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Vorstellungsgespräche

13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,8
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Man kann bei so einer HR nur abraten dort eine Bewerbung hinzuschicken!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Also Actebis GmbH in Osnabrück als Key Account Manager Retail Sales beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe dort zwei Bewerbungen zu ausgeschriebenen Stellen hingeschickt.
Bis heute habe ich trotz mehrmaliger Nachfrage (telefonisch, per Email) keine Antwort auf meine Bewerbungen erhalten! Als ich es bei der Zentrale versucht habe, wurde mir erklärt das aktuell ein hoher Arbeitsaufwand ist.
Kann durchaus sein, aber wenn man wirklich Stellen ausschreibt auf denen man neue Mitarbeiter benötigt, dann sollte man selber soviel Leute an Board haben um die Bewerbungen abzuarbeiten.
Alles in Allen scheint die ALSO wohl keine gute Adresse mehr zu sein, da man eh aus dem Netzwerk von dem niedrigen Gehalt hört.
Wenn dann nicht mal mehr Leute hat die peu à peu Bewerbungen abarbeiten können, dann erzeugt das kein gutes Erscheinungsbild.
Daher kann ich jeden nur davon abraten.
Leider musste ich bei manchen Angaben einen Stern machen, allerdings wäre es nicht mal der gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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keine Rückmeldung auf Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Also Deutschland GmbH in Straubing als Angestellte beworben.

Verbesserungsvorschläge

Antworten, in Kommunikation treten. In der heutigen Zeit, in der alle über Fachkräftemangel sprechen, verstehe ich nicht, wie man auf Bewerbungen null reagieren kann. Schade. Hinterlässt keinen guten Eindruck.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Freundlicher und ehrlicher Prozess

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Verwaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schnelleres Feedback


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Elisabeth Graetz, HR Business Partner
Christin Elisabeth GraetzHR Business Partner

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

Deine Bewertung zum Bewerbungsprozess ist ein wichtiges Feedback für uns. Danke dafür!

Weiterhin viel Erfolg bei und mit uns!
Dein HR-Team

Sehr unprofessionell, selten solch eine schlechte Behandlung erlebt.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Erst gibt es eine Absage, wenige Stunden nach der Bewerbung, dann fragt man nach vier Wochen nach einem Termin für ein Gespräch und möchte weitere Infos und dann hört man nie wieder etwas, trotz Rückrufbitten etc. Da weiß im HR-Bereich so keiner was der andere macht. Sehr sehr unprofessionell.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Elisabeth Graetz, HR Business Partner
Christin Elisabeth GraetzHR Business Partner

Lieber Bewerber,

Vielen Dank für dein Interesse an einer Zusammenarbeit mit unserem Unternehmen und vor allem für dein Feedback. Wir werden unsere internen Prozesse überprüfen und daran arbeiten, dass es uns besser gelingt, Interessenten nicht nur eine zeitnahe Information zum Stand der Bewerbung zukommen zu lassen, sondern auch für ein Folgegespräch zur Verfügung zu stehen.

Wir haben dauerhaft interessante Stellen in unserem Unternehmen zu besetzten und auch wenn es dieses Mal nicht geklappt hat, würden wir uns freuen wenn du uns weiterhin auf dem Radar behältst.

Viele Grüße,
dein HR-Team

So einen Bewerbungsprozess hatte ich noch nicht...

2,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldungen sind keine Einbahnstraße - gilt für AG & AN


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Elisabeth Graetz, HR Business Partner
Christin Elisabeth GraetzHR Business Partner

Lieber Bewerber,

Vielen Dank für dein Interesse an einer Zusammenarbeit mit unserem Unternehmen sowie dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.
Wir stimmen dir definitiv zu, dass jeder Kandidat eine zeitnahe Rückmeldung erhalten soll und entschuldigen uns für diesen Fehler. Wir würden uns freuen erneut von dir zu hören!

Viele Grüße,
dein HR Team

Super freundliche Gespräche - Vorstellungsgespräche die Spaß gemacht haben.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Sachbearbeiter Projektabrechnung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte so weiter machen. Es war so eine lockere Atmosphäre & ich habe mich wohl gefühlt. Es war ein kleines kennen lernen.

Bewerbungsfragen

  • Werdegang und noch ein paar mehr Fragen, die entstanden sind aus der Unterhaltung
  • Aus dem erzählen entstehen noch mehr Fragen aber interessierte Nachfragen und es war eine super lockere Unterhaltung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christin Elisabeth Graetz, HR Business Partner
Christin Elisabeth GraetzHR Business Partner

Lieber Kollege,

Dein Feedback zum Bewerbungsprozess ist ein tolles Lob für unser Team. Es ist uns wichtig, dass Gespräche mit Kandidaten als ein gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe verstanden werden und in einer angenehmen Atmosphäre stattfinden.

Weiterhin viel Erfolg bei und mit uns!
Dein HR-Team

Empfehlenswert für diejenigen, die kein Wert auf Bezahlung legen.

4,2
Bewerber/inHat sich 2020 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Produkt Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bisschen am Gehalt, Sonderleistungen und Urlaub schrauben. Scheint noch bei 2010 stehen geblieben zu sein. Vakanzen gerne anpassen: entweder eine studierte Person oder eine mit Berufsausbildung suchen.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Schneller Prozess, leider falsch selektiert

4,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Solution Business Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vorher die Qualifikation mit der Abteilung überprüfen und nicht im Gespräch feststellen, dass das Profil nicht passt.
Als festgestellt wurde, dass das Profil nicht passt, habe ich gemerkt wie bereits im Gespräch die Entscheidung gefallen ist - dies gibt dem Bewerber ein sehr ungutes Gefühl und ab da war das Gespräch sehr zäh. Ich bin selten mit einem so schlechte Gefühl aus einem Videointerview gegangen.

Bewerbungsfragen

Werdegang


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Achtung - Zeit mitbringen

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Actebis Holding GmbH in Soest beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Bewerbungsgespräch mehr über den Bewerber herausfinden wollen und nicht 45 Minuten nur von seiner eigenen Karriere erzählen.

Bewerbungsfragen

IT Skills


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Rückschrittliches Unternehmen mit freundlichen Mitarbeitern

3,2
Bewerber/inHat sich 2019 bei ALSO Deutschland GmbH in Soest als Produktmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alles! Wenn die Also zukünftig gute Mitarbeiter haben möchte, muss der ganze Laden mal umgekrempelt werden, was in den letzten 5 Jahren nicht passiert ist!
Mitarbeiter bekommen veraltete Hardware.
25 Urlaubstage ist ebenfalls ein Witz.
Die Bezahlung ist unterirdisch! Mindestens 20% unter dem Durchschnitt!
Bis auf die Tatsache, dass man private Hardware vom Lohn bezahlen kann, sehe ich absolut keinen Mehrwert in der Firma!
Verbesserungen:
1. 30 Tage Urlaub
2. Höheres Gehalt für die Mitarbeiter, zumindest den Durchschnitt sollte so ein großes Unternehmen fahren.
3. Betriebliche Altersversorgung
4. Ihr wollt Trendsetter sein, dann scheinheiligt nicht nur State of the Art sondern lebt es auch
5. versucht eure Mitarbeiter zu halten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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