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Analytik 
Jena 
GmbH+Co. 
KG
Bewertungen

120 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

120 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Sehr gut

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Analytik Jena GmbH+Co. KG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit sich frei zu entfalten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

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Top Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Direkte Kommunikation mit Vorgesetzten und Mitarbeitenden möglich, Inhouse Sport, gute Anbindung an Infrastruktur, Sozialbedingungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Enge Platzverhältnisse.

Verbesserungsvorschläge

Schnellwachsendes Unternehmen sollte sehen, dass für Wachstum genügend Platz für Mitarbeitende und Liefertreue der Zulieferer gewahrt ist.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Agiles, aufstrebendes Technologieunternehmen mit viel sozialer Nähe und vielen Gestaltungsräumen für Mitarbeiter

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Work-Life-Balance

Viele junge Eltern in der Belegachaft. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich.

Kollegenzusammenhalt

Viel menschliche Nähe und Solidarität helfen auch großen Stress gut zu bewältigen.

Interessante Aufgaben

Breite Aufgaben und spannende Projekte!


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Quality is the difference?!

2,1
Nicht empfohlen
Hat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

toller Zusammenhalt im Team des Innendienstes, man konnte stets auf die Hilfe und Unterstützung der Kollegen zurückgreifen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- fehlende Strukturen, die man nun versucht einzurichten; durch die verschiedenen Tochterfirmen, die bisher nur halbherzig in die Prozesse eingebunden wurden, steht hier aber noch ein großes Stück Arbeit bevor; zumal es schwierig ist, auf einmal Strukturen durchzusetzen, wo vorher keine waren und Mitarbeiter bisher Aufgaben erledigen mussten, die nicht ansatzweise zu ihrem Aufgabengebiet gehörten
- Informationsfluss muss besser werden; es finden zwar regelmäßig Besprechungen statt, aber hier werden nicht alle Mitarbeiter eingebunden (insbesondere wenn es um Abteilungsmeetings geht)
- Benefits wie Homeoffice gibt es nur für ausgewählte Mitarbeiter
- flexible Arbeitszeit = flexibel eine Überstunde nach der anderen machen, ohne einen Ausgleich dafür zu erhalten; engagierte Mitarbeiter werden gnadenlos ausgebeutet - wo bleibt da die viel beworbene Familienfreundlichkeit?!
- Vorgesetzte haben teilweise nicht genügend Weitblick für alle Prozesse, die den ihnen zugeordneten Bereich betreffen und welche Auswirkungen Änderungen für alle Mitarbeiter haben können; bei einigen fehlt leider auch das Interesse, sich dieser Probleme anzunehmen und sich mit Lösungswegen auseinanderzusetzen
- fragwürdiges Personalmanagement, bei internen Umsetzungen wird nach Sympathie und nicht nach fachlicher Eignung entschieden; Warum werden bei Analytik Jena die Mitarbeiter in irgendwelche Stellen gepresst, statt deren Kenntnisse und Fähigkeiten effizient zu nutzen? Hier geht dem Unternehmen viel Potenzial verloren!
- gute Ideen und Verbesserungsvorschläge werden nicht ernst genommen und abgeschmettert, selbst wenn diese die Prozesse vereinfachen und optimieren würden

Alles in allem handelt das Unternehmen nicht weitsichtig genug
Analytik Jena hat sich über die letzten Jahre durch schlechtes Management und unstrukturiertes Arbeiten unter Arbeitnehmern und potentiellen Bewerbern einen schlechten Ruf erarbeitet, den sie so schnell nicht wieder loswerden wird.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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dringend Verbesserung gewünscht

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass die Sachbearbeiter sich untereinander sehr gut verstehen und schätzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Mitarbeitermotivation

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter einbinden, vor allem die "kleinen" fleißigen Bienen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Großzügiges mittelständiges Unternehmen mit viel potential

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden zum Teil entscheidungen in höheren Etagen getroffen, die für den Mitarbeiter nicht nachvollziehbar sind.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Beteiligung der Mitarbeiter bei Entscheidungen die deren Bereich betreffen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Strategie und ganz viele Schulden

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich dort nicht mehr arbeite

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass viele Mitarbeiter ausgenutzt werden durch schlechte Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Aufräumen und Geld mit operativem Geschäft verdienen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fragwürdiges Personalmanagement. Kritik aus...

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Einarbeitung, viele Freiheiten für den AN.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fragwürdiges Personalmanagement und Vorgesetzte ohne Ahnung von ihrem Fach bzw den Dingen die sie verkaufen sollen (vornehmlich die BWL'er und Verkäufer seien da erwähnt). Berechtigte Kritik aus den unteren Ebenen oder von Kollegen wird ignoriert, während von oben der Karren vor die Wand gefahren wird. Diese Firma ist aufgrund von Fehlern bei der Leitung und Fehlbesetzungen in den oberen Etagen ein untergehendes Schiff. Es mangelt an qualifiziertem Personal. Gegenseitige Missgunst und Neid im Kollegenkreis kommt noch dazu.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsräume haben Krankenhauscharme. Teilweise unklimatisiert...

Work-Life-Balance

Home Office ist möglich

Karriere/Weiterbildung

0 Aufstiegschancen

Gehalt/Benefits

Mieses Gehalt für diese Unternehmensgröße

Kollegenzusammenhalt

Viel Gemauschel und Getuschel. Aufgrund der schlechten Gehaltssituation bei vielen existiert oft Neid und Missgunst.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte stellen sich nicht vor ihre Mitarbeiter sondern schützend vor die Kunden. Der Mitarbeiter ist an allem schuld...

Arbeitsbedingungen

Krankenhauscharme... Wohlfühlen ist anders. Einige der männlichen Kollegen waren offensichtlich auch nicht in der Lage die Klobürsten zu benutzen, so dass die WCs oft in unzumutbaren Zuständen waren.

Gleichberechtigung

Es sind viele Frauen angestellt die idR weniger verdienen als die männlichen Kollegen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Großes Potential - aber ausbaufähig

2,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Analytik Jena GmbH+Co. KG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen mittlerem Management und Mitarbeitern muss sich stark verbessern!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es wird an den falschen Ecken gespart

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Analytik Jena GmbH+Co. KG in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass die Zentrale weit weg von anderen Standorten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass Mitarbeiter nicht wert geschätzt werden

Verbesserungsvorschläge

nur fähige Mitarbeiter zu Führungskräften machen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.