AllessaProduktion 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er jungen Kollegen Hoffnung macht obwohl das ganze den Bach runtergeht

Verbesserungsvorschläge

Ich denke das Schiff hat schon zu starke Schlagseite und dient dem Eigentümer nur als Steuersparmodell

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich steht das Unternehmen vor der Insolvenz und jeder spürt es und hat Angst entlassen zu werden

Image

Work-Life-Balance

Keine. Es werden Menschen entlassen und man erwartet von den übrigen mehr Leistung bei reduziertem Lohn und längerer Arbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Vorhanden mit Lohneinbußen gegenüber des vorherigen Stelleninhaber

Gehalt/Benefits

Weniger Lohn und längere Arbeitstage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Grabenkriege der einzelnen Interessengruppen

Umgang mit älteren Kollegen

Werden outgesourced da sie im Gehaltsgefüge den Rahmen sprengen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte fehlt das Know How. Die besten haben die Firma verlassen

Arbeitsbedingungen

Alles alt und marode

Kommunikation

Es werden nur Durchhalteparolen kommuniziert

Interessante Aufgaben

Keine

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles was man jetzt gut findet ist morgen schon wieder auf dem Prüfstand oder weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bürokratie und Administration

Verbesserungsvorschläge

Stabilität in die Personalstruktur bringen. Bürokratieabbau. Produktpallette erneuern. Forschung und Technikum stärken. Mehr Kundenpräsenz. Anlagen rechtzeitig warten bzw erneuern

Arbeitsatmosphäre

Nach der xten Entlassungswelle herrscht Ernüchterung.

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Work-Life-Balance

Wie das halt so ist in einem VK Produktionsbetrieb.

Karriere/Weiterbildung

Auf Grund der hohen Fluktuation werden immer wieder Aufstiegsmöglichkeiten frei.

Gehalt/Benefits

Nicht konkurrenzfähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein kritisch da viele neue unerfahrenen Kollegen nicht wissen wissen was sie tun oder einfach zu wenige Kollegen auf der Schicht sind um Vorfälle zu verhindern.

Kollegenzusammenhalt

Einzelne Gruppierungen versuchen zu überleben

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrenen Kollegen werden gehegt und gepflegt.

Vorgesetztenverhalten

Kann man nicht viel sagen da die Fluktuationsrate sehr hoch ist

Arbeitsbedingungen

Uralte Anlagen und Gebäude auf dem Stand von Vorgestern.

Kommunikation

Langsam inhaltslos oder gar nicht. Jede neue Führungsriege erzählt das gleiche.

Interessante Aufgaben

Für neue Kräfte vorhanden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben, meiner Meinung nach kein nachhaltiger Arbeitgeber

Verbesserungsvorschläge

Zukunftsfähiges Konzept für den Weiterbetrieb ausarbeiten. Aktuell ist keine Besserung in Sicht, auch wenn die Restrukturierung durchgezogen wurde. Die Produktpalette schrumpft immer weiter und es ist kein Licht am Ende des Tunnels zu sehen.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der erneuten Restrukturierung und des massiven Stellenabbaus von 2024 nach 2025 ist die Stimmung entsprechend schlecht. Es fehlt das Licht am Ende des Tunnels.

Image

Work-Life-Balance

Wie es in Produktionsbetrieben nun mal so ist.

Karriere/Weiterbildung

Aktuell kein Thema, da kein Geld.

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Tarif, durch die neuerliche Erhöhung auf eine 40h-Woche für die Tarifler. Bereits die letzten Jahre 5% weniger Gehalt als Tarif.

Kantine wurde aus Kostengründen zum Jahreswechsel geschlossen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bewusstsein ist vorhanden, besonders weil viele kritische Ereignisse mit Ermittlungen in der Vergangenheit. Allerdings fehlen die Mittel für vernünftige Umsetzungen.

Kollegenzusammenhalt

Die Mannschaften halten weitestgehend zusammen, erstaunlich bei der Lage. Bei den Führungskräften und Ingenieuren haben viele das sinkende Boot verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Thema, keine Benachteiligungen, kann man sich bei der Lage auch nicht leisten

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten konnten oder wollten während der Restrukturierung nicht vernünftig kommunizieren. Viele sind mittlerweile schon weg.

Arbeitsbedingungen

Zum großen Teil alte, heruntergekommene Anlagen. Equipment wird zT bis über die Verschleißgrenze hinaus gefahren. Kein Geld für Reparaturen oder Investitionen, riesiger Investitionsstau am ganzen Standort.

Kommunikation

Während der Restrukturierung wurde sehr schlecht kommuniziert. Die Mitarbeiter mussten monatelang, über die Sommerferien, warten bis die Ergebnisse bekanntgegeben wurden. Danach bestand bei einzelnen Personen auch weiterhin keine Klarheit wie es weitergeht.

Auch was die Zukunft der Produkte angeht ändert sich wöchentlich die Strategie und niemand kommuniziert. Man wird im Dunkeln gelassen und niemand weiß wie es weiter gehen soll.

Gleichberechtigung

Kein Thema, keine Benachteiligungen, kann man sich bei der Lage auch nicht leisten

Interessante Aufgaben

Abwechslung ist auf jeden Fall geboten...Personalmangel an allen Ecken.