59 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
59 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ambu GmbH Bewertungen
Ambu
GmbH
59 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hohe Dynamik mit tollen Wachstumschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tolles neues Bürogebäude, flexible Homeoffice Möglichkeiten
Image
Bei Kunden anerkannt, hohe Dynamik und fortschrittlich. Hohe Investition in den Ausbau der Teams
Work-Life-Balance
Gegeben, allerdings auch in Coronazeiten durch Ausfall von Kollegen tw Übernahme von zusätzlichen Aufgaben vorübergehend notwendig
Karriere/Weiterbildung
Chancen aufgrund des Wachstums des Unternehmens da - man muss aber wissen, was man selber will.
Gehalt/Benefits
Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse für Kita und sonstiges
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als skandinavisches Unternehmen überall präsent und Teil der DNA
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung über die Abteilungen hinweg
Umgang mit älteren Kollegen
es wird kontinuierlich versucht diese in den Wandel einzubinden
Vorgesetztenverhalten
Regelmässigen 1:1 und statusgespräche
Arbeitsbedingungen
tolles neues Büro mit super Infrastruktur
Kommunikation
Regelmässige Quartalscalls und Updates aus den Bereichen
Gleichberechtigung
absolut gegeben - hoher Anteil an TZ Modellen
Interessante Aufgaben
spannendes und hochdynamisches Umfeld mit Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Aufbau neuer Bereiche und Funktionen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wandel trifft nicht auf Innovation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leider holt der Arbeitgeber die einzelnen Mitarbeiter*innen nicht bei der entstehenden Mehrbelastung bei der aktuellen Anpassung der Anforderungen im Gesundheitswesen ab. Entstehende Mehrbelastung wird hier leider auch nicht berücksichtigt/wahrgenommen. Hier wäre eine bessere Kommunikation und Reaktion der Geschäftsführung/Management wünschenswert.
Image
Aktuell leider ganz kritischer Punkt, dieses nimmt zur Zeit stark ab.
Work-Life-Balance
Leider kein Ausgleich bei bestehender aktueller hoher Arbeitsbelastung. Dies muss vom Arbeitnehmer zu hingenommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Selbst bei hohen Engagement und positiver Einbringung leider sehr geringe Chancen auf Aufstiegsmöglichkeiten. Hier wird sich leider extern oder aus einem kleinen ausgewählten internen Kreis bedient.
Gehalt/Benefits
Im direkten Vertrieb Festgehalt und Provision. Jedoch mit fragwürdiger Zielsetzung verknüpft. Hier sollte man nochmal darüber nachdenken ob man nicht manchmal bei altbewährten Methoden bleiben sollte.
Bei Festgehältern im Innendienst sehen die Möglichkeit auf Steigerung leider eher schlechter aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier ist Ambu auf einen Guten Wege.
Kollegenzusammenhalt
Aktuell ist der Kollegenzusammenhalt noch gut, jedoch wird hier keinerlei Versuch unternommen diesen Abteilungsübergreifend zu fördern. Es kommt sogar fast das Gefühl auf, als ob dies nicht gewünscht ist.
Umgang mit älteren Kollegen
"Ältere" Kollegen sind leider schnell weg vom Fenster wenn hier andere Wege eingeschlagen werden "müssen".
Vorgesetztenverhalten
Zwar werden Ziele, Ergebnisse und die Wege zu diesen Zielen in Quartalsabständen bekannt gegeben, jedoch fehlt es hier an Transparenz und Interesse dies für alle Mitarbeiter klar und deutlich zu kommunizieren. Die wirklich "wichtigen" Entscheidungen werden final und kurzfristig präsentiert.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsaustattung ist modern. Außendienstmitarbeiter und Management bekommen hier Dienstfahrzeug und Diensthandy zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Es erfolgt leider keine direkte Ansprache wenn hier an manchen Stellen der Schuh drückt. Hier wird meistens gewartet bis es (fast) zu spät ist.
Meetings und Kommunikation zur Lösungsfindung finden nicht statt. Eher Meetings in kleiner Managementrunde, jedoch ohne Bezug auf die reale Arbeitsbelastung/-probleme der einzelnen Abteilungen.
Gleichberechtigung
Keinerlei Beanstandung. Hier ist die Firma auf den aktuellsten Stand und scheint dies aktuell auch weiterhin zu fördern.
