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Alsterfood 
GmbH
Bewertung

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TopCompany6 Jahre

An sich Top doch es läuft einiges falsch da...

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Alsterfood GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber versucht vieles zumachen mit dem Budget was man hat.
In dem Betrieb hat man wenigstens etwas Freizeit (Familie)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Regeln wurden immer umgestoßen
- Keine Strafen = Kannst machen was du willst nichts wurde bestraft.
- zu viele wollen das sagen haben
- manchmal musst man sich fragen wer
Das sagen im Betrieb hat ..
- ....

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzten Schulen...
Regeln machen jeder konnte sogut wie alles machen als ich da war und nie ist was passiert... es kamen immer nur ausreden.....

Arbeitsatmosphäre

Es viel geredet hinter dem Rücken.

Image

Keiner Sagt was im Betrieb aber viele sind unzufrieden...

Work-Life-Balance

Es wird viel Rücksicht genommen. Doch es wurde immer neue Dienste erfunden für Personal was andere nicht toll fanden. Sonst war es angenehm ...

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nichts zusagen. Ist eher schwer..

Gehalt/Benefits

Jeder sollte seinen wert wissen und handeln.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt mehrere Gruppen und so wird auch gearbeitet... jeder Arbeit und handelt so wie er lust hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Was soll ich sagen die Moral war da sehr oft "Die alten müssen aufgebraucht werden."

Vorgesetztenverhalten

Bis zur meiner Kündigung war alles Top. Danach sehr Kindisches verhalten vom Vorgesetzten...

Kommunikation

Es wurden immer wieder gesagt es wird Gespräche geben doch gab es nicht oder viel zu spät.

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren interessant doch es haben immer die gleichen etwas erledigt
Was schade war..


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für diesen ehrlichen Kommentar!
Wir nehmen diese wirklich guten Hinweise auf und arbeiten daran. Die Führungskräfteklausur Anfang Februar hat das nochmal deutlich gemacht, wie wichtig uns Entwicklung ist.

Grüße aus der Personalabteilung, Kristin

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