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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AllgäuStift Gesundheits- und Pflegedienste gGmbH die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AllgäuStift Gesundheits- und Pflegedienste gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AllgäuStift Gesundheits- und Pflegedienste gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    50%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super nettes Kollegium, stets hilfsbereit; Vorgesetzter hilft mit, wenn man Mal Unterstützung benötigt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird stets über Email über alles informiert; Dienstplan gibt es personenbezogen per E-Mail. Man wird in einige Prozesse mit involviert.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hilft jeden. Es gibt auch hier manchmal Personen die meinen sie müssen nicht helfen aber Mal ehrlich: wo ist das nicht so?

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird komplett berücksichtigt. Man muss kaum einspringen; wenn man mal einspringen muss, wird anstelle Freizeitausgleich angeboten, zudem gibt es Bonis.

Jegliche Wünsche werden im Dienstplan berücksichtigt; Familiäre Angelegenheiten werden ernstgenommen

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stets respektvoll; hier werden regelmäßig Mitarbeitergespräche angeboten; Selbstreflexion wird großen Wert gelegt. Kommunikation stets auf Augenhöhe.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich erfolgt nicht nur Grund- und Behandlungspflege sondern mache Beratungsgespräche für alle Pflegeversicherte, Überarbeitung Dokumentation und bekomme auch die Arbeitszeit voll bezahlt.

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