Interessante Aufgaben
Auch wenn hier neue Märkte/Vertriebsfelder aufgebaut bzw. weiterentwickelt werden, hat man als Arbeitnehmer doch einen fest definierten vorgegebenen Weg. Dieser mag zwar interessant sein, jedoch nicht sehr kreativ und fördernd für den Mitarbeiter.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Innovation trifft Wandel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konsequent auf die erfolgversprechende Zukunftsstrategie zu setzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts ist schlecht oder gar schlechter als in anderen Unternehmen der MedTec. Eher schade, dass (gottseidank wenige) einige Mitarbeiter*innen, den arbeitsplatzsichernden Wert der nötigen Veränderung (CRM nutzen müssen, Gebietsanpassungen, neue Arbeitsweisen etc) für sich noch nicht erkannt haben.
Verbesserungsvorschläge
Dieses positive Umfeld (Innovationen, Märkte verändernd, neue Standards setzen, gute Gehaltschancen) stärker betonen bzw. herausstellen.
Arbeitsatmosphäre
Die beständige Anpassung an Anforderungen im Gesundheitswesen gepaart mit der Zielsetzung schnell zu reagieren, führt bei einzelnen zu einer Mehrbelastung und bei allen Mitarbeiter*innen zu der Notwendigkeit alte Verhaltensmuster und Arbeitsweisen beständig anpassen zu müssen.
Nicht ist beständiger als der Wandel - und das ist auch gut so, um weiterhin zu den erfolgreichsten Unternehmen gehören zu können. Das wird leider manchmal von einzelnen als belastend empfunden, sichert jedoch Arbeitsplätze und zukünftige Erfolge. Alle arbeiten als Gesamtteam, abteilungsübergreifend gut zusammen.
Image
Innovation, Modern, Patienten bestens versorgen, Krankenhaus Anwender entlasten und unterstützen. Hohe Qualität, verlässliche Strukturen.
Work-Life-Balance
Viel zu tun beim Aufbau neuer Märkte und dem Wunsch den Kunden beste Lösungen zu bieten. Teilweise bzw. Punktuell dadurch hohe Arbeitsbelastung, die sich mit der Normalsituation/Belastung abwechselt.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich engagiert, weiterbildet und positiv einbringt hat die Chance in einem schnell wachsenden Geschäftsumfeld seinen/ihren Weg zu machen.
Gehalt/Benefits
Im Vertrieb faire Entlohnung/ Balance zwischen Basisgehalt und Provisionschance. Bei Übererfüllung die Chance auf entsprechend zusätzlich gesteigerte Provisionseinkünfte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umfassende Konzernstudien/ Auswertungen zur Umweltauswirkungen des Handelns und Wirkens z.B. Auswirkung auf CO2 Bilanz.
Kollegenzusammenhalt
Gerade abteilungsübergreifend gute Zusammenarbeit und Unterstützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade viele ältere Kollegen sind große Unterstützer bzw. „die Säulen“, die die Veränderung pragmatisch mit tragen und umsetzen.
Vorgesetztenverhalten
Es werden die strategischen Zielsetzungen, Ergebnisse und Massnahmen regelmäßig kommuniziert und sehr transparent gehalten.
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment, Dienstfahrzeug etc.
Kommunikation
Lösungsorientierte Kommunikation und Meetings. Direkte Ansprache, wenn der Schuh drückt. Zielsetzungen werden für alle Mitarbeiter/Abteilungen transparent gehalten.
Interessante Aufgaben
Es geht um sowohl den Aufbau neuer Märkte/Vertriebsfelder als auch um das Weiterentwickeln bestehender Themen. Je nach Abteilung. Viele Innovationen und eine beeindruckende Pipeline.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lieber anderweitig umschauen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der hohen Arbeitsbelastung sinkt die Arbeitsmoral und Atmosphäre der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter zu entlasten spielt bei solchen Problem keine Rolle .Hier trifft mehr Schein als Sein gut zu.
Image
Wird stetig schlechter.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind festgeschrieben. Früher gehen ist ein ganz kritischer Punkt. Über Gleitzeit wird nicht mal nachgedacht.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Interne Aufstiege sind so gut wie unmöglich.
Gehalt/Benefits
Katastrophe... man sollte bloß nicht hoffen hier das große Geld zu verdienen.13tes Gehalt existiert nicht. Provisionen gibt es nicht nur für die oberen Ebenen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird anscheinend besser.
Kollegenzusammenhalt
Wird immer schlechter. Jeder ist mit seiner Arbeit beschäftigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist man schneller raus als man denkt. Jahrelange Zusammenarbeit kann schnell enden.
Vorgesetztenverhalten
„Vorgesetzt“ sind viele, leider läßt das Verhalten in sehr vielen Fällen zu wünschen übrig, was Fairness, Kommunikation und das Bemühen anbelangt, Entscheidungen zu erklären.
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz
Gratis Getränke
Parkplätze
Kommunikation
Quartalsgespräche finden statt. Zeigen aber nur Zahlen und Ergebnisse die erreicht werden müssen oder wurden.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter die aussprechen, was Sie stört werden meist nur belächelt und mit ein paar schönen Worten weggeschickt.
