Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen, die bei alphacoders ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Eigenverantwortliches Arbeiten, steile Lernkurve und flache Hierarchien!
Super Team und Mitarbeiter, mit denen man immer über alles reden kann. Man wird mit seinen Problemen nie alleine gelassen.
Nette Mitarbeiter, die alle zusammenhalten und in einem super funktionierendem Team arbeiten! Man fühlt sich von Anfang an gut aufgehoben und integriert.
Wöchentliche Meetings mit allen Mitarbeitern, wo man jedes Problem immer gerne ansprechen kann. Zudem erhält hier jeder (egal, ob Praktikant oder Festangestellter) einen Überblick über wichtige Kennzahlen und Fakten.
offen für neue Ideen, flache Hierarchien, Leistungsbereitschaft, tolle Kollegen und Vorgesetzte
Laptops statt stationäre PC's
Flexible Arbeitszeiten in einem gewissen Zeitfenster
Super! Sehr locker, sehr entspannt. Keine Stechuhr, keine Krawatte. Typisch StartUp eben. Zeit für Späße ist immer, aber auch das Arbeiten kommt nicht zu kur ;-)
Leider genießt die Recruiter-Szene ja insgesamt nicht den besten Ruf. Aber genau das versucht alphacoders umzukehren und hat sich durch eine gewisse Aktivität in der IT-Branche (z.B. MeetUps,..) einen Namen als professionelle IT-Recruiting-Agentur gemacht und wird dies auch weiter tun. Von daher: Weiter so!
Angenehme und geregelte Arbeitszeiten. Keine ausufernden Überstunden, Urlaubstage werden problemlos akzeptiert. Also sehr entspannt und fair.
An Papier wird aus Liebe zur Umwelt gespart, ansonsten bleibt es - soweit ich mitbekommen habe - überschaubar.
5 Sterne hier mehr für die Weiterbildung als für "Karriere": Es gibt in regelmäßigen Abständen Workshops sowie täglich die Chance in Form eines "Mini-Meetings" ein firmenrelevantes Thema aufzuarbeiten oder zu präsentieren - richtig clever und richtig cool für eine Lernkultur im Unternehmen!
Super Team! Alle auf einer Wellenlänge, was Humor und Teamverständnis angeht. Die Teamevents werden damit echt zu einer Bereicherung und machen eine Menge Spaß - und auch außerhalb dieser geht man gerne zusammen Mittagessen/gemeinsam etwas trinken.
Super! Es ist jederzeit mit Verbesserungsvorschlägen um die Ecke zu kommen, Fragen zu stellen oder Rücksprache zu halten. Mit jedem Anliegen wird man geschätzt und wahrgenommen. Teilweise hätte ich mir ein bisschen mehr "Coaching" gewünscht, aber in 3 Monaten Praktikum ist das vielleicht etwas viel verlangt. Von daher: Einwandfrei.
Angenehm modernes Büro mit guter Ausstattung. Lediglich Laptop's wären im Vergleich zu stationären PC's praktischer, um sie direkt mit in einen der zahlreichen Meeting-Räume im Gebäude nehmen zu können.
Direkte Kommunikation, wie es für ein kleines, familiäres Team üblich ist. Persönliche und humorvolle Kommunikation, alle wichtigen Informationen werden geteilt und gemeinsam diskutiert.
Faires Gehalt für ein Praktikum.
Absolute Gleichberechtigung. Einwandfrei!
Der Recruiting-Prozess ist als Kreislauf zu verstehen, von dem man alle Teile bearbeitet und sich nach und nach ein Gesamtverständnis ergibt. Man lernt unheimlich viel dazu und es wird Wert darauf gelegt, dass man ein Verständnis der IT Branche gewinnt, was ich persönlich unheimlich bereichernd finde. Dass sich die Aufgaben im Prozess teilweise wiederholen, lässt sich im Recruiting leider nicht vermeiden.
