Schlechte Fehlerkultur, wenig Innovation in vielen Bereichen, Software aus dem letzten Jahrtausend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office möglich
Work-Life-Balance wird berücksichtigt
Freundlicher Umgang
Sehr schönes Büro in Garching
Verbesserungsvorschläge
- Weiterbildung für jeden Mitarbeiter, wenn sie für den Job relevant ist.
- Erhöht die Motivation der Mitarbeiter durch mehr Selbstbestimmung und Entscheidungskompetenz
- führt eine Fehlerkultur ein, in der jeder zu seinen Fehlern stehen muss und Maßnahmen ergriffen werden, damit die Fehler nicht immer wieder passieren
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter sind unmotiviert, auf viele Emails an Kollegen bekommt man keine Antwort, Projekte verlaufen im Sand, weil jeder Mitarbeiter nur darauf schaut, dass er Karriere macht bzw. keinen Ärger bekommt/ kein Risiko eingeht. Nur wenige wollen die Firma wirklich weiter bringen. Das schlimmste: alle Fehler werden vertuscht, anstatt offen dazu zu stehen und Maßnahmen zu ergreifen, damit diese Fehler nicht wieder passieren.
Kommunikation
Interne Kommunikation verläuft selektiv. Unerwünschte Fragen/ Themen werden ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
Mal so, mal so.
Gleichberechtigung
Ich glaube nicht, dass Frauen und Männer hier immer gleich viel verdienen.
Karriere/Weiterbildung
Null Weiterbildungsangebot, auch nicht auf Nachfrage