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Mehrfachbewertung

Tolles Team und super Stimmung!

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei kartenliebe GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Teamspirit über alle Abteilungen hinweg, die Motivation aller Mitarbeiter und die Vielfalt an Aufgaben, sowie die Feedbackkultur.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsatmosphäre, ich gehe gerne in die Arbeit und mir macht Spaß was ich tue! Es gibt eine offene Feedbackkultur und die Möglichkeit sich teamübergreifend einzubringen. Teamspirit wird extrem groß geschrieben und der Austausch mit Vorgesetzten ist auf Augenhöhe bzw. die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für einen. Die Stimmung ist mega hier und wirklich jedem weiterzuempfehlen!

Kommunikation

Direkte Kommunikation, regelmäßiges Feedback, teamübergreifender Austausch damit alle up to date sind, uvm. - hier gibt es kaum Verbesserungsmöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist richtig gut! Wir unternehmen extrem viel gemeinsam. Sowohl privat als auch bei regelmäßigen Teamevents. Wir waren z.B. Ski fahren oder wandern, haben ein Krimidinner gemacht oder waren gemeinsam Bowlen.

Vorgesetztenverhalten

Super transparent, offen und dynamisch. Es gibt regelmäßige Jour Fixes und Feedbackgespräche. Hier wird absolut respektvoll miteinander umgegangen.

Interessante Aufgaben

Ich habe die Möglichkeit mich immer weiterzuentwickeln, mir neue Themen zu schnappen und an diesen zu wachsen. V.a. der Aufbau eines noch so jungen Unternehmens ist total spannend und jeder kann sich vielseitig einbringen. Langweilig wird hier niemanden :)

Gleichberechtigung

Geschlecht, Alter oder Nationalität machen keinen Unterschied - jeder wird gleich behandelt und hat die gleichen Möglichkeiten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sowohl intern viele Weiterbildungsmöglichkeiten, als auch durch Konferenzen oder Schulungen.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Image

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.