28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitgeber auf Augenhöhe! Netter und professioneller Umgang. Faire Verträge , sehr gründliches Personalmanagement.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wünsche werden berücksichtigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dienstplan sollte eher kommen
Verbesserungsvorschläge
Pflegevisiten , Internet W-lan wäre gut
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich rundum wohl
Image
Image aufgrund einer Hetzkampagne nicht das Beste, aber zu Unrecht.
Work-Life-Balance
Wird eingehalten.
Gehalt/Benefits
Fair
Kollegenzusammenhalt
Bislang sehr nette Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe, Unterstützung wenn notwendig
Arbeitsbedingungen
Handschuhe,Desinfektion usw. wird soviel gestellt wie gebraucht. Sehr angenehm.
Interessante Aufgaben
Online- Fortbildungen und Pat. mit verschiedenen Krankheitsbildern
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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2 stundenlang habe ich mir anhören müssen wie schlimm das Pflegezentrum Cakir sei aber selbst kein gramm besser
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Cakir propaganda
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter nicht als bekloppt halten. Wir arbeiten für unser brot
Arbeitsatmosphäre
Ich fand es sehr unangenehm
Image
Ehemalige leitungen vom Pflegezentrum cakir
Work-Life-Balance
Dienstplan ändert sich ständig
Kollegenzusammenhalt
Jede informatiin landen bei den leitungen auf niemand ist vertrauen
Vorgesetztenverhalten
Halten mitarbeiter für bekloppt
Kommunikation
Von oben herab
Gleichberechtigung
Alle die gegen Cakir aussagen sind gut mit der leitung
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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VORSICHT ZAHLT LOHN NICHT RICHTIG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
KÖNNEN SICH ZU BEGINN GUT VERKAUFEN WAHRES GESICHT KOMMT SPÄTER RAUS
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
IM VORSTELLUNGSGESPRÄCH MUSSTE ICH MIR 2 STUNDEN ANHÖREN WIE SCHRECKLICH DAS PFLEGEZENTRUM CAKIR WAR UND WIE GUT DIE DOCH SIND
Verbesserungsvorschläge
MITARBEITER RESPEKTIEREN UND NICHT NUR PROFIT MAXIMIEREN
Arbeitsatmosphäre
TOXISCH
Image
DIE LEITUNG UBD GESCHÄFTSFÜHRERINNEN SIND EHEMALIGE CAKIR LEITUNGEN DIE DIE SELBE METHODIK FÜHRT
Work-Life-Balance
Bei 10 TAGE AM STÜCK TAGDIENSTE ARBEITEN FÄLLT DAS LIFE WEG.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
DAS TABLETTE IST DIE REIBSTE KEIMSEUCHE
Kollegenzusammenhalt
WIRKLICH ALLE LÄSTERN ÜBER ALLE HIER KANN MAN NIEMANDEM TRAUEN SOBALD ETWAS GESAGT WIRD WEIß DIE GESCHÄFTSLEITUNG SOFORT BESCHEID
Umgang mit älteren Kollegen
ALLE ARBEITEN GLEICH HART
Vorgesetztenverhalten
WENN MAN ANTI CAKIR IST DANN IST MAN HIER SEHR GUT ABER WEHE NICHT
Arbeitsbedingungen
10 TAGE AM STÜCK TAGDIENSTE IST SCHON HEFTIG. VERPLANT MIT ÜBERSTUNDEN. NIMMT VERSORGUNG AUF OHNE GENUG MITARBEITER ZU HABEN.
Kommunikation
SIND GUT ERREICHBAR
Gehalt/Benefits
GEHALT IST OK ÜBERALL DAS GLEICHE DANK TARIFTREUEGESETZ
Gleichberechtigung
MANSCHE HABEN NUR NACHTDIENST UND MANSCHE NUR TAG DAMIT DIE IHRE NÄCHTE MACHEN KÖNNEN UNFAIR
Interessante Aufgaben
KLASSISCH IN DER 1ZU1
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Betrüger, Heuchler, klauen andere Firmen Unterlagen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts. Ist ja auf lüge und verrat aufgebaut die Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Herrn O. Und Frau B. Lügner und heuchler. Begehen Abrechnungsbetrug und fälschen Dienstpläne
Arbeitsatmosphäre
Dienstplan Fälschungen
Work-Life-Balance
Davon ist nichts zu sehen.
Kollegenzusammenhalt
Die armen Kollegen müssen mehr Arbeit leisten
Umgang mit älteren Kollegen
Versucht immer wieder von PzC Kunden und Mitarbeiter abzuwerben.
