8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das familiäre Arbeitsklima, den respektvollen Umgang miteinander und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
Wie in vielen wachsenden Unternehmen gibt es noch Potenzial bei der Standardisierung einzelner Prozesse und der weiteren Digitalisierung interner Abläufe. Insgesamt jedoch auf einem guten Weg
Den Ausbau von Weiterbildungsangeboten und die weitere Digitalisierung interner Prozesse vorantreiben
Angenehmes Arbeitsklima und respektvoller Umgang
Guter Ruf bei Kunden und Geschäftspartnern
Insgesamt ausgewogen. Arbeitszeiten sind branchenbedingt manchmal herausfordernd, aber gut planbar
Faire und pünktliche Vergütung
Sehr guter Zusammenhalt im Team. Kollegen unterstützen sich gegenseitig
Erfahrung wird geschätzt
Wertschätzender und lösungsorientierter Umgang mit den Mitarbeitern
Die Kommunikation funktioniert insgesamt gut. Teilweise könnten Informationen noch früher weitergegeben werden
Wenn man diesen Arbeitgeber als Referenz in der Aufzugsbranche angibt, bekommt man nur noch Absagen. Ich denke, das sagt alles...
Ausschließlich Montage obwohl versprochen wurde, dass man jeden Tag zuhause ist
Nur das, was von Auftraggebern gefordert wird
Kommt auf die Kollegen an
Gibt keine "Älteren"
Absolut kindisch
Es werden immer nur leere Versprechungen gemacht
Gibt Tage an denen man mal seinen Kopf anstrengen muss(positiv) aber überwiegend stupides Arbeiten
Flexibilität der Arbeitszeiten
Der Chef hat immer ein offenes Ohr und ist immer an passenden Lösungen für alle interessiert.
Es gibt hier und da noch Ausbau Potential aber es wird alles dafür getan das es in Zukunft flüssiger läuft.
Natürlich gibt es Tage die weit ab Balance sind aber die gibt es überall. Aber wenn man seine Aufträge richtig plant dann gibt es auch viel Life zwischen dem ganzen Work.
Es werden dazu grade einige Konzepte entwickelt, so dass die Entwicklung der Mitarbeiter weiterhin vorangetrieben wird und mit den technischen Herausforderungen im arbeitsaltag wachsen kann.
Meistens ist man alleine unterwegs aber bei Fragen passt der Zusammenhalt
Die Kommunikation ist noch ausbaufähig aber man ist stark daran interessiert das sich das weiterhin steigert
Das Gehalt ist immer pünktlich da
Jeder Tag und jede Baustelle ist neu und anders
Eigenverantwortliches Arbeiten mit flexibler Zeiteinteilung. Kontakt auf Augenhöhe.
Mehr Mitarbeiterevents.
Selbständiges und Eigenverantwortliches Arbeiten
flexible Zeiteinteilung
Freundlich und auf Augenhöhe
Jeden Tag Neue Aufgaben
Junges Unternehmen in der Entwicklung
Individuelle Förderung - Chancen für Weiterentwicklung
Fair
1A
Es wird nicht im Alter unterschieden
Ehrliche/ Nahbare Geschäftsleitung
Flache Hierarchien, Man kann sich alles sagen
Abwechslungsreich
Man merkt die junge und erfrischende Dynamik. Ich gehe mit einem Lächeln auf Arbeit und verliere das auch nicht über den Tag. So soll es laufen. Entwicklungen und Potenziale sind klar erkennbar.
Stetig weiter an der Entwicklung arbeiten.
In diesem Sektor ausgesprochen großzügig. Firmenwagen zur Privatnutzung ist für alle Monteure ebenfalls bereitgestellt. Diensthandy zur Privatnutzung wird ebenfalls allen Mitarbeitern bereitgestellt.
Vorgesetzte auf Augenhöhe. Das wird hier gelebt und die Tür steht immer offen für Gespräche.
Noch ausbaufähig aber auch hier wird ständig daran gearbeitet, die Arbeit für alle Beteiligten sicherer, angenehmer und smarter zu gestalten.
Gerade in einem jungen Unternehmen finden sich immer wieder neue zu bewältigende Aufgaben