wohl unter Kollegen gefühlt, auch wenn von diesen nicht mehr viele dort sind. Die meiste Zeit wird ein sehr schöner Spirit vermittelt. Weiter so!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Art wie die Führungsetage ihre Mitarbeiter behandelt ist in einigen Fällen unterdurchschnittlich. So wie hier der ein oder andere behandelt wird habe ich es in meiner Berufslaufbahn noch nicht erlebt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre sehr vorteilhaft, wenn der Chef mehr Unterstützung annimmt, um sein Stressniveau zu verringern, und ernsthaftes Feedback anstatt es abzustreiten berücksichtigt. In unserem Team gibt es viele talentierte und fähige Führungspersonen, die sich für eine effektivere Mitarbeiterführung eignen würden. Durch die Integration neuer Führungskräfte mit frischen Ideen und einem offenen Ohr für die Bedürfnisse der Mitarbeiter könnten wir eine positivere Arbeitsumgebung schaffen und das Potenzial des Teams besser ausschöpfen.
Einen Mitarbeiter vor versammeltem Kollegium vorzuführen und bloß zu stellen, ganz gleich ob es sich um einen kleinen Praktikanten oder gar einen Abteilungsleiter handelt, ist ein absolutes No-Go und ist über die Maßen unprofessionell! Ich habe es in meiner Zeit mehrfach erlebt, dass Mitarbeiter durch die Chefetage vor anderen Kollegen oder in öffentlichen E-Mails niedergemacht und bei Fehlern oder Misskommunikationen als lächerlich dargestellt werden. So etwas geht nicht, ist für alle Beteiligten unangenehm und wirft kein gutes Licht auf den ...
Vielleicht bei zukünftigen Einstellungen ein *bisschen* länger abwägen ob ein junger Mensch mit 3 Monaten Berufserfahrung dazu in der Lage ist das Online Marketing Department einer gesamten Firma wieder auf Vordermann zu bringen. ALLEINE.
Interne Kommunikation
Noch ein bisschen mehr Struktur, aber coole Atmosphäre
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Al Dente Entertainment ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Grandios. Das Team und die Kollegen, von Praktikanten hin zur Geschäftsführung, sind vertraut und respektvoll miteinander. Man fördert sich untereinander, auch abseits der Arbeit!
Das Team besteht aus vielen verschiedenen Charakteren mit einem großartigen Spirit. Somit findet wirklich jeder Anschluss und man bekommt stets Unterstützung. Schüchterne bzw. introvertierte Kollegen hatten durch die Offenherzigkeit einen regelrechten Glow-up...
Es ist wie eine Familie, in der jeder für einander da ist und wir uns gegenseitig helfen. Wenn man fragen hat, helfen die Kollegen einem gerne weiter
Ein riesiger Pluspunkt. Die Kollegen haben viel Spaß zusammen, geben sich Unterstützung und achten einander. Auch nach der Arbeit wird oft etwas zusammen unternommen. Von Besuchen im Park, über Kino und Museen ist alles dabei. Nicht oft trifft man auf so eine herzliche Truppe.
Im Team sind viele miteinander befreundet und man sitzt auch gerne mit den Kollegen zusammen oder macht nach der Arbeit etwas gemeinsam. Wenn jemand einen aus dem Team angreift stellt sich das ganze Team hinter den Kollegen und man hält zusammen. Es wird sich immer gegenseitig der Rücken gestärkt und man ist einfach ein eingeschworenes Team.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Al Dente Entertainment ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Als Werkstudent treffen Sozialleistungen hier nicht zu. Das Gehalt war in Ordnung.
Gehälter sind weit unter Allem, was man auf Gehaltsvergleichsseiten findet. Berufsanfänger werden oft erstmal in Praktika gesteckt. Jeder wird runtergehandelt... Pflichtpraktikanten in Vollzeit schickt man mit 300 Euro nach Hause (in München!), da kann man sich dann noch schön verschulden für die Firma.
Die Gehälter sind bedauerlicherweise sehr niedrig. Besonders frustrierend ist es, dass es viele Praktikanten und Volontäre gibt, die sogar noch weniger verdienen.
Auch hier gibt es nicht wirklich etwas Gutes zu sagen. Man bewirbt sich für eine Stelle und wird dann auf ein Volontariat oder Praktikum heruntergestuft. Selbst als Praktikant übernimmt man dann schon Aufgaben, die eher einem vollen Gehalt entsprechen. Es mag zwar interessant sein schon früh große Aufgaben an die Hand zu bekommen und sicherlich macht sich das gut als Werbung für mögliche zukünftige Mitarbeiter. Aber Fakt ist, man wird deutlichst unter Wert bezahlt. Auch im Volontariat ist das nicht ...
Unverschämtheit. Bei DER Erwartungshaltung ein Nettogehalt von 1900€ zu bekommen ist echt unglaublich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit sich hier kontinuierlich weiterzubilden. Ob durch interne oder externe Ressourcen
Es herrscht eine sehr rege Fluktuation. Die Meisten bleiben nicht lange und zumindest aus meiner Zeit dort kann ich sagen, dass nur sehr Wenige von selbst den Betrieb verlassen. Auffällig ist die hohe Anzahl an Praktikanten, Auszubildenen und Volontären. Daher rate ich bei den Bewerbungen zur Vorsicht. Wenn man ein Studien- oder Pflichtpraktikum absolvieren möchte, ist diese Agentur wahrscheinlich eine sehr gute Wahl. Wenn man sich jedoch auf eine ausgeschriebene Voll- oder Teilzeitstelle bewirbt, wird man in der Regel auf ...
Mir wurde was meine Karriere und meine Entwicklungsmöglichkeiten betrifft, hier der Himmel auf Erden versprochen. Gesehen habe ich davon gar nichts.
Es wurde sich nicht nur während meiner Zeit hier für meine berufliche Weiterentwicklung interessiert, sondern auch für meinen Werdegang nach der AlDente. Dafür bin ich wirklich sehr dankbar und das ist auch absolut nichts Selbstverständliches.
Weiterentwicklungsmögluchkeiten sind gegeben, dazu ist es möglich auch andere Abteilungen kennenzulernen und sich so (InHouse) weiterzubilden. Man wird gefördert und gefordert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Al Dente Entertainment wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Al Dente Entertainment besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Al Dente Entertainment als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Al Dente Entertainment als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Kollegen helfen.









