Vorgesetztenverhalten
Lügt und Beklaut andere Pflegedienste. Am besten Berufsverbot erteilen.
Begeht Abrechnungsbetrug. Lästert. Und wirbt anderen Pflegedienste Mitarbeiter ab.
Kommunikation
Lügen von oben bis untern und halten kein Wort
Gleichberechtigung
Menschen die andere belügen verraten können von sowas nicht erzählen.
Interessante Aufgaben
Garkeine. QM von PZC geklaut.
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So macht Arbeiten wieder spass.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alle Patienten fachlich kompetent versorgt werden. Pünktlich wird man vom Dienst abgelöst.
Arbeitsatmosphäre
Entspannt und harmonisch.
Image
Es wurde sich zum Glück weit von dem Bönener Unternehmen distanziert. Mit so etwas möchte kein Pfleger der gute uns vernünftige Arbeit leistet etwas zu tun haben. Daher jetzt ei n tolles Arbeiten mit qualifizierten Kollegen.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung
Vorgesetztenverhalten
Gerecht und unterstützen die Versorgungen vor Ort.
Arbeitsbedingungen
Schöne Versorgungen, zufriedene Patienten und Angehörige da alles eingehalten wird was vereinbart wurde.
Kommunikation
Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin jetzt seid ca. ein halben Monat bei Alveocura. Bewertung nach 6 Monaten Erfahrung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Falls man Probleme hat, kann man immer mit dem Vorgesetzten und man findet eine Lösung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zurzeit hohe anfragen, ob man einspringen kann.
Welche aber ohne Verpflichtungen sind.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter Zusammenführung, um den Zusammenhalt zu Stärke z.B durch Essen gehen oder Events.
Arbeitsatmosphäre
Sehr Harmonisch
Image
Oft prositiv
Work-Life-Balance
Typische Problem eines Intensivpflege Dienst, aber akzeptiert auch mal ein Nein, ob man einspringen kann ohne „sauer“ zuwenden.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sich weiterzubilden, werden Angeboten
Gehalt/Benefits
Über das Gehalt kann man sich nicht beschweren.
Kollegenzusammenhalt
Bisher nur prositive Erfahrungen gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Faire Rücksichtnahme auf ältere Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Bei fragen oder Probleme immer ein Verständnis volles Ohr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bönener Pflegedienst 2.0. Klauen Mitarbeiter und Patienten von denen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gar nichts nur Gehalt kommt pünktlich aber das ist ya selbstverständlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lästern ständig über andere Pflegedienste wie schrecklich diese sind und wie toll die selbst wären. Werben gezielt Mitarbeiter und Klienten ab.
Verbesserungsvorschläge
Billige Kopie des bönenerpflegedienstes. Welches die übrigens systhematisch selbst in Verruf bei den Mitarbeitern gebracht haben nur damit die ihre Mitarbeiter und Patienten haben/Klauen
Arbeitsatmosphäre
Nur lästereien
Image
Naja. Lästern nur über andere Pflegedienste ab
Work-Life-Balance
Keine verlässlich Dienstplan immer Änderung
Kollegenzusammenhalt
Nur lästereien
Vorgesetztenverhalten
Respektlos
Kommunikation
Respekt ist was anderes
Gehalt/Benefits
Man verdient überall das gleiche nichts besonderes
Interessante Aufgaben
Immer das selbe
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ambulante Intensivpflege mit Herz und Verstand
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässig Empathisch Fachlich Kompromissbereit und Kooperativ
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingeschränkte Parkmöglichkeiten | Büro
Verbesserungsvorschläge
Keine Wohngemeinschaft im Bereich der Patientenversorgungen
Leider keine normale häusliche Krankenpflege
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich Verständnisvoll Professionell Multikulturell
Image
Mitarbeiter- und Patientenorientiert
Work-Life-Balance
Mitarbeiterorientiert abhängig vom Einsatzbereich - alles was umsetzbar ist
Karriere/Weiterbildung
Branchenentsprechendes Weiterbildungsangebot - arbeitgeberfinanziert
Gehalt/Benefits
Gute Verdienstmöglichkeiten - zuverlässig
Kollegenzusammenhalt
Teamabhängig in der Pflege
Umgang mit älteren Kollegen
korrekt verständnis- und respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Empathisch Korrekt ...tolle Pflegedienstleitung
Arbeitsbedingungen
Je nach Einsatzort aber optimierungsorientiert
Kommunikation
Korrekt Empathisch
Gleichberechtigung
Ein multikulturelles Unternehmen
Interessante Aufgaben
Digitale Kommunikation - Dokumentation, innovatives Unternehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Der Stern am Himmel der AIP
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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