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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei apt Products die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
apt Products
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
apt Products
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    50%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Neue mit Qualifikation müssen her, alte weg

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Leute haben keine Kraft mehr, Vorgesetzte schreien Mitarbeiter an, Mitarbeiter in Produktion sind für sie das Unterste

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kaos pur, es wird nicht mit dem Mitarbeiter gesprochen oder gefragt wie es einem geht stattdessen wird nur angemault, erniedrigt

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mitarbeiter untereinander Ja, ansonsten nicht

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

6 te Schicht freiwillige Pflicht entweder Ja oder Ja, bei Urlaubantrag wird gefragt: was willst du mit Urlaub, du hast es nicht verdient, Urlaubsanträge werden teilweise gar nicht bearbeitet

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Leute die Ahnung hatten sind gegangen, ohne Ahnung mit null Personalführung sind geblieben

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