AOE 

Solutions 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

AOE ist eine Firma, bei der ich interessante Arbeiten und tolle Menschen in einer Arbeitsatmosphäre finde, die wertschätzend und angenehm ist. So sollte Arbeiten sein dürfen und ich glaube auch, dass so die Zukunft erfolgreicher Unternehmen aussieht.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war einer der Hauptgründe, warum ich zu AOE gekommen bin. Das ist einfach der Hammer. Tolle Menschen, die sich gegenseitig wertschätzen, jeden Monat Thai-Massage, Kochen im eigenen Haus mit Bioproduktion, alle Arbeitsmittel, die man braucht, viermal im Jahr ein gemeinsames Event. Eigentlich mehr als man erwarten kann und sollte...

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Work-Life-Balance

Wichtig ist, dass die Vorgabe ist, möglichst keine Überstunden zu machen und wir haben eine flexible Arbeitszeit. Natürlich arbeitet man auch mal länger, aber dann eher aus eigenem Antrieb. Hinzukommt, und das ist bei Agenturen und Beratungsunternehmen eher selten, dass wir fast nur am eigenen Standort arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Jedem steht ein Kontigent für Schulungen zur Verfügung und die Teilnahme wird im Team und mit dem Management abgesprochen. Wir selbst halten auch viele Vorträge und beteiligen uns aktiv an Communities/User-Groups. Karriere bei AOE ist sicherlich nicht in erster Linie das Aufsteigen innerhalb einer Hierarchie, sondern die Möglichkeit das Unternehmen voranzubringen und innerhalb der Firma gefragt und annerkannt zu sein.

Gehalt/Benefits

"Preis/Leistung" stimmt hier. Benefits gibt's hier neben dem "Menschlichen" wirklich eine Menge. VWL, gemeinsame Skifreizeit, Massagen, Trainings, interne Weiterbildungen. Mir persönlich sind solche Sache mindestens genauso wichtig wie ein faires Gehalt. Also echt top insgesamt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier sind wir wirklich bemüht, unseren Beitrag zu leisten. Beispielsweise haben wir das Essen auf BIO und alle Getränke auf "gesund" überprüft und geändert. Sicherlich könnten wir im sozialen Umfeld noch ein wenig mehr tun, aber darüber wurde tatsächlich auch schon in der internen Konferenz gesprochen und Ideen wurden gesammelt. Wir sind also, finde ich auf einem guten Weg.

Kollegenzusammenhalt

Bedenkt man, dass AOE im letzten Jahr auf das Doppelte der vorherigen Größe gewachsen ist, so ist Zusammenhalt eine der essentiellen Punkte. Ohne unrealistisch zu klingen, würde ich aber für jeden meiner Kolleginnen und Kollegen, die Hand ins Feuer legen. Das ist nicht immer einfach, aber "es ist einfach ein toller Haufen Leute hier".

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht so beurteilen, aber ich denke, dass das Alter definitiv keine Rolle bei uns spielt.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchie bei AOE ist schön flach gehalten. Die GF besteht aus vier Personen, der Rest ist in Teams strukturiert, die sich praktisch selbst organisieren und im Rahmen der Ideen des Managements frei bewegen können. Auch wenn Freiheit nicht immer einfach ist, ist das für mich der absolut richtige Weg.

Arbeitsbedingungen

Ehrlich gesagt, war eines der ersten Dinge, die mich umgehauen haben, das Büro, in dem wir arbeiten. Alles sehr freundlich und angenehm gestaltet. Hier möchte man einfach arbeiten.

Kommunikation

Kommunikation ist immer ein schwieriges Thema und wenn die Familie wächst, wird es einfach eine Herausforderung. Ich denke aber, dass wir uns ganz ordentlich dabei anstrengen und es dafür ganz gut machen. Hier wird wertschätzend miteinander umgegangen und auch Feedback gegeben. Wir haben regelmäßig interne Firmenkonferenzen, in dem alle mitreden können, was man bei AOE besser machen kann.

Gleichberechtigung

Gleichberechtung ist bei uns definitiv kein bzw. ein Thema, jenachdem wie man das interpretiert. Wir haben viele Kollegen aus den verschiedensten Ländern und Kulturen und das spielt für uns keine Rolle. Alle werden geschätzt. Wir sprechen auch viel englisch untereinander, um die Integration neuer Kollegen zu erleichtern. Auch die Frauenquote empfinde ich, wenn Sie auch in der IT wie immer zu niedrig ist, als überdurchschnittlich und angenehm.

Interessante Aufgaben

Das kann mal wohl sagen. Man würde ja glauben, dass man eher in der einer richtigen grossen Firma viel Abwechslung hätte, aber weit gefehlt: Die Team sind unheimlich kreativ und innovativ. Man lernt echt dauert was neues...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das neben der professionellen Arbeitsweise an spannenden Projekten ganz viel Zeit für Innovation & Vision bleibt.

Arbeitsatmosphäre

Es wird ständig daran gearbeitet die Mitarbeiter noch zufriedener zu machen. Sei es mit Goodies wie Getränken und Obst oder gemeinsamen Events. Und wenns mal ganz stressig ist wird ne Runde gekickert.

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Work-Life-Balance

Das wird alles sehr individuell geregelt mit Gleitzeiten und viel Verständnis für private Wünsche & Termine.

Karriere/Weiterbildung

Hier wird ständig optimiert, um das Wissen zu erweitern und somit auch die Entwicklungsmöglichkeit zu verbessern.

Gehalt/Benefits

Ein angemessenes Paket mit vielen Zusatzleistungen und offen dies weiter auszubauen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Projekte im sozialen Bereich, wo unentgeltlich technische Entwicklungen stattfinden. Und auch intern wird darauf geachtet, nachhaltig zu denken und zu handeln.

