64 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Klasse Team und gute Karrieremöglichkeiten!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Klasse Team mit viel Zusammenhalt!
Gehalt/Benefits
Sehr gute Karrieremöglichkeiten!
Arbeitsbedingungen
Liebevoll gepflegte Büros
Gleichberechtigung
Es gibt viele unterschiedliche Perspektiven, die sich gut ergänzen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Beratung auf höchstem Niveau mit starkem Teamgeist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
AlixPartners verbindet anspruchsvolle Projekte, exzellente Kolleginnen und Kollegen sowie eine leistungsorientierte, gleichzeitig wertschätzende Unternehmenskultur. Besonders hervorzuheben sind die hohe fachliche Qualität, die Zusammenarbeit auf Augenhöhe und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wer Verantwortung übernehmen und bei komplexen Themen echten Mehrwert schaffen möchte, findet hier ein sehr attraktives Umfeld.
Arbeitsatmosphäre
Sehr professionelle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Trotz des hohen Leistungsanspruchs begegnen sich Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe. Neue Mitarbeitende werden gut integriert und erhalten jederzeit Unterstützung
Image
AlixPartners genießt einen exzellenten Ruf im Markt und ist insbesondere für anspruchsvolle Transformations- und Turnaround-Projekte bekannt. Die Marke steht für hohe Qualität, Umsetzungsstärke und unternehmerisches Denken.
Work-Life-Balance
Die Beratungsbranche bringt naturgemäß Phasen mit höherer Arbeitsbelastung mit sich. Gleichzeitig wird auf Flexibilität und Eigenverantwortung gesetzt. Wer engagiert arbeitet, erhält die notwendige Freiheit, Beruf und Privatleben sinnvoll zu verbinden.
Karriere/Weiterbildung
Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch anspruchsvolle Projekte, kontinuierliches Lernen und regelmäßiges Feedback. Eigeninitiative wird gefördert und gute Leistungen eröffnen attraktive Karriereperspektiven.
Gehalt/Benefits
Sehr attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierter Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung gewinnen zunehmend an Bedeutung. Es gibt bereits verschiedene Initiativen, gleichzeitig besteht weiterhin Potenzial, dieses Thema noch stärker zu verankern.
Kollegenzusammenhalt
Außergewöhnlich starker Teamgeist. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Hilfsbereitschaft und einem gemeinsamen Anspruch an Qualität. Besonders beeindruckend ist die Bereitschaft, Wissen zu teilen und sich gegenseitig zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sind nahbar, fachlich stark und fördern die persönliche Entwicklung aktiv. Erwartungen werden klar kommuniziert, gute Leistungen anerkannt und individuelle Stärken gezielt weiterentwickelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitsmodelle und eine professionelle Infrastruktur schaffen ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Die Rahmenbedingungen unterstützen effizientes und erfolgreiches Arbeiten.
Kommunikation
Kommunikation ist transparent, direkt und lösungsorientiert. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, und Feedback wird regelmäßig sowie konstruktiv gegeben. Man fühlt sich gut informiert und eingebunden.
Gleichberechtigung
Vielfalt und Chancengleichheit werden aktiv gelebt.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte mit hoher Relevanz und direktem Einfluss auf die Kunden. Die Themen sind abwechslungsreich, anspruchsvoll und bieten hervorragende Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Kein Projekt gleicht dem anderen.
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Wachstumsstarkes, internationales Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Praxisnah und hands-on, mit echter internationaler Zusammenarbeit dank des „One-Firm“-Konzepts und einer weltweit einheitlichen P&L
Arbeitsatmosphäre
kollaborativ, inklusiv und von gegenseitigem persönlichem Respekt geprägt
Image
ein angesehenes und professionelles Unternehmensimage
Work-Life-Balance
gut in der Beratungsindustrie
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen wächst schnell. Buddy-, Coaching- und Sponsorship-Programme unterstützen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Gehalt/Benefits
sehr attraktiv und wettbewerbsfähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma hat sich weltweit dazu verpflichtet, bis 2050 Netto-Null-Emissionen zu erreichen.
Kollegenzusammenhalt
ehrlich und kollaborativ; Global one firm
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeitende nach jeweils fünf Jahren Betriebszugehörigkeit würdigen und ihnen ein Geschenk überreichen.
Vorgesetztenverhalten
klare Zielsetzung und regelmäßiges Feedback
Arbeitsbedingungen
Attraktive Lage und ansprechende Gestaltung mit Dachterrasse sowie einer ausgewogenen Mischung aus offenen Arbeitsbereichen und kleineren Büros
Kommunikation
offen, transparent und inspirierend
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung durch unternehmensweite Employee Resource Groups fördern, beispielsweise durch ein offizielles Frauennetzwerk weltweit
Interessante Aufgaben
häufig in hochbrisante Angelegenheiten eingebunden, die Schlagzeilen machen
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Strong leadership, highly engaging projects, and a culture of trust, learning and open dialogue
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
What I value most about the employer is the consistently high quality and intellectual depth of the work. The projects are genuinely challenging and stimulating, and there is a strong emphasis on individual responsibility and independent work.
