Spannende Tätigkeit, faire Bezahlung, gutes Binnenklima: Klare Empfehlung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jederzeit ein offenes Ohr für Kritik und konstruktive Vorschläge, hohe Transparenz hinsichtlich unternehmerischer Entscheidungen, spannende Branche mit hohen Wachstumsaussichten, sehr angenehmer Umgang miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Kleines Manko: Karrierepfade könnten besser ausgeschildert sein
Arbeitsatmosphäre
Typisch Startup, sehr Hands-on. Vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Ebenen hinweg, konstruktive Feedback-Kultur, fairer Umgang mit allen Mitarbeitern (Prakti bis Führungskraft)
Image
Sehr gutes Image - sowohl als Arbeitgeber-Marke (siehe die zurecht bisher sehr positiven Kununu-Bewertungen) als auch kundenseitig auf einem Markt, in dem man sich mit einer hochwertigen und sehr gefragten Premium-Dienstleistung optimal positioniert hat
Work-Life-Balance
Hier wird niemand verheizt - das Wohlergehen der Mitarbeiter steht immer an erster Stelle.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es einige Angebote, v.a. intern - ist allerdings noch leicht ausbaufähig.
Gehalt/Benefits
Fair. Passt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer größeres Bewußtsein für Themen wie Nachhaltigkeit und Umwelt - viele Initiativen, die nicht nur von der GF, sondern auch den Mitarbeitern angestoßen und umgesetzt wurden
Kollegenzusammenhalt
Gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit dem geschätzten Kollegen R. war jederzeit vorbildlich :-)
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlicher Geschäftsführer: Ehrlich, fair, partnerschaftlich, wertschätzend, verständnisvoll. Hat sich auch in schwierigen Situationen als starke Führungskraft bewährt
Arbeitsbedingungen
Alles da: Gute Büroausstattung in schönen, hellen + großen Büros, (Dachterasse mit grandiosem Blick über HafenCity und Stadt!) sowie klassische Startup-Ausstattung (Kicker, Tischtennis, PlayStation, Club Mate, Siebträgermaschine etc.)
Kommunikation
Alle Mitarbeiter werden regelmäßig über Geschäftsentwicklung, Neuerungen und andere wichtige Themen informiert und erhalten großartigen Support u.a. aus "Mission Control" (Buchhaltung + HR)
Gleichberechtigung
Wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Regelmäßig neue Themen und Aufgaben, viel Freiraum für eigene Ideen sowohl innerhalb von alphacoders als auch im Rahmen der Gruppe (Roundtable-Format!)