41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich würde mir wünschen, dass Bäumer mehr im Gesundheitsbereich macht. Hier wurde das Thema groß angekündigt aber bis jetzt ist wenig passiert.
In der 35 Stundenwoche ist man sehr flexibel. Freizeit ist jederzeit nach Absprache möglich. Corona hat uns mobiles Arbeiten ermöglicht, was ein wenig mehr Freizeit (keine Fahrzeit) bedeutet. Es gibt noch viel zu tun im Bereich Gesundheitsmanagement.
Hier gibt es noch eine Menge Nachholbedarf!
Allgemein finde ich sind alle Kollegen sehr nett und es wir auch über den Tellerrand geschaut und sich gegenseitig unterstützt.
Mein/e Vorgesetze/r setzt absolut realistische Ziele und kann mich und meine Leistung auch sehr gut einschätzen. In Konfliktsituationen wir sachlich diskutiert und fair gehandelt.
Über die technische Ausstattung der Arbeitsplätze kann man sich nicht beschweren. Von der IT wird jeder realistische Wunsch erfüllt.
Es wäre schön, wenn die Geschäftsführung sich ab und zu reflektiert und an der Kommunkation arbeitet.
Die Frauenquote in Führungspositionen könnte viel besser sein.
Es gibt hier viele kleinere und größere Herausforderung. Man hat sehr viel Freiheiten.
Sehr freundlichen und Hilfsbereit
Immer für Späße zuhaben
Die Kantine macht einen Fantastischen Job.
Wenn ich gewusst hätte was für ein Umgang in der Belegschaft herrscht, hätte ich niemals die Firma betreten.
Sehr tolle Arbeitszeiten und Urlaubstage. Leider sehr unflexibel.
Spitzenausbildungsverfügung
Leider hatte man durchgehend das gefühl die Ausbilder haben kein Interesse an ihren Auszubildenden.
Wenn man Fragen hatte wurde man entweder vertröstet, oder die Tonlage war so unangenehm dass man das nächste mal nicht gefragt hat.
Feedback gab es nur beim Jahresgespräch, dort wurden hauptsächlich Verfehlungen angesprochen. Ich kann mich nicht daran erinnern jemals Lob bekommen zu haben.
Ich hatte bei keinem der Ausbilder das Gefühl gehabt, dass sie hinter mir stehen.
Ich habe deshalb nach 7 Monaten das erste mal darüber nachgedacht die Ausbildung abzubrechen, obwohl der Arbeit genau das richtig für mich war.
Es gibt viel Potiential dafür, dass man eine gute Zeit bei Bäumer hat
Sehr interessante Maschinen. Man hätte sehr viel Praxiswissen erlernen können.
Im Unternehmen gibt es viele unterschiedliche Bereiche und Fertigungstechniken, die ein breites Spektrum an Wissen vermitteln. Meiner Meinung nach könnte Bäumer die beste (Maschinenbau)Ausbildung in der Region Stellen.
Leider habe ich sehr viele unschöne Erlebnisse in Erinnerung.
Aus meiner Sichtweise ist das Problem, dass man in der Lehrewerkstatt nichts beigebracht bekommt und in der Produktion gerügt wird dass man nichts kann. Beliebter Satz den man als Azubi zu Hören bekommt ist:"Warum bringen die euch in der Lehrwerkstatt nichts bei."
Es gibt gefühlt auch nur wenige Gesellen, die bereit sind ihr Wissen weiterzugeben. Wie viel man Lernt, hängt davon ab ob man zufällig diesen Leuten zugeteilt wird.
gute Zusammenarbeit mit allen
schlecht finde ich nichts
noch mehr auf Nachhaltigkeit setzen
grundsätzlich ist die Stimmung gut, selbst wenn es Probleme gibt
sehr gute und professionelle Außendarstellung
home-office in Absprache kein Problem, flexible Arbeitszeiten
viele ehemalige Lehrlinge haben heute leitende Funktionen
faire Bezahlung
es wird immer mehr darauf geachtet, Sozialbewusstsein ist sehr gut
bei Problemen wird immer geholfen, auch abteilungsübergreifend
habe noch nichts negatives festgestellt
sind jederzeit ansprechbar und man findet Gehör
Büros sind gut und modern ausgestattet
man bekommt immer eine Antwort, guter Informationsfluss
absolut vorhanden
sehr vielseitig, man ist in viele Themen eingebunden
Bäumer ist ein toller Arbeitgeber. Die Geschäftsleitung hat eine schwierige Aufgabe das Unternehmen für die Zukunft auszurichten. Aber die Ideen und Ansätze sind gut und es wird sich bemüht, jeden Kollegen mitzunehmen. Die Führungsleitsätze sind fair.
