2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ellbogen raus Strategie!
könnte besser sein
Sportangebot soll dazu beitragen
keine Unterstützung
vorhanden
teils, teils
nicht vorhanden
sozial
diplomatisch
kleines office
Meetings sind reine Zeitverschwendung, keine transparenter Austausch unter Kollegen
vorhanden
sind vorhanden
lockere Atmosphäre, alle werden gedutzt, man wird schnell ins Team integriert
Abteilungen arbeiten nicht miteinander, sondern gegeneinander: interner Konkurrenzkampf zwischen den Abteilungen, vieles sehr bürokratisch, Abstimmungen dauern ewig, das Gefühl bei einem zweitklassigen Unternehmen zu arbeiten, teilweise absurde Szenarien, in denen man intern höhere Hürden zu bewältigen hat, als extern, nicht offen für neue Vorschläge
Mitarbeiter mehr Gehör schenken, Beschwerdemanagement oder Vertrauensperson einrichten, so dass auch Chefs keine Narrenfreiheit haben
Vorgesetzter ist leider mehr damit beschäftigt einen guten Eindruck bei seinen eigenen Chefs zu machen, als sein Team zu stärken