Der kollegiale und entspannte Umgang miteinander und dass man auch als Praktikant wichtiges Teammitglied mit Verantwortung ist. Zudem gefällt mir, dass man jeden Schritt des Recruitingprozesses selber einmal ausführen kann. Damit erhält man einen perfekten Einblick in das Berufsbild. Kostenlose Getränke + Obst gibt es auch noch dazu ;)
Flexible Arbeitszeiten wären super
Könnte besser nicht sein! Sehr entspanntes Arbeitsklima, es wird gerne auch mal gelacht. Außerdem lernt man sich besser kennen durch Mottotage, Firmenfeiern und Praktikantenstammtische.
Die Kollegen sind jederzeit hilfsbereit, sehr freundlicher Umgang
Entspannter Umgang mit Vorgesetzten, man kann jederzeit Fragen stellen und es werden realistische Ziele gesetzt, die einem ermöglichen sich weiterzuentwickeln. Ich hatte immer das Gefühl, dass die Vorgesetzten sich um die Mitarbeiter kümmern (z.B. kostenlose Trinkflaschen nachdem ein Wasserspender angeschafft wurde)
Man kann selber beeinflussen, welche Aufgaben man ausführt und welche nicht. Man sollte dafür nur kommunizieren, welche Aufgaben man präferiert. Obwohl ich nur für kurze Zeit Praktikant war, konnte ich mich im gesamten Recruitingprozess einbringen.
Wie gesagt hätte ich mir kein besseres Praktikum wünschen können. Angefangen von den Aufgaben, die man selbstständig absolviert hat und welche stets umfangreich und interessant waren, bis hin zu den Kollegen, war alles Top!
Eine wirkliche nette Truppe mit denen man auch außerhalb der Arbeit seinen Spaß hat.
Ich empfehle jedem, der einen spannenden Praktikumsplatz sucht es mal bei alphacoders zu versuchen.
Wie schon erwähnt ist alles sehr familiär mit gemeinsamen Pausen und die ein oder andere Feier darf natürlich auch nicht fehlen ;)
Es gibt durchaus Aufstiegsmöglichkeiten als Recruiter, welche abhängig sind von der Berufserfahrung.
familiäre Arbeitsatmosphäre, in der man sich einfach wohlfühlen muss. Darüber hinaus kann man sich stehts an die Kollegen wenden, sollten sich Probleme ergeben.
Momentan gibt es keine Angestellten, die über 45 sind, aber dies wäre absolut kein Problem und gerne gesehen.
absolut Top!
saubere Räume mit ansprechender Beleuchtung und Belüftung (Zugang zum Balkon). Zur Technik sage ich nur, dass man 2 Monitore zur Verfügung hat, dass sagt ja wohl alles :D
Wöchentliches Meeting mit Zielen für die Woche. Außerdem arbeitet man in kleineren Gruppen, welche den Kommunikationsfluss fördert.
interessante, abwechslungsreiche und selbständige Aufgabenfelder, bei denen man sich selbst entfalten kann.
Tägliche Arbeitszeit von 09:00-18:00 Uhr. Urlaub kann jederzeit konsumiert werden.
Top Kollegenzusammenhalt. Gemeinsame Aktivitäten sind an der Tagesordnung. Niemand wird ,,ausgegrenzt" oder schief angeguckt.
Es gibt keine Kollegen 45+.
Flache Hierarchien, stets hilfsbereit, freundlich, super Umgangsformen.
Modernes Büro inklusive Balkon im Herzen Hamburgs.
Wöchentliche Meetings, in denen ein kurzer Überblick über die letzte Woche gegeben wird und Ziele für die neue Woche mitgeteilt werden.
Geschlecht spielt keine Rolle.
Vielfältige, abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Sehr kollegialer, offener und entspannter Umgang untereinander. Regelmäßig werden dabei auch Team-Events organisiert.
Urlaub konnte jederzeit konsumiert werden. Allerdings recht starres Arbeitszeitmodell ohne Gleitzeit. Darüber hinaus werden jedoch Team-Events veranstaltet, um "Life" mit "Work" zu verknüpfen.
