26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Es werden Core Projekte versprochen, aber leider kommt nichts. Ariba Projekte gibt es genug.
Für Ariba gut.
Naja... Luft nach oben ist immer, aber gut finde ich es wirklich nicht. Das veraltete Gehaltsmodell ist nicht mehr zeitgemäß. Mitarbeiter, die etwas bewegen wollen arbeiten auch mal von sich aus länger. Das variable Modell zwingt nur zu Überstunden somit kommt die Ausbildung zu kurz. Keine großen Sprünge im Gehalt. Als Einsteiger ist es okay bis gut.
Kommt auf den Vorgesetzten an.
An sich interessante Aufgaben, aber leider liegt der Fokus nur auf Ariba. SAP Core Projekte sind selten bis gar nicht zu finden.
Liebes ehemaliges Teammitglied,
vielen Dank, dass du dir Zeit für ein ausführliches und sachliches Feedback genommen hast.
Wir bedauern es sehr, dass wir dich nicht halten konnten und nehmen deine Kritik ernst. Falls du es im Rahmen deines Abschlussgespräches noch nicht angesprochen hast, würden wir uns freuen, wenn wir uns mit dir nochmals zu den Punkten austauschen könnten.
Wir wünschen Dir weiterhin alles, alles Gute und viel Erfolg für deine neue Herausforderung!
Viele Grüße
Maurizia
Die Geschäftswagenrichtlinie
Gehaltskonzept, fehlende Gleichberechtigung und kaum Weiterbildungsmaßnahmen
Bessere Weiterbildungsmaßnahmen und ein verständlicheres Gehaltskonzept.
Die Arbeitsatmosphäre war an sich sehr gut da viele junge Mitarbeiter täglich im Büro waren
Das Image der Apsolut ist ganz gut.
An sich in Ordnung aber auch hier musste man etwas einstecken aufgrund des Gehaltsmodells
Nach Senior Level sehr eingeschränkt. Es gibt kaum Weiterbildungsmaßnahmen.
Sozialleistungen war ganz gut aber das Gehalt kannte kaum ein Konzept.
Auch wenn es ein Beratungsunternehmen ist, bemühte sich Apsolut stets der Umwelt etwas zurück zu geben.
Mal so Mal so. Aufgrund des Gehaltsmodell haben die Kollegen nicht immer zusammen gehalten
Je Älter desto weniger Respekt
Meist unverständlich aber dennoch ok
Relativ gute Arbeitsbedingungen
Die Kommunikation war an sich gut jedoch fehlten einige Informationen welche man erst sehr spät erhalten hatte
Leider gibt zig Ausnahmen im Unternehmen und somit kann keine Gleichberechtigung gewährleistet werden
Da die letzten Jahre nur Ariba Projekte durchgeführt wurden, waren die interessanten Aufgaben überschaubar
Liebes ehemaliges Teammitglied,
vielen Dank, dass du dir auch nach deinem Austritt noch die Zeit genommen hast, um uns ein Feedback zu geben.
Es betrübt uns jedoch zu lesen, dass du das Wachstum als Schmerz wahrgenommen hast. Gerne hätten wir während deiner Zeit bei apsolut mit dir zu den verschiedenen Punkten gesprochen, denn gerade der Punkt "Gleichberechtigung" spielt bei uns eine große Rolle. Daher würden wir uns freuen, wenn du dich nochmals bei uns unter HR_DE_530@ap-solut.com oder bei deiner ehemaligen HR Business Partnerin meldest.
In jedem Fall wünschen wir Dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg für deinen weiteren Weg!
Viele Grüße
Maurizia
Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen deren Ergebnisse konsequent analysiert werden. So wurden Initiativen für Mitarbeitergewinnbeteiligung, Unterstützung sozialer Projekte und mehr Umweltbewusstsein gestartet und umgesetzt.
Die Adresse #1 wenn es um SAP Lösungen im Einkauf geht.
Wie in jeder Beratungsfirma gibt es stressige Zeiten. Vorgesetzte versuchen jedoch den Workload der Mitarbeiter nicht ausufern zu lassen und haben ein offenes Ohr.
Hier hat sich in den letzten 2 Jahren sehr viel getan! Weiter so!
Das Markenzeichen von apsolut! Hier bist du kein Einzelkämpfer!
Liegt an einem selber. Es gibt Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln. Wer neue Aufgabenfelder gut löst, wird auch in Zukunft neue, interessante Aufgaben erhalten,
Super Arbeitgeber mit Start-Up Charme. Tolle Kollegen und im Einkauf spannende Projekte.
Apsolut kann deutlich mehr als „nur“ Einkauf, das sollte noch stärker vermarktet werden.
Die Atmosphäre im Bielefelder Büro ist toll und es herrscht ein Miteinander.
Super Image im Bereich Einkauf. Bisher kein Image in weiteren Bereichen.
Ist natürlich projektabhängig - allerdings werden Freiheiten gewährt. Selbstverantwortung ist da ein Stichwort, welches hier gelebt wird.
Es steht einem alles offen!
