Keine leeren Versprechungen - so macht Erfolg haben Spaß!
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre bei der es nicht auf Biegen und Brechen um Umsatz- und Gewinnmaximierung geht. Werte, Mission und Vision wurden in der Vergangenheit gemeinsam mit den Mitarbeitern definiert und werden so auch gelebt.
Kommunikation
- regelmäßige Zukunftsdialoge (mindestens Quartalsweise) zu denen die Mitarbeiter aller Standorte eingeladen werden.
- regelmäßige Mitarbeiter-Newsletter
- absolute Transparenz hinsichtlich persönlicher und unternehmerischer Entwicklung
Kollegenzusammenhalt
- gute Stimmung unter den Kollegen mit gemeinsamen Mittagessen und Freizeitaktivitäten
- Standortübergreifend eine gute Kommunikation ohne Grüppchenbildung
Work-Life-Balance
- keine Kernarbeitszeit vorhanden und jederzeit Homeoffice möglich
- Familie und Beruf lässt sich wunderbar vereinen
- Unbezahlte Auszeiten möglich
Vorgesetztenverhalten
- flache Hierarchie und offene Kommunikation
- Einbeziehung der Mitarbeiter durch regelmäßige Zukunftsdialoge
- Konflikte werden gescheut
Interessante Aufgaben
- jeder hat die Möglichkeit sich seinen Arbeitsbereich individuell zu erarbeiten und zu gestalten
- Transparente Ressourcenplanung um Überbelastung zu vermeiden
Arbeitsbedingungen
- Aufteilung der Räumlichkeiten (Standort Bamberg) sind dem Bestandsbau geschuldet und sicherlich nicht optimal -- Besserung jedoch in Sicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Wir sind ein CO2 neutraler Betrieb!
- jährliche Spenden an soziale Einrichtungen anstatt Kundengeschenke zu Weihnachten
- eigene Nachhaltigkeits-Beauftragte
Image
- keine leeren Versprechungen oder Worthülsen
- quartalsweise Ermittlung des NPS um Stimmung einzufangen und ggfls. zu Handeln
Karriere/Weiterbildung
- Im Unternehmen sind keine unnötigen und künstlich geschaffenen Karrierestufen vorhanden
- Weiterbildungen sind erwünscht und werden gefördert