4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht auf die einzelnen Personen ein & versucht den Arbeitsalltag bestmöglich zu gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt- Tarifanpassungen für Mitarbeiter könnten verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Man bekommt konstruktives Feedback zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Minutengenaue-Arbeitserfassung, 30 Tage Urlaub, Weihnachten + Silvester sind 1 Urlaubstag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
aktuell noch Luft nach oben, sind aber an Verbesserungen dran. Bereits umgesetzt: HVO100, Mülltrennsystem, Homeoffice, ...
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team egal ob Jung oder Alt.
Vorgesetztenverhalten
schnelle und einfach Kommunikation in den Hierarchien, Probleme werden angenommen und teilweise schnell umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Wünsche werden größtenteils stattgegeben. Im Sommer sehr heiß (aber wer möchte schon zu kalt?)
Interessante Aufgaben
vielseitige Aufgaben auch teilweise auch anderen Abteilung möglich. Wenn man sich einbringen möchte kann man ein sehr abwechslungsreichen Tag haben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
In fast allen Bereichen ist noch viel Luft nach oben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es werden große Unterschiede gemacht
Image
Nur die Aussendarstellung ist wichtig. Nach innen passt sehr vieles nicht.
Work-Life-Balance
Gleitzeit Regelung ist top
Karriere/Weiterbildung
Sehr schwierig. Eher die Ausnahme oder abhängig wie gut man sich mit Vorgesetzten stellt.
Gehalt/Benefits
Deutlich unter den Mitbewerbern bei neuen Verträgen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen für das Image. Das war es.
Kollegenzusammenhalt
Sehr tolle Kolleginnen und Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Es wird zwischen den Kollegen große Unterschiede gemacht, z. B. Arbeitszeit und Bezahlung.
Arbeitsbedingungen
Alte und unzuverlässige EDV. Die Büroausstattung ist sehr alt. Im Sommer sehr heiß und im Winter kalt. Klimaanlage nur für Serverraum.
Kommunikation
Ist leider nicht wirklich vorhanden
Gleichberechtigung
Kollegen werden bevorzugt. Unterschiedliche Behandlung bei Tariferhöhung. Werden nicht an jeden bezahlt. Neue Verträge haben mehr Stunden als Tarif.
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Gut aufgestelltes Unternehmen mit gutem Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat noch einen Namen und ist keine Nummer!
Wer was leistet wird gefordert und gefördert!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung könnte Leistungsgerechter verteilt werden!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation auf vertikaler Ebene könnte besser sein!
Mehr Mitarbeiterförderungen bzw. Teammaßnahmen durchführen!
Arbeitsatmosphäre
Gut eingespieltes Team! Super Atmosphäre unter den Mitarbeitern!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team und klasse Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird albert schaller kempten durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden albert schaller kempten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich albert schaller kempten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.