Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keine Kommunikation nur Kritik.
Man kriegt Aufgaben nicht richtig erklärt. Man wird unter Druck gestellt.
Alles nur Fassade, Schauspielerei.
Die älteren behandeln die Jüngeren wie skalven.
Nur gelästerei!
Die älteren werden überbewerter
Ein kompletter witzhaufen! Nur Kritik kein Lob.
Wichtige Informationen werden erst später mitgeteilt, komplett Unorganisiert.
Keine Kommunikation, nur Kritik.
Eine absolute Katastrophe!
Sehr schlechte Führungskräfte, kaum organisiert.
Eine verstaubte Atmosphäre mit kaum Struktur.
Alle Mitarbeiter stehen unter Druck.
Verstaubt
Unbezahlte Überstunden sind an der Tagesordnung.
Es wird keine Weiterbildung angeboten
Schlecht
Im Unternehmen nicht vorhanden.
Es wird nicht gemeinsam sondern gegeneinander gearbeitet. Zusammenhalt gibt es nicht.
Sie werden nicht wertgeschätzt
Keine Bindung zum Vorgesetzten. Man wird ignoriert. Kommunikation findet hinter dem Rücken statt.
Großraumbüros ohne Klimaanlage
Die Kommunikation findet hinter dem Rücken statt.
Chef = Männer
Veraltete, verstaubte Denkweise - Aufgabenfelder eher uninteressant
Einkaufsvorteile
Abteilungsleiter beherrschen zwar Warenkundetechnisch ein großes Know- How
Jedoch fehlt das Zwischenmenschliche.
An dem Führungsstil arbeiten.
Es gibt Mitarbeiter die diesen Job gern tun, aber aufgrund des Mobbings nicht mehr zur Arbeit möchten.
War nur gut, solange man sich mit der Abteilungsleitung verstand.
Ansonsten wurde man stets ignoriert und mit Missachtung gestraft.
Alles nur Schein.
Von Außen sieht man ein Familienunternehmen.
Von Innen nur ein schlechtes Führungsteam, welches offensichtlich nicht gelernt hat,
ab und an mal objektiv auf die Dinge zu schauen.
Jeden Tag von 10- 20 Uhr oder 09-19 Uhr arbeiten.
Die Berufsschule wird derart gering berechnet, das Auszubildende in Minusstunden kommen obwohl sie bis um vier zur Schule gehen ( und dies zweimal wöchentlich).
Es wird viel Versprochen und zum Schluss alles dafür getan um dies nicht einzuhalten.
Falsche Fakten werden dargestellt und nach einer Aufforderung zur Prüfung werden neue Gründe gesucht. Wenn nicht auf die Arbeit bezogen, dann auf den Charakter, oder aandere Gründe.
Nähe vom Mindestlohn.
Verträge werden hinausgezögert, Mitarbeiter über den Tisch gezogen und Aushilfen verdienen Vollzeit mehr, als eine von Appelrath ausgebildete Kraft!
Papier, Kunststoff und Schaumstoff wurde getrennt.
Die Kollegen sind wie eine kleine Familie untereinander. Zwar gibt es Rivalitäten wegen des Umsatzes, aber dies gehört nunmal zum Beruf.
Alles nach Sympathie.
Wirst du gemocht, geht es dir gut. Du hast gute Arbeitszeiten, man erkundigt sich nach deinem Wohlbefinden, doch von einem Tag auf den anderen bist du der Staatsfeind und wirst mit Missachtung und schlimmen Schichten bestraft.
Musst du eine Aufgabe erledigen, die keiner gern tut, da sie einfach '' ekelig'' ist wirst du gehässig angelacht wenn du sie tätigst.
Die Klimaanlage ist defekt und dementsprechend ist es unheimlich kalt.
Aufgrund dessen dann Erkältet sein darf man natürlich nicht.
Die Kommunikation funktioniert nach der Aufbauorganisation.
Die '' Vorgesetzten'' teilen wichtige Dinge mit aber ansonsten fehlt es an der Kommunikation vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten.
Wie gesagt Sympathie
Ab und An darf man die Fläche umgestalten oder reduzierungen durchführen mehr nicht.
Sehr eintönig!!
Standort ist zentral und gut erreichbar mit ÖPNV.
Neue Kollegen werden tlw. nicht gut eingearbeitet.
Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter um deren Einstieg zu erleichtern.
Kein Rückhalt
Ich hab das Glück eine nette AL zuhaben die versucht es jedem recht zu machen. Es ist ein geben und nehmen,so wie es sein soll.
