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Ammerländer 
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Unternehmenskultur

Wiefelstede

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AMT Ammerländer Milchtransport die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AMT Ammerländer Milchtransport
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AMT Ammerländer Milchtransport
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Betriebsblindheit gibt es in jeder Firma

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hatt sich leider in der letzten zeit immer mehr verschlechtert durch die Betriebsgröße und die Distanzierung der Führungsebene zum Fahrpersonal.

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist halt schichtarbeit an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt drauf an, wenn es auf der Tour passt mit den Kollegen ist es recht gut.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist schwer zu beschreiben, es giebt kaum klare Anweisungen und wenn dan nur kurz vor knapp.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Außer in den stattfinden Betriebsversammlungen ein bis zwei Mal im Jahr erfährt man nicht viel.

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