Kollegenzusammenhalt

es wird agil mit Scrum entwickelt, das fördert den Teamgeist und schliesst auch die stilleren Kollegen ein. Man nimmt Rücksicht auf die Stärken und Wünsche der anderen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Altersstruktur ist sicher wie in einem Start up eher jung, aber man achtet bewusst darauf, auch ältere Kollegen einzustellen, um von deren Erfahrung zu profitieren.

Vorgesetztenverhalten

freundschaftlicher, respektvoller Umgang untereinander ohne Hierachiedenken, offen für Ideen von Mitarbeitern

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind in einem tollen denkmalgeschützem Altbau untergebracht. Jeder Mitarbeiter darf sich sein Equipment selber aussuchen, inkl. hochwertigem Bürostuhl. Im Frühjahr steht ein Umzug in ein modernes Loftbüro an, welches mit dem Platz- und Freizeitangebot wie Snookertisch und Fitnessstudio sicherlich landesweit einzigartig sein wird.

Kommunikation

Da agil gearbeitet wird, ist jeder zu jeder Zeit bestens informiert. Man freut sich gemeinsam über den wachsenden Erfolg, da dieser jedem Mitarbeiter neue Perspektiven ermöglicht.

Gleichberechtigung

Wenn einer von sich sagen kann, dass er vorbildlich tolerant ist, dann sicher diese Firma. Diskrimierung gibt es nicht und würde auch nicht geduldet. Hier bekommt wirklich jeder, der für die Themen brennt, eine faire Chance.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte von namhaften Kunden, aber auch die Möglichkeit eigene innovative Produkte zu entwickeln. Arbeitszeit so flexibel wie möglich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Spaß, kein Stress, super Work-Life Balance.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird vieles von dem verbreitenden Bild nicht gelebt.
Engagement der Mitarbeiter wird gern gesehen, aber nicht gefördert und nicht gelobt, was es sehr anstrengt.
Es wird vieles Angefangen, aber nicht stringent verwirklicht.
Es gibt wenig Konzept. Vieles wird einfach "so" gemacht.

Verbesserungsvorschläge

Es sollten von der GFs mehr "Realty Checks" gemacht werden. Anspruch- und Wirklichkeit klafft etwas auseinander.

Weniger Veränderung, dafür diese auch wirklich verwirklichen.

Arbeitsatmosphäre

Durch die super Kollegen ist die Atmosphäre gut.

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Work-Life-Balance

Fast schon zu gut. Hierauf wird sehr viel Wert gelegt.
Urlaub ist jederzeit und beliebig lang möglich. Auch spontan mal ein Tag. Zwischen den Jahren ist on-top frei (Zählt nicht zu den Urlaubstagen).
Es gibt eine Kernarbeitszeit, darum ist man flexibel.
1x im Jahr gibt es einen 3-tägigen von der Firma bezahlten Skiausflug. Außerdem noch ein Sommerfest, eine große Weihnachtsfeier.
Auch gibt es jede Woche kostenlos Yoga und einmal im Monat Massage.
Man kann auch viel mit den Kollegen unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Es stehen 1000 € für Konferenzen in Deutschland zur Verfügung. Alles was darüber ist oder im Ausland, muss man bei der GF beantragen. Auf Zertifizierungen wird nicht so viel Wert gelegt.
Ansonsten gibt es noch viel andere Weiterbildung. Es wird ein englisch Kurs angeboten und viele Workshops.

Gehalt/Benefits

Für Agenturen überdurchschnittliches Gehalt. VWL gibt es auch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier wird viel versprochen und nicht alles Gehalten.
Der Koch kauft nicht nur Bio wie angekündigt.
Der Müll wird nicht getrennt, nicht mal Papier.
Wenn die Mitarbeiter es nicht anleiern und sich auch von sich aus darum kümmern passiert wenig in Bezug auf Umwelt und Soziales.

Kollegenzusammenhalt

Zu 99 % super Zusammenhalt. Ein paar Ausreißer und Eigenbrötler gibt es immer.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum vorhanden :)

Vorgesetztenverhalten

Pro: Jederzeit ansprechbar, offen für Vorschläge.
Contra: Wenig offen für Argumente, es wird adhoc entschieden, ohne Begründung. Es wird über vieles geredet/versprochen, aber weniges davon vorgelebt.

Arbeitsbedingungen

Gleich vorweg: Das wird wahrscheinlich im neuen größeren Büro besser.
Auch sonst ist hier ist viel in Arbeit, aber noch nichts spruchreif.
Von der Firma bekommt man nur einen Win Desktop zur Verfügung gestellt, was dazu führt das sehr viele Entwickler mit Ihren privaten MacBook arbeiten. Die Meetingräume sind schlecht ausgestattet. Es kommt immer wieder vor Kunden zu peinlichen Technikausfällen.

Kommunikation

Hier gibt es leider noch viel Arbeit. Wahrscheinlich dem schnellen Wachstum geschuldet. Die Mitarbeiter müssen aktiv werden wenn Sie Gespräche führen wollen. Diese sind dann eher spontan und unvorbereitet.
Die GF stellt eher die tollen Sachen in den Vordergrund und unterschlägt negatives oft.

Gleichberechtigung

Wir sind eine überaus gemischte Firma, viele Länder etc. sind vertreten.
IT spezifisch gibt es wenige Frauen, aber die haben die gleichen Bedingungen

Interessante Aufgaben

Pro: Die Work-Life Balance stimmt. Überstunden sind kein Thema.
Contra: Man wied "verkauft". Teams werden komplett an den Kunden verkauft und mann muss dann machen was der gerade benötigt. Egal ob man in dem Thema drin ist. Außer einem CMS und einem e-commerce System keine Spezialisierung möglich.