Es kann nicht alles auf einmal angegangen werden
Nicht zu viele Baustellen aufmachen
nette Kollegen, innovatives Denken
Sehr guter Internetauftritt, International anerkannt. Aber nicht jedem ist bewusst, dass man sich darauf nicht ausruhen kann
Homeoffice ist möglich, Abbau von Gleitzeit als zusätzliche Freizeit kein Problem, top
Viele Kollegen haben bei Bäumers die Lehre gemacht und sind nach Weiterbildung immer noch im Unternehmen. Darauf wird Wert gelegt!
Gute Bezahlung im Vergleich zu anderen lokalen Unternehmen
Die Firma setzt sich für die Stadt Freudenberg ein und unterstützt lokale Institutionen, z.B. das Freilicht Theater + Spenden über Tombola
Es wird jedem geholfen
Es wird sich bemüht ältere Kollegen gemäß ihrem Alter einzusetzen
Es wird sich seitens der Geschäftsleitung bemüht, einen kommunikativen Umgang zu pflegen. Tatsächlich ist das aber auch ein Geben und Nehmen, was nicht jedem Kollegen bewusst ist.
Top Ausstattung , Top Büro
Gut aber zuviel Flurfunk
..in meinem Bereich schon
Es gibt viele unterschiedliche interessante Themen
Als Student wird man ins Tagesgeschäft integriert, kann sich ausprobieren und mit Ideen einbringen. Man wird für das Berufsleben nach der Uni so bestens vorbereitet. Die vielfältigen Aufgaben sorgen für Abwechslung, sodass Langeweile ein Fremdwort ist.
Lob und ehrliche Kritik, die einen weiterbringt, motivieren und fördern die eigene Entwicklung.
Auch die Arbeitsatmosphäre im Büro ist super. Es wird konzentriert gearbeitet, aber auch immer wieder gemeinsam gelacht.
Leider kaum Chancen auf Übernahme nach der Uni. Schade.
Der Lohn könnte höher sein. Da man aber viel Input geboten bekommt, ist das okay. Die Praxiserfahrung bietet einen echten Mehrwert.
Immer bemüht, das beste fürs Team rauszuholen. Zudem für jeden ein offenes Ohr und hilfsbereit, wenn es Probleme gibt - egal ob privat oder auf der Arbeit.
Man kann seine eigenen Stärken und Schwächen herausfinden und sich bei den unterschiedlichsten Aufgaben ausprobieren. Auch internationalen Kampagnen und Messen sorgen für Abwechslung.
Alles ist einfach perfekt und ich bin dankbar an meinen Arbeitgeber
Nichts wie gesagt er ist super nett zu seinen Arbeitern und dass schätze ich sehr
Vielleicht mehr schlaf. Aber dass wollen wir doch alle :D
Super
Super
Super
Ginge noch besser
Ginge noch mehr
Super
Mega
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Geht
Super
Öftets
GF austauschen
Die GF muss ausgetauscht werden
Viele Kollegen werden in ein Aquarium gequetscht.
Anspruchsvolle Kantine.
Kostenintensive externe Berater werden in "Brot und Arbeit" gehalten.
Zwingender Austausch der CEO`s
Negativ, da letztendlich jeder seine "eigene Suppe" köchelt und sich fast keiner mehr
mit dem Unternehmen identifiziert.
Tendez stark absteigend.
Flexibilät bezüglich Work-Life-Balance ist nur bei privilegierten Mitarbeitern möglich.
Wird ja wohl im Interesse des Unternehmens angeboten.
Bedingt durch Tarifbindung durchaus ok.
Gesetzliche Vorgaben müssen ja wohl erfüllt werden.
Die Kollegalität innerhalb der Belegschaft ist fast nicht mehr vorhanden (siehe auch Punkt Arbeitsatmosphäre).
Kathastrophal unter dem Motto "Mohr du hast deine Schuldigkeit getan".
Ist wohl kathastrophal. Wird ja so von den CEO`s vorgelebt.
Man versucht zumindestens mit viel finanziellem Aufwand die Arbeitsbedingungen angenehm zu gestalten.
Die Kommunikation von wichtigen unternehmerischen Entscheidungen an die Belegschaft ist fast nicht mehr gegeben.
Wird zumindestens von der GF versucht umzusetzen.
Halten sich in Grenzen.
So verdient kununu Geld.