5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nicht empfehlen!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gehälter werden regelmäßig gezahlt. Ab und zu interessante Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Betriebsklima. Schlechte Beziehungen zwischen den AN.
Arbeitsatmosphäre
Sehr negativ. AN unterstützen sich nicht gegenseitig, tratschen übereinander, kritisieren und urteilen. Manche Verhaltensweisen in Teams sind reines "Mobbing". Die Führungskräfte sind hilflos, wenn es darum geht, diese Probleme zu lösen, oder leben in ihrer eigenen Welt-Vorstellung.
Image
Nach Außen wird ein angenehmer Arbeitgeber propagiert, intern ist der Großteil der Belegschaft unzufrieden und frustriert.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Eine flache Hierarchie, daher begrenzte Möglichkeiten...
Kollegenzusammenhalt
Ehrlichkeit und Vertrauen vergeblich gesucht. Nur einzelne und sehr wenige Ausnahmen. Jeder kämpft für sich...
Vorgesetztenverhalten
Es wird nicht auf die Belange der AN geachtet. Zwangsversetzungen von AN, anstatt unmittelbare Probleme innerhalb des Teams zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Alte und langsame Computer... Das Internet funktioniert oft nicht.
Kommunikation
Manchmal überhaupt keine Kommunikation.
Interessante Aufgaben
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nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, keine Allüren bei der GF.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Selbst nach mehreren Jahren begreift man nur ansatzweise, wer warum was im Unternehmen zu sagen und zu bestimmen hat. Man muß ständig aufpassen, mit wem man redet.
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem, mit wem man zusammenarbeitet von toll bis unterirdisch
Image
Man tut viel für die Außendarstellung
Kollegenzusammenhalt
Viele denken nur an sich, nur wenige Mitarbeiter sind kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an, wer es ist.
Arbeitsbedingungen
Computertechnik stark veraltet, Internet unzuverlässig
Kommunikation
Eine innerbetriebliche Kommunikation findet kaum statt, fast alles geschieht über "Buschfunk".
Gleichberechtigung
Ich konnte keine Benachteiligungen wahrnehmen.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber absolut nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgabenbereiche in den unterschiedlichen Projekten sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in dem Langeweile nicht so schnell aufkommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte bis sehr schlechte Arbeitsbedingungen sowie Kommunikation und Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Belange der Arbeitnehmer achten und deutlich an der Kommunikation arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Es wird nicht auf die Belange der AN geachtet, wer das Gespräch sucht, wird mit Floskeln ruhig gestellt. Absolut keine Grundlage für eine Vertrauensbasis. Fairness in mehreren Punkten nicht gegeben (Gehalt, Arbeitsbedingungen etc.)
Image
Nach Außen wird ein angenehmer Arbeitgeber propagiert, intern ist der Großteil der Belegschaft unzufrieden
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeit. Wenn Überstunden durch Dienstreisen/Veranstaltungen stattfinden, werden diese nicht anerkannt, man muss für sein Recht kämpfen.
Es wird nicht darauf geachtet, woher ein AN kommt, ob ein Außenstandort für den AN nicht besser wäre
Karriere/Weiterbildung
Sehr flache Hierarchie, sodass nur Teamleiter oder GF als Aufstiegsmöglichkeit bleibt.
Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung nicht gegeben, da keine Veränderungen/Verbesserungsvorschläge gewünscht sind und nützliche Weiterbildungen nicht gefördert werden.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlichkeit und Vertrauen vergeblich gesucht. Nur einzelne und sehr wenige Ausnahmen. Jeder kämpft für sich und versucht bei Problemen/Fehlern jegliche Schuld von sich zu weisen.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich 0 Sterne. Zwangsversetzungen von AN ohne Absprache/Einwilligung, Rationale, klare und nachvollziehbare Entscheidungen: keine Spur. AN werden in keine Prozesse mit einbezogen, obwohl es sie direkt oder indirekt betrifft. GF lebt in ihrer eigenen Welt-Vorstellung. Wer Kritik äußert und Lösungen für Probleme vorschlägt, wird gekündigt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume unterschiedlich. Technik ist weit von "neuestem Stand" entfernt. Dauerhaft abstürzende PCs, sehr langsames bis gar kein Internet, je nach Arbeitsort. Man merkt, es wird gespart wo es nur geht.
Kommunikation
Veränderungen der Arbeitssituation, egal in welchem Bezug, werden nicht vorher kommuniziert. Der AN wird vor vollendete Tatsachen gestellt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden möglichst niedrig gehalten, keine betriebliche Rentenversicherung oder Vermögenswirksame Leistungen. Weihnachtsgeld ob und in welcher Höhe ist abhängig vom Betriebsergebnis, kein dauerhafter Anspruch-
Interessante Aufgaben
Das einzig positive: Die Aufgaben, die man als AN wahrnimmt, sind interessant, fordernd und abwechslungsreich, was zum Großteil durch das zu bedienende Klientel ausgelöst wird.
Jedoch zählt auch hier wieder: Eigene Entscheidungen treffen ist nicht erwünscht.
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nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4 von 5 Sternen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Angermünder Bildungswerk e.V durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Angermünder Bildungswerk e.V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Angermünder Bildungswerk e.V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.