Gehalt ist fair und passt sich dem Markt an. Es kann offen verhandelt werden - auch hier gilt: Selbstverantwortung.
Im Allgemeinen super! Dennoch entsteht manchmal der Eindruck von Gräben zwischen den Bereichen.
Die Kommunikation wurde deutlich verbessert und es finden regelmäßige Management-Updates statt. Die Bereich/Team-Updates sind verbesserungswürdig - ein wirklicher Mehrwert wird nicht generiert.
In dem Bereich Einkauf würde ich hier 5 Sterne vergeben. Tolle, interessante Implementierungen der neuesten Technologien. Man ist ganz vorne dabei.
Apsolut bietet allerdings mehr als nur Einkauf - Die Thematik S/4HANA EM wird zu wenig in den Fokus gerückt und es kommen daher wenig bis keine interessanten Projekte rein.
Liebes ehemaliges Teammitglied,
vielen Dank, dass du dir auch nach Verlassen von apsolut Zeit für ein ausführlicheres Feedback genommen hast.
Besonders hat uns gefreut, dass du dich bei uns ganz offensichtlich wohlgefühlt hast und zufrieden auf deine Zeit bei uns zurückblicken kannst! Vielleicht trifft man sich ja mal wieder.
Dir nun erstmal weiterhin alles, alles Gute und viel Erfolg!
Viele Grüße
Maurizia
Teamgeist wird groß geschrieben!
Wirklich ein tolles Team!
Top
Für Beratung echt OK
Es gibt einige Angebote und die Führungskräfte freuen sich über eigene Vorschläge und Wünsche.
Gut - mehr geht bekanntlich immer ;-)
Hier wird immer weiter dran gearbeitet.
Hier hilft man sich untereinander!
Wir sind ein Team!
Für mich sehr positiv!
Nette Büros und gute Ausstattung.
Wurde stark verbessert. Ich fühle mich abgeholt.
Chancengleichheit für alle!
Es gibt immer spannende und nicht so spannende Aufgaben. Das ist überall so.
Liebes Teammitglied,
herzlichen Dank für deine Bewertung.
Super, dass wir dir anscheinend genau das richtige Umfeld bieten können, und wir so für dich der eindeutig richtige Arbeitgeber sind!
Da können wir eigentlich fast nicht mehr sagen, außer: Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Viele Grüße und bis bald im neuen Office
Maurizia
Top der Mitarbeiter steht direkt neben dem Kunden im Mittelpunkt
Top Nummer 1 im eProcurement
viele Kollegen haben Kinder/ Familie und darauf wird auch geachtet .. aber halt Projektgeschäft..
Wer will kann alles..
mehr geht immer..
Es gibt Arbeitsgruppen, das Thema wird derzeit diskutiert und neue Ansätze ausgearbeitet für das Beratungsgeschäft.
One Family
Klaro
Top
moderne schöne Büros
Gerade in der Corona Zeit Top
Klaro
Ja, halt Projektgeschäft...
Liebes Teammitglied,
danke dir für dieses positive Feedback!
Insbesondere während dieser ungewöhnlichen und herausfordernden Corona-Zeit ist es uns wichtig, unseren Mitarbeiter*innen ein sicheres Gefühl zu geben. Mit deiner Bewertung zeigst du uns, dass wir dir dieses Gefühl übermitteln konnten und das freut uns enorm!
Falls du doch mal weitere Anregungen oder Ideen haben solltest, freuen wir uns jederzeit über einen vertrauensvollen Austausch mit dir.
Viele Grüße
Maurizia
Flexibel, Jung, Dynamisch
:-) einfach top Stimmung
Im SAP Umfeld ein sehr bekannter Name in der DACH Region
Home-Office auch nicht nur während Corona möglich mit flexibler Zeiteinteilung
Durch Wachstum ergeben sich entsprechende Karriere Möglichkeiten mit oder ohne Personalführung
Einführung einer Erfolgsbeteiligung, Fairer Umgang mit 100 % Aufzahlung während Kurzarbeit
Soziales Engagements wird gefördert und es gibt erste Ansätze zu go-green
Jeder hilft jedem
Neues Büro in zentraler Lage ab Oktober verbessert das
Intranet und monatlicher All Hands Call verbessern die Kommunikation
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für deine Bewertung und auch die Kommentare zu dein einzelnen Rubriken. Super, das die neu eingeführten Maßnahmen, wie das Management Update und die Gewinnbeteiligung dazu beigetragen haben, dass du dich weiterhin bei apsolut wohlfühlst – das war genau unser Ziel!
Solltest du doch mal Ideen oder Verbesserungsvorschläge haben, komm gern auf uns zu.
Viele Grüße und auf bald im neuen Bielefelder Office
Maurizia
Während Corona sofort Kurzarbeitergeld beantragt? ok...
wird dran gearbeitet. sicher auch nicht einfach als Beratungsunternehmen. aber: jeder hat einen Firmenwagen? und als erste Umwelt-Maßnahme: ab sofort bei der Autobestellung auf die Breite der Reifen achten, weil breitere Reifen umweltunfreundlicher sind. aaaha!
