7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Viel viel mehr Schein als sein!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Es wird immer mehr Arroganz an den Tag gelegt!!
Gehalt/Benefits
Es wird ganz groß gekauft, aber schon 2 Jahre keine Lohnerhöhung, egal wie teuer das Leben aktuell ist!!!
Kollegenzusammenhalt
Gar keine mehr, ist aber auch nicht erwünscht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innerbetrieblicher Fernverkehr & Vernünftig gewartete LKW
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie auf dem Bau üblich keine Arbeit im Winter, aber dennoch ein Gehalt, wäre beim Stundenlohn nicht der Fall.
Kantine & Duschen sowie eigener Spint.
Saubere Einweisung auf neue Maschinen & LKW
Boni wie Bikeleasing, Ticketplus-Karte und eine betriebliche Altersvorsorge bekommt jeder.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss halt miteinander sprechen, sonst klären sich keine Probleme, das sollte mehr gelebt werden, dann passts auch.
Verbesserungsvorschläge
Neuigkeiten nicht zuerst vom Buschfunk erfahren.
Work-Life-Balance
Jeden Abend Zuhause.
Karriere/Weiterbildung
Bei neuen Maschinen wirst du schon an die Hand genommen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist eben auch abhängig von den Aufgaben, oder was man übernehmen möchte bzw. kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob Jung oder Alt, die erbrachte Leistung zählt am Ende
Arbeitsbedingungen
LKW sind vernünftig durchgewartet, eigene Werkstatt auf dem Firmengelände, Termindruck eher wenig bis garnicht. Passt.
Gleichberechtigung
Geschlechter sind vollständig gleichberechtigt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Leider immer noch Gehalt als LKW Fahrer im Baustellen Verkehr!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal auf Stundenlohn umstellen, und die älteren Arbeitnehmer, wert schätzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für Leute die faul sind, oder nichts aus sich machen wollen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man mit ihm nichts zu tun hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wird mehr versprochen wie eingehalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute alteingesessne bekannte Firma in der man alt werden kann.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Untersiemau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alteingesessne und bekannte Firma, die überregional auch bekannt ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationen an die Mitarbeiter werden schlecht und nur selten
weitergegeben.
Nicht angemessene Bezahlung.
Kommunikation untereinander ist nicht gut.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Informationen an die Mitarbeiter weitergeben.
Bessere Bezahlung.
Bessere Kommunikation.
Überstundenkonto einführen.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht.
Image
Viele Kollegen schimpfen über die Firma. In meinem Bereich versuche ich das Image der Firma hochzuhalten und zu steigern.
Work-Life-Balance
Urlaub kann auch mal kurzfristig genommen werden, es wird versucht auf Wünsche oder persönliche Situationen des Mitarbeiters einzugehen und ihm entgegen zu kommen. Auch im familiären Bereich wenn Probleme vorhanden sind.
Kollegenzusammenhalt
kommt immer darauf an mit wem man zusammenarbeitet.
Kollegenzusammenhalt mit einigen ja, mit anderen nein.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
soweit ganz okay.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte besser sein.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für den Aufgabenbereich/Tätigkeit und für die Verantwortung vielzu wenig. Das Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Interessante Aufgaben
Jeder hat sein Aufgabengebiet in dem er seine Arbeitsleistung erbringt.
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Eher weniger zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Na ja,
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Untersiemau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Angermüller Transport durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Angermüller Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Angermüller Transport als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.