Nicht einmal mehr Grenzwertig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hallenbad gegenüber.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte schulen, Management kontrollieren/schulen/ersetzen
Arbeitsatmosphäre
Entscheidungen auf Managementebene werden herausgezögert und nicht getroffen, wenn die Ebene darunter diese dann treffen muss, werden die Personen öffentlich zerlegt (egal ob richtig oder nicht)
Image
Teilweise peinlich
Work-Life-Balance
Urlaub wurde trotz unterschriebenem Antrag und eigentlicher Genehmigung einfach verschoben. Geld dafür gab es zurück. Lustigerweise kam der Auftrag dann nicht...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen sind reiner Beliebtheitswettbewerb und eher eine Lotterie
Gehalt/Benefits
Ging gerade so
Kollegenzusammenhalt
Sehr Abteilungsabhängig, in meiner Tätigkeit aber OK
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt auf den Kollegen an
Vorgesetztenverhalten
Absprachen werden nicht eingehalten, Entscheidungen verzögert/nicht getroffen, Fehlverhalten hat hier erst nach Jahren Konsequenzen
Kommunikation
Allgemeine Informationen, die die Firma betreffen, Kommunikation OK, allerdings die tägliche Arbeit wird durch die Misskommunikation zwischen den Abteilungen (Konkurrenzdenken) allerdings extrem erschwert.
Gleichberechtigung
Sehr wenige Damen in den höheren Positionen
Interessante Aufgaben
Durch Chaos in den Strukturen, sowie absolut inkompetente höhere Managementebenen, geht hier viel schief. Somit laufen "Interessante Aufgaben" des öfteren auf.