Bessere Warenbeschaffung aus anderen Filialen .....telefonieren ist sehr langwierig in die F ,da kaum eine er drangeht.
Mehr Wertschätzung, durch schönere saubere Aufenthaltsräume.
Ja bekomme immer ein Lob und habe in all den Jahren noch nie was schlechtes gesagt bekommen.
Kann nicht klagen ,nette AL die versuchen alles möglich zu machen. Ist aber Abteilungsabhängig.
Mülltrennung würde ich in der heutigen Zeit begrüßen
Top!!
In meiner Abteilung ist das durchweg positiv. Gibt in einer Etage aber auch das krasse Gegenteil. Das sind auch die schlechten Bewertungen im Netz.
Kantine ist wirklich ungepflegt alt und verschimmelt. Da könnte man wirklich mal was ändern, das wäre eine Wertschätzung fürs Personal.
Ja, gab es mal aber schläft eigentlich immer wieder ein.
Naja, könnte wirklich mehr sein.
Also ich frag immer nach Aufgaben wenn nichts zu tun ist und werde meist zufrieden gestellt.
Es war eine unglaublich schlechte Erfahrung. Kann ich wirklich niemandem empfehlen.
Nichteinhalten von Versprechen, schlechtes Klima, Lästereien, immer von oben herab, schlechte Führungskultur...
Die Weihnachtsfeier, Kollegen
Kommunikation, Vorgesetzten - Arbeitnehmer Verhalten, Stupide Arbeiten ohne Aussicht, keine Flexibilität im Job, die Vorgesetzten sind hinterhältig und vermiesen einem wirklich den Tag und die Laune, man kann sich noch so sehr anstrengen und irgendwas war immer schlecht, letztendlich aber kein konkretes Feedback (der Vorgesetzte ist eher emotional auf die Person selbst eingegangen um das Selbstbewusstsein zu zerstören)
Liebes Team,
bitte nehmt in Zukunft doch mal mehr Acht auf die Mitarbeiter, die sich wirklich anstrengen. Ich habe in meiner gesamten Laufbahn bei AC (es waren knapp 5 Jahre) nur Kritik und Mobbing erfahren. Bei solchen Umständen ist es doch kein Wunder, dass euch die Mitarbeiter verloren gehen.
Bis auf einige Mitarbeiter, die mir sehr ans Herz gewachsen ist, war die Arbeit sehr stumpf und unmotivierend. Lob war ein Fremdwort
Freie Samstage waren ein Fremdwort. Freizeitgestaltung erwies sich als schwierig, da kaum ein Wunsch erfüllt werden konnte. Sportangebote konnte man entsprechend vergessen.
Anfangs wird dir viel versprochen und letztendlich wirst du klein gemacht und bleibst die blöde kleine Verkäuferin
Gehalt ist ein Scherz
Mülltrennung? Alles wurde in einen Sack gestropft
Zum kotzen
Nette Atmosphäre im Mitarbeiterbereich, ansonsten aber keine weiteren Features
Es wurde kommuniziert - Jedoch hatte meine Vorgesetzte keinen Respekt vor ihren Mitarbeitern und hat entsprechend ausgeteilt. Die Arbeit wurde so lange schweigend akzeptiert, bis irgendetwas schief lief. Unter den Kollegen war sie stets gut.
Entweder mag man dich oder auch nicht - Entsprechend wurde auch mit mir umgegangen
Zwischendurch immer mal wieder nette Aufgaben. Ansonsten keine großartig erwähnenswerten Aufgaben - Verkauf halt
Die ganze „Kultur“ ist fürchterlich. Man wird von oben herab behandelt, der Ton ist eine Zumutung, alle lästern über alle. Angenehmes, eigenständiges Arbeiten gar nicht möglich. Vertrauen gibt es nicht. Hier herrscht „ Kontrolle ist besser“.
Warenwirtschaftssysteme so veraltet, dass man kaum damit arbeiten kann. Es gibt keine Gleitzeit, kein Home Office, keine Flexibilität.
Wenn man Pech hat, muss man sogar samstags arbeiten kommen. Egal, ob das im Vertrag steht oder nicht. Wer 5 Minuten zu spät kommt, wird zur Rede gestellt. Wiederworte sind hier nicht gern gesehen.
Vielen Mitarbeitern ist überhaupt nicht bewusst, wie schlimm es dort ist. Es wird immer wieder betont, wie schön es dort sei und wie schlecht man es angeblich in anderen Unternehmen hat.