Praktikumsgehalt ist absolut angemessen.
Es wurde speziell darauf geachtet, möglichst wenig Papier zu verschwenden.
Sehr lockerer Umgang in allem Teams ohne die Ziele und den Spaß aus den Augen zu verlieren
(Noch) keine Mitarbeiter dieses Alters da.
Unkomplizierter und kollegialer Umgang mit konstruktivem Feedback
Alles zufriedenstellend, manchmal etwas laut.
Kurze Wege und flache Hierachien mit regem Informationsaustausch, um aktuelle Ergebnisse und Prozesse nachvollziehen zu können.
Gleichberechtigung wird vom ersten Tag an groß geschrieben.
Es wird von Beginn an Verantwortung übergeben, sodass man nach nur kurzer Zeit an fast allen Prozessen beteiligt ist
Besonders gut hat mir gefallen, dass die Praktikanten von Anfang an viel Verantwortung übertragen bekommen und selbstständig arbeiten dürfen. Ab meiner zweiten Woche, durfte ich alles machen, was in dem Prozess vorgesehen ist. Die Aufgaben waren meistens Abwechslungsreich und haben alle samt viel Spaß gemacht. Besonders gut fand ich auch die Arbeit im Team und den Umgang der Kollegen untereinander. Außerdem gefiel mir die meistend unbürokratische Art und die flachen Hierarchien.
Etwas starre Arbeitszeitregelung mit wenig Spielraum, was das Pendeln teilweise etwas anstrengend gemacht hat.
Schade ist lediglich, dass das Praktikum mit nur drei Monaten sehr kurz war.
Außerdem wäre es sicherlich hilfreich, wenn mittelfristig mehr Festangestellte Kräfte eingestellt würden. Dadurch, dass die Praktikanten jeweils nur drei Monate an Bord bleiben, führt dies dazu, dass diese, kaum, dass sie richtig gut eingearbeitet und voll produktiv sind, sie wieder das Unternehmen verlassen müssen.
Sehr offener Umgang miteinander und wenige Konflikte. Konstruktive Gespräche waren genauso an der Tagesordnung wie herzliches Lachen.
Durchgängig positives Feedback zur Firma, das auch der Realität entspricht.
Work Life Balance blieb leider etwas auf der Strecke, da es kein Gleitzeit System gibt und ich als Pendler damit jeden Tag zwölf Stunden unterwegs war. Sehr positiv war wieder, dass viel für die Mitarbeiter getan wurde (Kino, Party, Mottofreitag), womit "work" und "life" häufig miteinander verschmolzen sind.
Praktikumsgehalt war für ein StartUp absolut angemessen.
Es wurde besonders darauf geachtet, dass nicht zu viel unnötiges Papier verbraucht wird.
vsl. ausgezeichnet, da es keine Mitarbeiter über 33 gab.
Einwandfreies Verhalten mit viel konstruktivem Feedback und flachen Hierarchien
Die Arbeitsbedingungen waren gut, auch wenn es in unserem Büro teilweise etwas laut oder eng wurde.
Sehr transparente Strukturen mit wöchentlichen Meetings zur Evaluation der Ergebnisse und zum Informationsaustausch.
gut durchmischtes Team, in dem geschlechter übergreifend auf Augehöhe kommuniziert wurde
Spannende Aufgaben und von Anfang an viel Verantwortung. An manchen Tagen allerdings etwas eintönig.
TEAMSPIRIT!
FAIRER UMGANG
hohe Fluktuation, Arbeitsmoral wäre bei besserer Bezahlung besser
Die Menschen die dort arbeiten und wie miteinander umgegangen wird. Es gibt keine Hackordnung. Jeder Kollege wird vom ersten Tag an als vollwertiges Mitglied angesehen, egal ob Praktikant, oder festangestellter.
Hierauf wird besonders Wert gelegt.
Man steht hier füreinander ein. Toller, freundlicher und offener Umgang miteinander!
Flache Hierarchie, direkte und unkomplizierter Kommunikation.
So verdient kununu Geld.