Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ALEX Gaststätten die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Lieber Hintenrum als vorne rum.
Nicht gegeben. Wenn ich um 10 anfange soll ich bis 21 da stehen obwohl im Dienstplan 18!!! geplant wurde.
Schichtleitung ist eine nette Bezeichnung für - ich diktiere das du alles machst.
Mit 12 Jahren Berfuserfahrung und Barkeeperschein wird man lediglich als Läufer enigeteilt. Genau mein Humor.
geht, weil man sich mit den ganzen kollegen versteht
Man wird sehr schnell ausgegrenzt. Wenn sonst kein Kritikpunkt da ist wird selbst die Blickart!!! ( sorry, ist halt mein Gesicht ) kritisiert.