Arbeiten bei Allergopharma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nette Kollegen mit viel Wertschätzung, eine Kantine, viele Leistungen für Familien (2 Tage bezahlt Kind Krank, Möglichkeit der Kinderbetreuung, wenn die Kita ausfällt,...), Möglichkeit des mobilen Arbeitens und vieles mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt an zeitgemäßer Ausstattung wie digitaler Unterschrift. Büroausstattung und Gebäude teilweise alt und marode.
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation, insbesondere die Schnittstellenkommunikation zwischen den Abteilungen, muss verbessert werden. Ein "Wir" Gefühl existiert nicht wirklich und könnte durch mehr "Aktionen", bei denen die Beschäftigten sich auch untereinander Unterhalten und ein Zugehörigkeitsgefühl entwickeln, hergestellt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin einfach gerne da. ;)
Image
Ein klares Image wird nicht kommuniziert.
Work-Life-Balance
Einfach gut. Genug Zeit für Familie und Freunde. Überstunden sind nur im Notfall nötig und keine Regel.
Karriere/Weiterbildung
Ich bemühe mich seit zwei Jahren an Fortbildungen teilzunehmen, bekomme aber keine Freigabe.
Gehalt/Benefits
Bis jetzt zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine große Photovoltaikanlage wurde gerade in Betrieb genommen. Das ist aber auch alles zum Umweltbewusstsein.
Es gibt regelmäßig soziale Aktionen (Blutspenden, Spendenaktionen,...), welche auch von der Firmenleitung unterstützt wird
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut. Zwischen Abteilungen gibt es teils guten aber auch schlechten Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich leider keine Aussage zu machen.
Vorgesetztenverhalten
Das ist natürlich Abteilungsabhängig. Eine firmeninterne Richtlinie ist mir nicht bekannt. Mein Vorgesetzter ist wertschätzend und hilfsbereit, motiviert und unterstützt ggf., lässt aber auch viele Freiräume. Sowohl bei beruflichen, wie auch in privaten Fragen.
Arbeitsbedingungen
Bei der Ausstattung ist die Firma nicht Zeitgemäß. Es fehlt an elektronischen Tools wie digitaler Unterschrift, eDMS, eQMS,....
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen läuft teils nur über die Abteilungsleiter. Projekte sind oft schlecht organisiert. Die Unternehmenskommunikation verläuft schleppend.
Gleichberechtigung
So wie ich die Gleichberechtigung beurteilen kann, ist diese gut. Es gibt Frauen und Männer in Führungspositionen. Die Gehälter sind über eine Betriebsvereinbarung geregelt.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabenfeld ist nicht sehr Abwechslungsreich. Dies entspricht aber auch der Sache der Natur.