Interessante Aufgaben
Man predigt zwar, dass man Verbesserungen haben möchte, man möchte aber nicht wirklich hören, was grundlegend nicht passt. Letztlich macht man immer das gleiche, ist sehr eingeschränkt und fragt sich immer öfter nach der Sinnhaftigkeit.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unternehmen mit Potential aber die Mitarbeiter werden verbrannt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter achten und die guten Leute nicht überbelasten. Die Vorgesetzten mal genau unter die Lupe nehmen.
Arbeitsatmosphäre
War mal sehr gut. Mittlerweile sind die guten Leute jedoch überarbeitet und die Stimmung leider darunter. Auch die fehlende Empathie von einigen Vorgesetzten wirkt sich sehr negativ auf die gesamte Atmosphäre aus.
Image
Nach außen sehr guter Ruf
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Keine Arbeitszeitmessung. „Vertrauensarbeitszeit“ heißt hier: die guten Mitarbeiter arbeiten bis sie nicht mehr können, alle anderen machen „Dienst nach Vorschrift“. Geprüft wird dies nicht und es gibt keine wirkliche Möglichkeit des Zeitausgleiches.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nicht aktiv einfordert und beständig hinterher ist wird man nicht gefördert bzw bekommt keine Möglichkeiten der Weiterbildung angeboten.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Bezahlung was den Markt angeht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist dran.
Kollegenzusammenhalt
Neue Mitarbeiter haben es mittlerweile schwer. Die Arbeitsbelastung lässt viele untergehen und die soziale Komponente kommt dadurch zu kurz.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier gibt es einige Defizite. Vor allem langjährige Mitarbeiter werden irgendwann einfach links liegen gelassen.
Vorgesetztenverhalten
Miserabel. Vorgesetzten wollen vor der Geschäftsführung und im Mutterkonzern gut dastehen. Dafür ist fast jedes Mittel recht. Nach außen immer freundlich und hintenrum äußerst angespannt und unfair.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Auststattung.
Kommunikation
Oft mangelhaft oder fehlt komplett. Management teilt wenig mit den Mitarbeitern.
Gleichberechtigung
Es ist schon sehr auffällig, wer vom Management bevorzugt wird und wer nur toleriert wird.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte und Produkte. Mit besserem Vorgesetztenverhalten und klarer Struktur hätte man hier tolle Projekte.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familienfreundlich und flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kurzfristige Homeoffice Möglichkeiten , Regelungen und Vorgehen im Büro gemäß der empfohlenen Richtlinien (Abstand, Mundschutz, Schichtsystem), Informationen zum aktuellen Status auf verschiedenen Kanälen
Arbeitsatmosphäre
Hart arbeiten, aber dabei den Humor nicht verlieren wird groß geschrieben
Image
Medizintechnikunternehmen mit einem guten Namen am Markt
Work-Life-Balance
Durch Corona mittlerweile mehr Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes!
Karriere/Weiterbildung
Wünsche können jederzeit platziert werden, Seminare etc können wunschgemäss besucht werden
Gehalt/Benefits
In Sachen Sozialleistungen könnte noch mehr erbracht werden
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, gutes Klima, wertschätzender Umgang
Vorgesetztenverhalten
Feedback muss aktiv eingeholt werden, aber dann ist es offen und konstruktiv
Kommunikation
Die Kommunikation verläuft manchmal etwas stockig. Auch jetzt in Corona Zeiten würde ich mir mehr Transparenz für ALLE wünschen und nicht nur für das MANAGEMENT!
