4 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe einen interessanten job, guter Kollegenzusammenhalt /
SCHLECHT ! NICHTS! Manches. Könnte / sollte verbessert werden
Mehr Weiterbildung/ Angebote schaffen/
Im Vertieb passt das
Bekannt
Kommt manchmal zu kurz
Muss mehr werden
Kann immer besser sein / bin zufrieden
Hier sehe ich Potential
Gar keine Beanstandungen
Keine Probleme
Auch mal positives Feedback fehlt
Ich habe alles was es für den Job braucht
Keine Probleme/ alles notwendige wird erledigt
Keine Probleme
Interessanter Job
Leider nichts.
Es würde zu lange dauern hier was rein zu schreiben.
Zahlt den Leuten mal ein Gehalt wo man auch von LEBEN kann!! Der Alberts kauft sich immer mehr Villen und Autos und die Mitarbeiter leiden an Existenzangst!!! Fragt euch mal wieso ihr keine Leute findet!
Ganz schlecht! Die Firma ist echt unter gegangen!
Hört euch selber alle um :D ich übertreibe nicht. Alberts hat sogar is nach Dortmund seinen schlechten Ruf ;D selber schon mit bekommen.
Gibt's da nicht! Teilweise wird dort von 5 Uhr bis 14.30 Uhr gearbeitet! Eine alsolute Frechheit in meinen Augen. Also Standart sind auf jeden fall 42 Stunden Woche. Also von 6 Uhr bis 15 Uhr haben wir fast IMMER gearbeitet. Jetzt vor kurzen noch von 5 Uhr bis 14.30 und 14.30 Uhr bis 00Uhr in die Nacht.
Nicht möglich in der Logistik
Leute, man geht in der Firma kaputt! Mindestlohn, den man nur durch harte schwere Akkordarbeit aufstocken kann! Ein Mann mit Kindern, kann dort in der Firma nicht seine Familie ernähren. Dafür hat man aber psychischen und körperlichen Stress jeden Tag!
Leiharbeiter verdienen mehr Geld als feste Mitarbeiter.
Nein!!! Alles nur Schein nach außen! Solange Alberts mit Amazon zusammen arbeitet, wird das nix! Einzelne Kleinteile sind komplett mit Folie eingepackt! Die Rückware hat täglich!! mindestens!!! 5 blaue Säcke voll mit Plastik Müll! Komplett unnötig. Hab mich deswegen bestimmt 5 mal beschwert und nie ist was passiert, solange es Kohle gibt, wird auf die Umwelt kein Wert gelegt :)
Vertraue bloß niemandem!!!! Kollegen sind keine Freunde und würden dich ins Feuer schmeißen, Hauptsache sie stehen für dar oder können lästern. Egal ob Manner oder Frauen.
Wenn du schlecht behandelt werden willst, geh nach Alberts ;D ich war 8 Jahre da und habe Kranke Sachen mit erlebt, Mobbing usw. Über die Personalchefin wollen wir hier gar nicht erst reden. Wie viele Mitarbeiter einfach nicht mit Ihr klar gekommen sind und sie hat über Mitarbeiter geredet, als wären sie nichts wert! Ziemlich arrogant und beschämendes Verhalten. (Habe es durch Bekannte in der Personalabteilung mitbekommen und selber erlebt)
Man muss die Arbeit mögen, sonst ist es nix. Jeden Tag Akkordarbeit, Stress und Körper kaputt machen.
Die Kollegen, die immer noch an das Gute glauben, sich engagieren, aber von dem Wasserkopf (s.o.) ausgenutzt und veräppelt werden.
Schreibt sich Familienfreundlichkeit auf die Fahne, aber es gehört halt nicht jeder zur Familie. Ja sagen zu allem ist oberste Prämisse. Soll heissen es gibt einfach zu viele JA Sager in dieser "Familie". Die unten aufgeführten Benefits gibt es durchaus, aber kommen wahrlich nicht jedem Mitarbeiter zu Teil.
Durchaus auch mal Kritik zulassen. Nicht nur glauben man wäre ein Super Unternehmen, sondern auch so handeln. Letzt endlich ist Gustav Alberts auch nur eine kleine Bude mit viel zu grossem Wasserkopf (Verwaltung).
Sowohl als auch
Mehr Schein als Sein
Umwelt: Kann ich nicht beurteilen. Sozialbewusstsein: Für alle die zur Familie gehören. Und das eben nicht alle.
Gibt es nicht, ausser man ist Mitglied in der Familie
Schlechter geht es nicht
Solange man keine Kritik übt.
wenn man funktioniert! Ansonsten wird wenig Rücksicht genommen.
Eigener Tarif. Gehaltseinstufungen weitgehends falsch bewertet. Leider macht der Betriebsrat das mit.
Keine
Alles
Mehr Gehalt zahlen und nicht nur 12.50.Urlaubsgeld vernünftige Zuschläge und normale Schichten
Könnte besser sein
Die Firma hat keinen guten Ruf und das auch zurecht
Bescheiden
Nur wenn denen die Nase passt
Unterbezahlt,Kein Urlaubs und Weihnachtsgeld.Keine vernünftige Zuschläge
In meiner Abteilung ja
Katastrophe immer dumme Sprüche gegenüber den Mitarbeitern
Man wird krank ,weil an falschen Ecken gespart wird
Die linke Hand weiss nicht was die rechte macht
Auf garkeinen Fall