The leadership team is very engaged, highly competent and fair. Senior colleagues bring themselves into projects in a thoughtful way, and one learns a great deal from them both professionally and personally.
I also appreciate the culture of open dialogue: it is possible to raise issues and to express different views respectfully, and these perspectives are listened to and taken seriously.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut - aber mit Abwärtstrend. Starkes Wachstum verwässert den ursprünglichen Charakter!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Office gute Atmosphäre. Seit einigen Wochen/Monaten allerdings etwas angespannt und weniger Leichtigkeit bei den Kollegen vor Ort (interne Bereiche), was sich auf das gesamte Team überträgt.
Image
Früher „hidden Champion“ - jetzt deutlich stärkere Wahrnehmung. Wenngleich immer noch starkes Restrukturierungs-Image; obwohl der scope breiter ist.
Work-Life-Balance
Gibt es nur auf dem Papier. Wird vom Leadership auch nicht gelebt - „Boomer-Style“.
Karriere/Weiterbildung
Hängt stark vom Performance Partner ab. Für Trainings ist überhaupt keine Zeit. Werden oft kurzfristig abgesagt.
Gehalt/Benefits
Marktüblich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gar nicht vorhanden. BahnCard 100 sollte Standdard sein. Weit gefehlt! Innerdeutsche Strecken werden lieber geflogen - um die Meilen zu bekommen. Völlig outdated!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut auf den more junior levels. Ab Director deutlich isolierter und auf das eigene Vorankommen bedacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Senior-Modell - daher gut. Auf Leadership viele Ü-50 Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Hängt sehr vom Project Lead/PMD ab. Negatives Verhalten wird oft nicht kommuniziert aus Angst vor Konsequenzen.
Arbeitsbedingungen
Superschöne und wertige Büros. Office Teams sorgen sehr für eine gute Atmosphäre.
Kommunikation
Abwärtstrend seit ca. 1.5 Jahren. Deutlich „amerikanischer“ - weniger echte Substanz bei den Inhalten. Aus meiner Sicht weniger starke Führungspersönlichkeiten; die auch sonst nicht sehr visibel sind.
Gleichberechtigung
Frauen haben es aus meiner Sicht schwer. Auf DACH Leadership Ebene gibt es 2 Frauen (von über 50 Männern).
Interessante Aufgaben
Top! Spannende Projekte und Kunden!
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Top, kann man jedem Empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Weiterentwicklung in einem schnellen & dynamischen Umfeld mit super Kolleg:innen
Arbeitsatmosphäre
Super Büro & Stimmung
Karriere/Weiterbildung
Gibt sehr viele Möglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann in einer Beratung immer noch besser sein
Kollegenzusammenhalt
Auch nach der Arbeit macht man gerne etwas zusammen
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben bei den Benefits und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erfolgreiches Unternehmen, das die Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskommunikation
Verbesserungsvorschläge
Benefits mind. An den Branchenstandard anpassen, um weiterhin attraktiv zu bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Fantastische Beratung, smarte Kollegen und tolle Kultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Natürlich anstrengend mit strammen Peaks, aber dafür geht man in die Beratung
Gehalt/Benefits
Man könnte so langsam die Bänder wieder anziehen, sodass man weiterhin eine der best-bezahltesten Beratungen bleibt
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team, die neuen Hires von MBB & Co sollten jedoch schnell in die Alix Kultur eingearbeitet werden
Gleichberechtigung
D&I wird nicht nur auf Social Media vermarktet, sondern auch gelebt
Interessante Aufgaben
When it really matters ist nicht nur der Slogan. Keinerlei Budgetfüller, jegliches Projekt ist high-impact für den Kunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeit bei AlixPartners
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf Augenhöhe gesprochen egal welche Stelle man ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Grandioser Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AlixPartners GmbH in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, hohe Wertschätzung über alle Grades hinweg
Image
Auf dem richtigen Weg, aber noch „zu unbekannt“ im Vergleich zu MBB, Big4 oder RB im deutschsprachigen Raum
Work-Life-Balance
Lange Tage, jedoch im Verhältnis zu anderen Top-Beratungen sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Gefordert und gefördert, auch Programme wie (E)MBA werden unterstützt
Gehalt/Benefits
Auf bzw über MBB-Niveau + sehr attraktive weitere Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beratungstypisches Reisen, es wird aber „Common Sense“ vorgelebt und erwartet
Kollegenzusammenhalt
Bisher hat es in jedem Projektteam und darüber hinaus perfekt gepasst
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Aspekte, es wird über alle Senioritätslevel sehr fair miteinander umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend und aufmerksam, bspw auch im Hinblick auf noch offenen Urlaub zum Jahresende
Arbeitsbedingungen
Tolle Büros in guter Lage und super Ausstattung
Kommunikation
Offen und transparent, sehr wertschätzend
Gleichberechtigung
Viele interne Initiativen, um Gleichberechtigung zu fördern (LGBTQ+, Working parents etc)
Interessante Aufgaben
Projektbedingt kann es auch mal weniger spannende Themen geben, aber die meiste Zeit ist es extrem spannend
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 64 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AlixPartners durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 95% der Bewertenden würden AlixPartners als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 64 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 64 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AlixPartners als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.