Gleichberechtigung
Noch ziemlich männerdominiert in den führenden Rollen
Interessante Aufgaben
Sehr viel Abwechslung, neue Herausforderungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mittelstand mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer, offener und respektvoller Umgang, Pruduktpalette
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz in der Kommunikation, Support (z. B. HR, Vertriebsinnendienst) unbedingt ausbauen, Bonusleistungen für Innenduenst UND Außendienst etablieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Firma, tolles Team - das worüber man sich manchmal ärgert sind nur Kleinigkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, tolles Miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Die Stänkerer sollten raus, das hat das Unternehmen nicht nötig
Arbeitsatmosphäre
Macht Spass im Team
Image
Super Markenimage! Bei den Kunden sehr beliebt
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, aber es macht Spass
Karriere/Weiterbildung
Kleines Unternehmen, daher nur beschränkte Karrieremöglichkeiten. Fortbildungen auf Antrag beim Vorgesetzten
Gehalt/Benefits
Gehalt kann immer mehr sein, aber im Vergleich zu anderen Unternehmen ok
Kollegenzusammenhalt
Es gibt natürlich ein paar Stänkerer, aber die kennt jeder und lässt sich nicht anstecken
Umgang mit älteren Kollegen
Tolle Mischung jüngerer und älterer Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Chefs ohne Allüren - man kann über alles sprechen, auch wenn man nicht immer bekommt, was man will, so aber ein offenes und immer ehrliches Gespräch
Arbeitsbedingungen
Top - ich bekomme, was ich benötige. Manchmal dauert die IT etwas länger
Kommunikation
Wirklich gut - einige Kollegen wünschen sich mehr Kommunikation, aber ich vermisse nichts
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall - manchmal bekommen die erfahreneren Kollegen eher Recht vom Chef, aber das kann man sich ja noch erarbeiten
Interessante Aufgaben
Tolle, innovative Produkte! Super interessant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nette Kollegen, tolles Marketing, angenehme Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder ein offenes Ohr hat - sei es Geschäftsführung, Vertriebsleitung, Kollegen, Marketing oder VID
Verbesserungsvorschläge
Es gibt Regelungen die mittlerweile doch etwas veraltet sind und sicherlich einer Änderung bedarfen.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt auf die Zeit an - am Ende eines Quartals ist es natürlich deutlich stressiger als zu Beginn. Sonst ist es aber ein angenehmes Arbeiten bei dem man als AD zwar gefordert wird, aber auch seine Freiheiten hat.
Image
Ich finds super für Ambu zu arbeiten. Es gibt so viele Kollegen, die wie oben stehend, schon mehrere Jahrzehnte für Ambu arbeiten - das spricht definitiv fürs Unternehmen.
Work-Life-Balance
Joa, da könnt man sicherlich noch was tun. Beispielsweiße auch für ADs Gesundheitsförderungen, Ausgleichstage o.ä.
Gehalt/Benefits
Ich finde beim Gehalt ist noch Luft nach oben. Gerade im Vergleich zu anderen Unternehmen. Das Gehalt wird aber immer pünktlich bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich top. Man bekommt immer Hilfe und Unterstützung, egal in welcher Abteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Bisher nichts negatives erlebt. Es gibt Kollegen, die über 20 Jahre dabei sind, und auch bei Ambu in Rente gehen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beschweren. Ich habe einen angenehmen und offenen Draht zu meinen Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
ich kann nur vom Außendienst sprechen - wir haben alle toll ausgestattete Autos mit den nötigen Features.
Kommunikation
Hier müsste man noch viel tun. Oftmals ist der "Flurfunk" schneller als die Kommunikation der Geschäftsführung. Wäre schön, wenn sich dies ändert. Oder wenn man auch einfach öfter mal was von "oben" hört.
Gleichberechtigung
Ich denke, dass bei alt eingesessene Kollegen eher mal ein Auge zugedrückt wird, wenn sie ehrlich ihre Meinung sagen, im Vergleich zu den Jüngeren.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall! Die Produkte sind super, man hat einen tollen Stand bei den Kunden wenn man sich mit "Ambu GmbH" vorstellt. Zudem gibt es immer mal wieder neue Produkte, durch die man auch eine breitere Zielgruppe ansprechen kann.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Kollegen und spannende Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ambu GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal fehlt es an Kommunikation, wie wahrscheinlich in vielen Unternehmen. Würden hier kleine Ansätze getätigt wäre die Grundstimmung sicherlich nochmal deutlich besser.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf kleinere Auseinandersetzungen, die ja irgendwie überall mal vorkommen können, fühlt man sich sehr wohl im Unternehmen.
Image
Die Firma hat einen sehr guten Ruf bei Ärzten, Pflegekräften und im Rettungsdienst.
Work-Life-Balance
Mal ist viel und manchmal sehr viel zu tun. Aber unterm Strich hat man doch die Freizeit, die man braucht um sich zu erholen.
Karriere/Weiterbildung
Talente werden gefördert, Schulungen werden gern übernommen.
Gehalt/Benefits
Wenn man danach fragt und es einfordert wird es einem gewährt (VWL, Riester,...)
Kollegenzusammenhalt
Wenn es hart auf hart kommt steht man für das Team ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team selbst ist recht jung. Aber auch ältere Kollegen werden immer herzlich empfangen.
Arbeitsbedingungen
Besser kann man es sich als Arbeitnehmer nicht wünschen. Es ist alles da was man benötigt um gut zu arbeiten und um sich wohl zu fühlen.
Kommunikation
Manchmal fehlt der Gesamtüberblick - woran arbeiten die Kollegen, was für Projekte stehen aus..
Interessante Aufgaben
Es gab immer viele spannende Projekte und neue Produkte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.