5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Seitens der obersten Etage erfolgt ein unheimlicher Druck. Hauptsache Ende des Monats stimmen die Zahlen und der Arbeitsplatz der hohen Tiere ist damit gesichert. Koste es, was es wolle. Menschen werden regelrecht beleidigt, für dumm erklärt und zum Weinen gebracht.
Mehr Schein als Sein.
Eins der wenig positiven Dinge. Alle wissen über den Druck Bescheid und halten größtenteils zueinander.
Hier kommt es auf die Ebene an. Ganz oben = null Sterne. Direkt Vorgesetzt = Ok.
Gebäude ist eher altbacken, kaum Klimaanlagen in den Büros. Teilweise sehr dreckig in den Küchen.
Das Gehalt ist ganz ok. Steigt aber auch nicht groß.
Wenn man sich den Psychoterror wegdenkt, sind die Aufgaben ganz interessant und man hat das Gefühl einen Beitrag zu leisten.
Viele langjährige Mitarbeiter, meistenteils gutes Miteinander, viele Incentives (z.B. Tarifentgelt, Firmenfeiern, Sportangebot, Team Building Maßnahmen, Leasing von E-Bikes...), Kantine mit recht günstigen Preisen, Kaffee umsonst
Teilweise sehr alte Räumlichkeiten und auch Toiletten / Teeküchen
Hie und da könnten die Räumlichkeiten / Toiletten mal modernisiert werden (sind ok aber jahrzehntealt, keine Klimaanlage)
Sehr gutes, freundliches und offenes Miteinander
Die Meinungen sind hier geteilt, wie überall anders auch. Ich denke, das ist Klagen auf hohem Niveau. Ich arbeite seit mehr als 20 Jahren gern hier.
gut
guten Förderungsmöglichkeiten (Leadership Training und andere)
Im regionalen Vergleich sicher weit oben (Entgelt nach Chemie Tarifvertrag) mit Urlaubs-/Weihnachtsgeld, zusätzliche 2,5 Tage Freizeit mehr pro Jahr (= insges. 32,5 Tage)
Ja, das Unternehmen ist Bestandteil verschiedener Nachhaltigkeitsinitiativen / Zertifizierungen oder arbeitet daran
kommt auf die Abteilung an, generell eher gut
Ab 55 J. in der Produktion und 57 J. in den anderen Bereichen 17 zusätzliche freie Tage pro Jahr!!
angenehmer und moderner Arbeitsplatz (ich habe z.B. einen elektrisch höhenverstellbaren Schreibtisch und 2 Bildschirme)
Gutes Onboarding neuer Mitarbeiter durch Personal und Betriebsrat, Regelmäßige Informationsveranstaltungen (Bereichsleiter - Abteilungsleiterbesprechungen, Kaskade nach unten und Betriebsversammlungen etc)
Mein Vorgesetzter hat Verständnis für die Probleme junger Familien