Schlechter Arbeitgeber - Schlechte Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist leider durchweg negativ. Der Umgangston ist häufig respektlos, und gehässige Kommentare gehören scheinbar zum Alltag. Dadurch entsteht ein vergiftetes und toxisches Arbeitsumfeld, in dem motiviertes Arbeiten kaum möglich ist.
Besonders problematisch ist das Verhalten der Führungskraft. Aus meiner Sicht fehlt es sowohl an der charakterlichen Eignung als auch an einem professionellen Führungsverständnis. Wertschätzung, Respekt und konstruktive Kommunikation sucht man vergeblich. Das Führungsverhalten hat bereits dazu geführt, dass mehrere Mitarbeitende das Unternehmen verlassen haben.
Ich hinterfrage zudem, ob die Führungskraft überhaupt die notwendige Qualifikation für diese Position mitbringt. Der Umgang mit den Mitarbeitenden wirkt wenig professionell und trägt maßgeblich zu der schlechten Stimmung bei. Hier punktet nur, wer mit der Führungskraft gut besonnen ist.
Für mich macht die Arbeit unter diesen Bedingungen keinerlei Freude. Ich werde das Unternehmen daher so schnell wie möglich verlassen. Insgesamt herrscht in der Allianz Direct Halle ein sehr schlechtes Arbeitsumfeld, das ich niemandem empfehlen kann.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im Vergleich zu den Anforderungen und der Verantwortung deutlich unterdurchschnittlich. Die Arbeitsleistung und der hohe Einsatz der Mitarbeitenden werden aus meiner Sicht nicht angemessen vergütet. Das Verhältnis zwischen Arbeitsbelastung und Bezahlung stimmt einfach nicht.
Auch die geringe Wertschätzung, die sich in der Vergütung widerspiegelt, war für mich ein weiterer Grund, mich für einen Arbeitgeberwechsel zu entscheiden.