Ich bin sehr zufrieden und dankbar, das es einen Springerpool gibt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich die Möglichkeit habe meine Dienste selbst vorzugeben und ich so meine Tochter als Alleinerziehende gut betreuen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Qualität steht und fällt mit dem Personal. Weniger Leasingkräfte, mehr festes Personal einstellen.
Verbesserungsvorschläge
Das Parken für Mitarbeiter unentgeltlich machen. Einspringprämie deutlich erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen haben noch immer Spaß bei der Arbeit
Kommunikation
Es gibt einen internen Newsletter und ab Pandemiebeginn ein regelmäßiges Coronaupdate aus der Geschäftsführung.
Kollegenzusammenhalt
Meine Kolleginnen und Kollegen bedeuten mir sehr viel.
Work-Life-Balance
Durch die unterschiedlichen Schichten und als Alleinerziehende Mutter nicht immer einfach.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkte Vorgesetzte setzt sich wirklich für ihre Leute ein.
Interessante Aufgaben
Im Pool bin ich als Krankenschwester in verschiedenen Fachabteilungen eingesetzt und erlebe dementsprechend viel.
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte in der Pflege definitiv mehr Gehalt geben
Image
Leider kein sehr positives
Karriere/Weiterbildung
Als “einfache“ Krankenschwester hat man so gut wie keine Aufstiegschancen.