Einstieg als Absolvent gut; wenn man Glück hat, bekommt man ein Projekt und lernt viel in kurzer Zeit. Aber nur wenn man Glück hat und einem guten Bereich zugeordnet ist.
Gehalt: Zwei Jahre nach dem Studium sicherlich gut und vergleichbar mit anderen Beratungen. Danach.....
Sozialleistungen: quasi nichts. Da wird bei vielen anderen deutlich mehr (BAV, VL, etc.) geboten.
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
wir danken dir für dein Feedback zu den verschiedenen Punkten.
Gerne würden dir einige unserer Entscheidungen, wie beispielsweise die Beantragung des Kurzarbeitergeldes und bisher umgesetzte Projekte für einen ökologischeren Fußabdruck noch besser erklären. Da wir die betriebliche Altersvorsorge (BAV) selbstverständlich bezuschussen und auch jährlich darüber informieren, würden wir dir zudem natürlich gern die Kontaktdaten unseres BAV-Ansprechpartners geben.
Falls du lieber anonym bleiben möchtest, findest du Informationen zur BAV, unserer Corona-Strategie und zu apsolut Green auch in unserem Intranet (Confluence). Zudem kannst du über den Button auf der Confluence-Startseite anonym detailliertes Feedback zu deiner negativ wahrgenommen Empfindung deines Bereichs mitteilen.
Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und würden uns freuen, dein Wohlbefinden bei uns gemeinsam steigern zu können!
Viele Grüße und bis bald
Maurizia
Kurzarbeit (Staatliches Geld) aber während dessen Sponsoring von mehreren Sportlern / Projekten? Wie passt das zusammen?
Kurzarbeit, obwohl Personen vorher auch nicht beschäftigt waren?
Auslastungsprobleme, Fehlverhalten und Inkompetenz von Führungskräften und Teamleitern, nur noch Junioren und Werkstudenten, kaum Senioren, viele neue Manager/Partner (Wasserkopf), bei denen man sich fragt was die den ganzen Tag managen und viele viele weitere Themen bei denen dringend Handlungsbedarf besteht.
Junioren, die keine Projekte machen können und intern beschäftigt werden. Wie sollen die SAP lernen?
bei vielen nicht besonders. Junioren und Werkstudenten sind beeindruckt, dass das Management viele tolle Lobeshümmnen singt, man ein iPhone und ein Auto bekommt.....
Senioren die sich haben locken lassen merken relativ schnell, dass man hier nicht lange bleiben möchte...
war anfangs deutlich besser. man wächst schnell und kennt kaum noch alle. viele neue Kollegen kommen und gehen.
Bei wirklich vielen (aber nicht allen!) ziemlich schlecht. Sowohl Manager (bei denen man sich fragt wie und warum die nur Manager geworden sind und warum die disziplinarische Verantwortung haben) als auch (Associate Partner) machen zum Großteil einen fragwürdigen Job. Vor allem (von den fachlichen Kompetenzen mal abgesehen) der Umgang mit seinen Mitarbeitern ist daneben.
Für Junioren sicher normal/gut
Das wäre schön! Es gibt zwar Bereiche, die haben (interessante) Projekte und Aufgaben (da ist die Stimmung sicherlich gut/besser), aber wenn man von internen Projekten/Aufgaben und Kleinstprojekten mal absieht.....bleibt nicht mehr viel. Leider weiß man das als Bewerber erst, wenn man bereits (in einem schlechten Bereich) angefangen hat.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns ein Feedback zu geben, auch wenn dieses nicht so ausgefallen ist, wie erhofft.
Besonders betrübt uns deine Aussage zur Arbeitsatmosphäre und dem Kollegenzusammenhalt, denn gerade in diesen Punkten sehen wir als Team einige unserer Stärken.
Wir hätten über die anderen Punkte gern auch ausführlicher mit dir während deiner Zeit als Teammitglied gesprochen, denn Offenheit schreiben wir groß. Wenn du dich über ein konkretes Anliegen nochmals mit uns austauschen möchtest, kannst du dich gern jederzeit an das HR Team wenden.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Viele Grüße
Maurizia
Immer gute Stimmung und Dank den Corona Updates auch aktuell informiert
Top im Thema und SAP Partner
Für Beratung ganz ordentlich und mit vielen Sonderleistungen
Viele Chancen und Möglichkeiten
Jeder ist für jeden da.
Tolle Stimmung im Team und kein Hierarchiedenken
Aktuell Homeoffice und im Büro ist für Sicherheit gesorgt
Das Intranet über Confluence ist eine gute Infoquelle
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für deine Bewertung und das super Feedback!
Es freut uns sehr, dass wir in deinen Augen in fast allen Punkten die volle Punktzahl verdient haben und wir dir das für dich beste Arbeitsumfeld inkl. eines tollen Kollegenzusammenhalts bieten können!
Viele Grüße und bleib gesund
Maurizia
So verdient kununu Geld.