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alnamic 
AG
Vorstellungsgespräche

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr angenehme Gespräche bei netter und offener Atmosphäre, man fühlt sich als Bewerber ernst genommen und wertgeschätzt

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 als Junior Consultant AX / 365 beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Hauptsächlich Fragen zum Werdegang und fachlicher Austausch (Fachwissen)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Freundlich, entspannt, respektvoll

3,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Consultant Business Applications beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Ende des vorherigen Arbeitsverhältnisses


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung Bewerbungsprozess Alnamic AG

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 als ERP-Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich keine. Der ganze Bewerbungsprozess ist professionell abgelaufen & sehr angenehme Atmosphäre.

Bewerbungsfragen

  • Über mich erzählen.
  • Technische Fragen. Berufliche Erfahrung.
  • Gründe für Wechsel.
  • Warum alnamic AG.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Junior ERP Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Telefoninterview wurde mir zu gesichert, dass ich in der nächsten Woche eine Rückmeldung bekomme ob es zu einem persönlichen Gespräch gelangt hat. Leider warte ich nun schon seit 4 Monaten auf eine Rückmeldung. Auf meine persönliche Nachfrage wurde ebenfalls nicht reagiert. Die alnamic AG sollte bedenken, dass die Bewerber von heute, die Kunden (bzw. die Entscheidungsträger bei der Auftragsvergabe) von morgen sein könnten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Reaktion

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als ERP Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen hat sich nicht einmal die Mühe gemacht, eine Absage zu schicken. Auch bei einer Flut an Bewerbungen sollte aus Gründen der Wertschätzung eine standardisierte Absage-Email schaffbar sein. Finde ich persönlich als recht unprofessionell.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana SchneiderHR Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback und die offenen Worte. Ihre Meinung ist uns sehr wichtig.
Wir bedauern es sehr, dass Sie mir unserem Prozess nicht zufrieden waren.
Ein Austausch mit unseren Bewerberinnen und Bewerbern liegt uns sehr am Herzen. Sofern Sie möchten, stehe ich Ihnen jederzeit vertraulich zur Verfügung. Schreiben Sie gerne eine Mail an die bekannten Kontaktdaten oder rufen Sie an, so dass wir uns persönlich austauschen können.

Ich freue mich, von Ihnen zu hören.

Viele Grüße
J. Schneider
HR Manager

Ein sehr angenehmes erstes Bewerbungsgespräch, leider keine weiter Rückmeldungen erhalten, obwohl dies angekündigt wurde

2,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Weiteres Vorgehen des Bewerbungsprozesses erläutern und bei Änderungen zeitnah vermitteln.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch, tolle Atmosphäre, schnelle Rückmeldungen erhalten, Zusage

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerbungsprozess zeitaufwändig

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Administrator beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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