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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ambulanter Pflegedienst Neffeltal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ambulanter Pflegedienst Neffeltal
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ambulanter Pflegedienst Neffeltal
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    69%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    69%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    62%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nirgends so gerne gearbeitet wie hier.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mein Leben mit 2 Kindern Perfekt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch wenns mal nicht rund läuft wird nicht nachgetragen und man findet wieder zueinander.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kompetent in Sachen Konfliktbewältigung/schlichtung.
Nie abwertend. Guter Gerechtigkeitssinn.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Probleme werden besprochen umd gelöst. Auf individuelle Probleme einzelner Mitarbeiter wird eingegangen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles was meine Qualifikation mir erlaubt, führe ich auch aus.

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