2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Offenes Ohr: Man kann seine Sorgen, Wünschen etc immer mitteilen. Die Chefs hören zu und versuchen zu helfen. Das hilft in stressigen Zeiten sehr.
- Feiern: Es gibt mehrere Veranstaltungen im Jahr. Die sind immer richtig toll. :) Bei der Sommerfeier dürfen Partner mitgenommen werden und da wird auch immer irgendeine Aktivität gemacht.
- Möglichkeit für Homeoffice
- Wenn man etwas benötigt fürs Büro/Homeoffice ist das in der Regel kein Problem
- Die Kommunikation sollte besser und schneller sein. Vorallem mit dem ein oder anderen Steuerberater.
- Atmosphäre war früher besser, man war wie eine Familie. Mittlerweile ist die Firma ziemlich gewachsen und es gibt teilweise ziemliche Reibereien
- Mitarbeiter mehr involvieren in die Firmenstruktur (Was ist geplant für die Zukunft, was wünschen sich die Mitarbeiter, was ist den Mitarbeitern wichtig, etc)
- Wenn Änderungen versprochen werden die schneller umsetzen oder kommunizieren warum eine Änderung aktuell nicht möglich ist
- Mehr auf die Fähigkeiten der einzelnen Mitarbeiter schauen und diese entsprechend einsetzen
- Mandanten die sich unkooperativ verhalten schneller kündigen (ggf. ein Verwarnsystem einführen)
- Bei neuen Kollegen am Anfang ein Auge drauf haben ob die zugewiesenen Arbeiten gut erledigt werden oder ob man irgendwann sein blaues Wunder erlebt und alles mögliche korrigieren muss.
Großteils gut. Wie überall gibt es Menschen mit denen man gut und weniger gut auskommt. Aber insgesamt passt es.
Ich weiß nicht recht was ich dazu schreiben soll. ♀️
Top. Solange die Arbeit fristgerecht erledigt wird kann man arbeiten wie man möchte.
Recht vorbildlich. Der Großteil läuft mittlerweile digital, wenig Papierkram.
Weiterbildungen sind möglich, zum Teil auch Pflicht. Das ist gut.
Man kann wegen Fortbildungen jederzeit anfragen und darf diese in der Regel auch machen. Um das Gelernten auch anzuwenden sollte man im Zweifel aktiv auf die Steuerberater zugehen.
Eigentlich gut. Wegen der teilweisen hohen Arbeitsbelastung zeitweise aber sehr angespannt.
Sehr gut, immer sehr nett. Man kann über alles reden und findet immer ein offenes Ohr.
Mit dem ein oder anderen Steuerberater ist die Kommunikation und Organisation aber recht verbessungswürdig.
Alles da, eigentlich alles machbar. Wenn man was möchte einfach fragen.
Je nachdem mit wem man zusammen arbeitet sehr gut bis anstrengend.
Regelmäßige Meetings zu Änderungen im Arbeitsumfeld, rechtliches, sonstige Themen.
Ich bin recht zufrieden aktuell.
Man kann immer nachfragen.
Es gibt monatlich 50 Euro aufgeladen auf die Pluxeekarte und zum Geburtstag nochmal 60 Euro.
Wir haben mehrere Feiern im Jahr. Das macht immer Spaß.
Ich denke alle werden gleich behandelt. Wäre mir nicht aufgefallen dass jemand benachteiligt wird.
Aufgabengebiet hängt sehr von den Mandanten ab. Wie bei jeder Arbeit wiederholen sich die Tätigkeiten.