Man kann nicht bei allem klagen...
Verbesserungsvorschläge
Wir sind im Zeitalter der digitalisierung da kann man locker 3 bis 4 Tage HO machen. Die Mitarbeitenden mehr wertschätzen/ loben und das nicht nur mit der Erfolgsprämie. Mitarbeitende die gekündigt haben, fragen woran es liegt und was man machen könnte um die Kündigung rückgängig zu machen.
Work-Life-Balance
Könnte besser sein seit Aok 4.0, von 60% Homeoffice wurde zurückgeschraubt auf 50% HO. Während Corona war sogar 5 Tage HO möglich. So Zeiten wünscht man sich zurück.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitende werden nicht ausreichend wertgeschätzt. Den Fba posten gemacht ohne entsprechende Höhergruppierung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Leute neigen dazu sich Schulungsunterlagen auszudrucken obwohl man 2 Bildschirme hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt. Es sei den man macht einen Posten der Höhergruppiert wäre, dann darf man raten wann man mehr Gehalt bekommt.