Schlechte (konservative) Geschäftsführung / Keine Gleichberechtigung / kein zukunftsorientiertes Arbeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung in Berlin gearbeitet.
Image
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Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Keine Fort- oder Weiterbildungsmöglichkeiten, hohe Fluktuation der Angestellten
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung den älteren Kollegen*innen ggü.
Vorgesetztenverhalten
Ungebleichbehandlung der Mitarbeiter*innen, Misstrauen gegenüber des/der Mitarbeiters*in, keine Wertschätzung den Kollegen*innen gegenüber
Arbeitsbedingungen
Digitalisierung ist ein Fremdwort, keine Klimaanlage in den Büros
Gehalt/Benefits
Für die Tätigkeit zu wenig
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Bezahlung, unterschiedliche Behandlung trotz gleicher Leistung
Interessante Aufgaben
Es werden dem/der Mitarbeiter*in Fälle durch die Geschäftsführung abgegeben und hohe Zahlungseingänge erwartet, die nicht realisierbar sind, weil es der Fall nicht hergibt.
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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