45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kölscher Klüngel, tu mir nichts tu ich dir nichts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Amada GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eine absolute Vetternwirtschaft, die die internen Probleme nicht versteht
Verbesserungsvorschläge
Geiegnetes Fachpersonal für Führungsaufgaben einstellen oder vorhandenes wenigstens weiterbilden
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen selbst ist meist eine gute Zusammenarbeit, ist aber Abteilungsabhängig
Umgang mit älteren Kollegen
hier macht man keinen Unterschied
Vorgesetztenverhalten
Ungeschult bis zu nicht geeignet
Arbeitsbedingungen
Hightech Konzern mit Lowtech Mitteln
Kommunikation
Wichtige entscheidungen werden schlecht oder meist garnicht kommuniziert
Gleichberechtigung
Ist halt jap. könnte man meinen ist aber nicht der Grund
Interessante Aufgaben
immer wieder neues
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kölscher Klöngel, tu mir nichts tu ich dir nichts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Amada GmbH in Remscheid gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eine absolute Vetternwirtschaft die die internen Probleme nicht versteht
Verbesserungsvorschläge
Geiegnetes Fachpersonal für Führungsaufgaben einstellen oder vorhandenes wenigstens weiterbilden
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen selbst ist meist eine gute Zusammenarbeit, ist aber Abteilungsabhängig
Umgang mit älteren Kollegen
hier macht man keinen Unterschied
Vorgesetztenverhalten
Ungeschult bis zu nicht geeignet
Arbeitsbedingungen
Hightech Konzern mit Lowtech Mitteln
Kommunikation
Wichtige entscheidungen werden schlecht oder meist garnicht kommuniziert
Gleichberechtigung
Ist halt jap. könnte man meinen ist aber nicht der Grund
Interessante Aufgaben
immer wieder neues
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Support
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Amada Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Haan gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gibt Auto und viel Geld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Integration in die neue Arbeit = NULL, man muss sich alles selber aus den Fingern lutschen, kein Mentor obwohl dieser zwingend notwendig ist
Verbesserungsvorschläge
die negativen Bewertungen korrigieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe dort gerne gearbeitet
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amada Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Haan gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Räumlichkeiten und Kollegen waren sehr gut. Dem Vertrieb wird zu viel Macht eingeräumt, sodass sich andere Abteilungen unterordnen sollen oder müssen
Work-Life-Balance
Im guten Rahmen frei gestaltbare Arbeitszeiten.
Gehalt/Benefits
Angemessene Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Mehr Training für die Führungskräfte wäre schön, wobei es auch so schon gut gewesen ist. Hängt sicherlich auch von der Abteilung ab.
Arbeitsbedingungen
Gebäude sind der Hammer. Eine für Mitarbeiter zugängliche Kantine wäre noch schön.
Kommunikation
Zwischen den Fachbereichen könnte die Kommunikation teilweise besser sein. Teilweise wird einigen Fachbereichsverantwortlichen zu viel Freiheit eingeräumt
Interessante Aufgaben
War immer spannend, hängt aber auch vom eigenen Interesse ab.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht alles was glänzt oder fliegt darf gegessen werden, dazu noch inkompetente Führungskultur! Seltsame Erfahrung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Amada Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Haan gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die japanische Kultur, die Internationalität, gute soziale Leistungen, Sicherheit des Arbeitsplatzes, tolle High-Tech-Maschinen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte ohne Studium, keine Kontrolle von Japan
Verbesserungsvorschläge
Stand 2013 - Führung(Managing Director) wechseln, mehr Kontrolle von Japan einführen, evt. Service 24/7 aufbauen, dezentral Produkte entwickeln, hochqualifizierte Fachkräfte langfristig einbinden.
Arbeitsatmosphäre
Keine Betreuung dafür aber viele Freiheiten!
Image
In Deutschland schlecht(da der Wettbewerb hier ansässig ist), weltweit sehr gut!
Work-Life-Balance
Perfekt!
Kollegenzusammenhalt
Ältere Kollegen 50+ haben die neuen 30+ nicht genug respektiert. Man wird oft vernachlässigt.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Studium werden viele Werte nicht angeeignet, es wird ungern Verantwortung übernommen, also keine Bodenständigkeit.
Kommunikation
Wenn eine Maschine in der Probezeit verkauft wird, wird es vertuscht! Sonst genügend Empathie!
Gehalt/Benefits
In einer Vertriebsorganisation wird Umsatz generiert.
Interessante Aufgaben
Lob an Japan, tolle High-Tech-Produkte!
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein schönes Gebäude ist nicht alles
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Administration / Verwaltung bei Amada Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Haan gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- internationales Unternehmen
- schönes Gebäude
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine strukturierte Weiterbildung
- wenig interne Weiterentwicklung
- Kopfmonopole
Verbesserungsvorschläge
- die Zeichen der Zeit sehen
Arbeitsatmosphäre
Für Kunden wird alles getan, für Mitarbeiter sieht das anders aus.
Karriere/Weiterbildung
Interne oder externe Weiterbildungsprogramme: Fehlanzeige
Kollegenzusammenhalt
Manchmal schon ein Hauen und Stechen, gerade bereichsübergreifend.
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte sind gute Fachexperten, haben aber keine Qualifikation für die Führung von Mitarbeitern.
Kommunikation
Die meisten Informationen bekommt man vom Flurfunk.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Amada Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Haan gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt unter Mitarbeitern
Mitarbeiter-Chef-Beziehungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Primitive Vorgesetzte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Amada GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unterstützung zwischen den Kollegen war super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten agieren auf einen primitiven Niveau
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten auf ihre Aufgaben besser schulen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Amada Haan Naja war ne turbulente Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Amada GmbH in Remscheid gearbeitet.
Image
Amada kann sich präsentieren und auch glänzen, schon alleine durch die Gebäudepräsentation. Jedoch ist den normalen MA der Zutritt in die Empfangshalle oder auch ins Casino untersagt (siehe Glastüren und Sicherheitsschleusen) und ausschl. den Kunden und den Vertriebsleute vorbehalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt sich zwar voll Grün aufgrund der japanischen Vorgaben und der grünen Aufklebern auf den Maschinen.
Auch das neue Gebäude mit Geo-Thermi Bohrung mehr als 50 Stk. in sehr gr. Tiefe. Gleichzeitig hat das Unternehmen auch die Möglichkeit Strom selber zu erzeugen aus der Erdwärme mittels Turbine.
Jedoch hat nahe zu jeder Mitarbeiter einen Dienstwagen und dass ist nicht gerade Grün.
Kollegenzusammenhalt
Von Abt. zu Abt. unterschiedlich, jedoch ist eine richtige Vetternwirtschaft dort, da fast alle MA auch um Haan wohnen. Slogan: Tue du mir nichts und ich tue dir nichts.
Informationen werden gerne zurück gehalten, denn was ich in meiner Schublade habe, hat kein anderer.
Vorgesetztenverhalten
Qualität des Führungspersonal und auch der Abteilungsleiter, fehlt das richtige Feingefühl.
Mitarbeiter Motivation wird gerne durch Druck erreicht.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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diverse Kollegen waren nicht optimal.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amada GmbH in Remscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
auch besser als befriedigend
Kollegenzusammenhalt
hat immer spaß gemacht.
Vorgesetztenverhalten
sehr viel "Kölscher Klüngel"
Interessante Aufgaben
sehr interessant und herausfordernt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.