Aqua 

free 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeber ausführlich zu bewerten und dabei auch Verbesserungen vorschlagen, die wir gerne aufgreifen. Aqua free ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im In- und Ausland. Dieses Wachstum hat in den letzten Jahren dazu geführt, dass in den einzelnen Bereichen sowohl das Arbeitsvolumen gestiegen ist als auch viele neue Anforderungen durch neue Produkte, Märkte und Kunden entstanden sind.
Wir bedauern, dass die aktualisierte Unternehmensstrategie mit klaren Zielen für die nächsten Jahre und die neu entwickelten Produkte, die wir aktuell neu gelauncht und in der Pipeline haben, nicht so wahrgenommen werden. Dies spornt uns an, die interne Kommunikation zu überdenken und ggfs. zu verbessern. Auch wenn viele positive Aspekte in der Bewertung genannt wurden, sind wir verwundert, dass die Anbindung mit dem Bus, der morgens und abends im 10-Minutentakt in wenigen Minuten von der nächstgelegenen S-Bahn fast bis vor die Firmentür fährt, nicht bekannt ist. In den Abendstunden können die Kollegen zudem Moia kostenfrei nutzen.
Gerne bieten wir an, weitere hier genannte Aspekte in einem persönlichen Dialog mit HR und/oder der Geschäftsleitung zu diskutieren, um Kollegenbelange in die operative Arbeit und die Strategie einfließen zu lassen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß bei uns!
Aqua free GmbH, HR

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns so ausführlich und differenziert zu bewerten. Auch im Falle einer Trennung, egal von welcher Seite, versuchen wir immer fair und angemessen zu reagieren, auch wenn diese von jeder Seite subjektiv betrachtet wird. Dazu gehört auch, dass man persönlich möglicherweise Dinge anders wahrgenommen hat, als sie sich vielen anderen Kollegen darstellen, insbesondere was Feedback von Vorgesetzten sowie die Arbeit anderer Abteilungen anbelangt.
Aqua free ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im In- und Ausland. Daraus ergeben sich viele neue Anforderungen an die Kollegen und damit auch eine Erweiterung des Aufgabenfeldes. Hierbei versuchen wir immer, die Mitarbeiterinteressen so gut wie möglich zu berücksichtigen. Dass eine Produktion mit Reinraumproduktion gewisse Spielregeln benötigt, sollte nachvollziehbar sein. Wir erhalten überwiegend positives Feedback von den größtenteils bereits länger bei uns tätigen Kollegen zu dem Arbeitsumfeld bei Aqua free, sind aber Verbesserungsvorschlägen gegenüber stets offen.
Richtigstellen wollen wir jedoch, dass wir mit mindestens 28 Tagen Jahresurlaub vertraglich, zwei Sonderzahlungen pro Jahr und einer jährlichen Gehaltsanpassung keine branchenüblichen Gehälter zahlen. Mit weiteren Angeboten wie Essengutscheinen, der Proficard, vergünstigtem Fitnessstudio etc. bieten sogar durchaus mehr als den reinen Standard.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg viel Erfolg und alles Gute.
Aqua free GmbH, HR

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Auch im Falle einer Trennung, egal von welcher Seite, versuchen wir immer fair und angemessen zu reagieren, auch wenn diese von jeder Seite subjektiv betrachtet wird. Dazu gehört auch, dass man persönlich möglicherweise Dinge anders wahrgenommen hat, als sie sich vielen anderen Kollegen darstellen, insbesondere was Feedback von Vorgesetzten sowie die Arbeit anderer Abteilungen anbelangt.
Aqua free ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im In- und Ausland. Daraus ergeben sich viele neue Anforderungen an die Kollegen und damit auch eine Erweiterung des Aufgabenfeldes. Hierbei versuchen wir immer, die Mitarbeiterinteressen so gut wie möglich zu berücksichtigen. Wir erhalten überwiegend positives Feedback von den größtenteils bereits länger bei uns tätigen Kollegen zu dem Arbeitsumfeld bei Aqua free, sind aber Verbesserungsvorschlägen gegenüber stets offen.
Natürlich gibt uns die die äußerst negative Wahrnehmung und die Tatsache, dass Sie die Leistung als Arbeitgeber so negativ bewerten, zu denken. Unser Interesse ist es, für Mitarbeiter ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem man sich wohlfühlt, Freude an der Arbeit hat und mit der eigenen Leistung zum Erfolg von Aqua free beiträgt. Dazu gehört eine gute Kommunikation zwischen den Kolleginnen und Kollegen, natürlich auch abteilungsübergreifend. Die vielfältigen Aktivitäten und Projekte in unserem stark wachsenden Unternehmen zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind, aber sicher noch nicht am Ziel.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Karriereweg viel Erfolg und alles Gute.
Aqua free GmbH, HR

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns so ausführlich und differenziert zu bewerten. Dies umso mehr, als Sie uns diese Bewertung nach Ihrem Ausscheiden aus dem Unternehmen geben. Wir begrüßen natürlich die positive Hervorhebung wesentlicher Aspekte aus dem Arbeitsumfeld, können aber Ihrer Wertung von einer Unterscheidung der Mitarbeiter nicht teilen. Bei einem Hersteller von Medizinprodukten versteht es sich von selbst, dass in der Produktion sehr strenge Regeln für den Umgang mit Produkten und Stoffen gelten. Daraus ergeben sich unterschiedliche Organisationsformen der Arbeit wie in jedem Produktionsunternehmen. Ebenso leisten Vorgesetzte neben fachlicher Arbeit auch Führungsarbeit, die nicht aus jedem Blickwinkel sofort wahrgenommen wird.
Aqua free ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im In- und Ausland. Dieses Wachstum hat in den letzten Jahren dazu geführt, dass in den einzelnen Bereichen sowohl das Arbeitsvolumen gestiegen ist als auch viele neue Anforderungen durch neue Produkte, Märkte und Kunden entstanden sind. Diesem sind wir mit Neueinstellungen und Erweiterungen der Aufgabenbereiche begegnet. Damit haben wir gute Erfahrungen gemacht und vielfach positives Feedback erhalten, auch weil Kollegen schon länger bei uns tätig sind.
Wir nehmen Kritikpunkte unserer Kollegen sehr Ernst, insbesondere wenn sie direkt und persönlich an die Vorgesetzten oder die Geschäftsleitung gerichtet werden. Notwendige Verbesserungen der Arbeitsbedingungen setzen wir in der Regel sehr schnell um, da uns das Wohl der Mitarbeiter sehr am Herzen liegt.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Karriereweg viel Erfolg und alles Gute.
Aqua free GmbH, HR