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Allnex 
Germany 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Allnex Germany die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Allnex Germany
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Allnex Germany
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    56%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    44%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schicht und Kollegenabhängig

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schicht und Kollegenabhängig

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

12h Schichtsystem

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele verschiedene Produkte, daher abwechslungsreiche Arbeit

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5,0
Work-Life-Balance

Die Verantwortlichen engagieren sich sehr durch ind. Arbeitszeitmodell die Schichtarbeit für alle Angestellten, ob Familien oder älter erfahrende Kollegen individuell zu unterstützen. Freizeiten, wie Aussetzer, bezahlte Familientage (1 Tag pro Monat), Zukunftstage, Altersfreizeiten etc. unterstützen die persönliche Planung sehr.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt zwar überall schwarze Schafe aber an sich hält man zusammen

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