16 von 38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 von 38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Gnadenlose Selbstüberschätzung mit Mitarbeiterausnutzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Donaueschingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Untereinander gibt es einige Grüppchen, die gut miteinander können. Der Rest verpfeift sich gegenseitig, lästert übereinander oder meidet sich komplett.
Über die Firma selbst wird auch nur gelästert.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt. Das fängt mit Löhnen an...allein deswegen sind viele fast schon gezwungen, Überstunden zu machen. Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit wird gefordert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht gegen Null.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Gezwungenermaßen...findet man doch aufgrund des ramponierten Rufs kein ähnlich gutes Personal und ist auf das Fachwissen angewiesen, welches die Firma eigentlich hat wachsen lassen.
Vorgesetztenverhalten
Man kann gar nicht in Worte fassen, wie unfassbar schlecht das in dieser Firma ist. Trotz regelmäßigen Schulungen, Seminaren und Führungsrunden gibt man einfach ein unprofessionelles Bild ab.
In der Firma wird über dieses Verhalten nur noch abfällig gelästert.
Der Vorgesetzte definiert sich mehr über die Größe des Firmenwagens und machohaften Verhaltens, als über Mitarbeiterführung.
Arbeitsbedingungen
Bis auf kleine Ausnahmen ist das in dieser Klitsche katastrophal.
Man gibt durch Alphatiergehabe und aufplusterndem Verhalten ein absolut lächerliches Bild ab, überschreitet als Vorgesetzter durch Machtmissbrauch und übergriffigem Verhalten regelmäßig Grenzen und schüchtert seine Angestellten und Arbeiter ein.
Das sind die Arbeitsbedingungen in dieser Firma!
Kommunikation
Einen Stern extra für die Versuche. Die Art und Weise ist wie vieles in dieser Firma. Viel gewollt...das meiste geht in die Hose.
Gehalt/Benefits
Mitarbeiter werden gnadenlos ausgenutzt.
Die Gelder werden aus dieser Firma gezogen und die Gehälter sind noch nicht mal unterer Durchschnitt.
In der Umgebung ist das wirklich bodenlos, was da gezahlt wird.
Gleichberechtigung
Klares Nein!!!
Eklatante Unterschiede im Lohn!
Eklatante Unterschiede im Umgang!
Bevorzugung von Personen die man "gern hat und auch außerhalb der Arbeit trifft"!
Geldzahlungen unter der Hand!
Katastrophe!
Interessante Aufgaben
Nein.
Immer und immer wieder die gleichen öden Aufträge.
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Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Donaueschingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wahnsinnig schlecht
Image
War schon immer ziemlich mies
Work-Life-Balance
Samstags-Überstunden werden indirekt gefordert
Karriere/Weiterbildung
Schlechte Bezahlung und keinerlei Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
Immerhin gibt es Freigetränke... Das war aber auch schon Alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
So gut wie nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch... Keine Kommunikation, keine Wertschätzung und keinerlei Höflichkeiten
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht
Kommunikation
Es wird nur das Nötigste kommuniziert - wenn überhaupt
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Eher schlecht als Recht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Donaueschingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. mal die Kapazitätenplanung überdenken und den Mitarbeitern eine Verschnaufpause geben.
Arbeitsatmosphäre
Drei Sterne gibt es, da die Arbeitnehmer untereinander super miteinander umgehen.
Gäbe es diesen Faktor nicht nochmal einen Stern abziehen.
Es herrscht eigentlich immer Stress und man bekommt einfach nicht die nötige Zeit um den Aufgaben und Produktanforderungen gerecht zu werden.
Image
Die Mitarbeiter selber reden sehr schlecht über das Unternehmen und die oberste Leitung.
Auch in meinem privaten Umfeld konnte ich zuletzt leider weitestgehend nur negatives über meinen Arbeitgeber berichten.
Work-Life-Balance
Einen Stern dafür, dass wenn wirklich mal etwas ist man tatsächlich auch die gehäuften Stunden auf dem "Gleitzeitkonto" nutzen und auch mal früher gehen kann.
Ansonsten hat man mehrfach von 42 Stundenverträgen gehört und Überstunden sowie Samstags, Sonntags und auch Feiertagsarbeit sind an der Tagesordnung.
Es wird stetig und gewollt über den Kapazitäten produziert, was teilweise die Überarbeitung einiger Mitarbeiter verursacht.
Karriere/Weiterbildung
Schulungsbedarfe werden über sogenannte Entwicklungsgespräche 1x im Jahr ermittelt.
Hierfür gibt es grundsätzlich schon mal drei Sterne, dafür dass es überhaupt versucht wird.
Allerdings muss man diese meistens selber Anstoßen.
Wenn man es dann angestoßen hat, bindet man sich zwei Jahre an das Unternehmen, andernfalls muss man eine Klausel unterzeichnen die Schulungskosten anteilig zurück zu bezahlen.
Die Schulungen sind meist aber nur für Mitarbeiter in leitender Funktion.
Gehalt/Benefits
Es gibt eine 44€ Guthabenkarte pro Monat, sowie Wasser und Kaffee umsonst.
Jeden Freitag gibt es ein "gemeinsames" Frühstück. Die Idee dahinter ist super, allerdings nehmen sich die Mitarbeiter meist nur ihr Essen und gehen an ihren Arbeitsplatz oder raus zum Essen.
Der Sinn dahinter eine "Vermischung" sowie Teambuilding unter der Belegschaft zu erreichen ist damit nicht gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dem ist anderen Bewertungen nichts hinzuzufügen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander sind wie oben beschrieben meist freundlich und halten weitestgehend zusammen, trotzdem herrscht eine sehr negative Grundstimmung nach dem Motto "wir hier unten gegen die da oben".
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden zwar im 5- Jahres Rhythmus geehrt, allerdings fehlt meines Erachtens nach im Alltag etwas die Wertschätzung genau dieser Kollegen.
Auch die "Prämie" mit welcher die Kollegen zu den Ehrungen abgevespert werden ist meist nicht im Verhältnis zu der Betriebszugehörigkeit.
Vorgesetztenverhalten
Jenachdem in welcher Abteilung man unterkommt besser oder auch katastrophal.
Mitarbeiter werden teilweise unter Druck gesetzt und zu Mehrarbeit gedrängt.
Es gibt aber auch bessere Abteilungs - und Teamleiter die zumindest noch versuchen zu kommunizieren.
Arbeitsbedingungen
Von gut in den Büroräumen bis hin zu Chaotisch in der Fertigung.
Die Schreibtische sind höhenverstellbar und die Ausstattung im Büro gut bis sehr gut.
Man hat alles an Ausstattung was man braucht, von einem Laptop bis hin zu zwei Bildschirmen geschweige denn Stifte etc.
In der Fertigung ist es teilweise sehr Chaotisch. Es musste aufgrund des Umzugs teilweise eine "Werkbank" aus Paletten zusammengestellt werden. Die Umgebung ist allgemein nicht die sauberste, auch wenn man versucht etwas Struktur rein zu bringen.
Dies Gelang bis zu meinem Austreten jedoch noch nicht.
Kommunikation
Es gibt Quartalsweise einen Mitarbeiterbrief, der die Betriebsversammlung ersetzt hat.
Eine direkte Kommunikation in die oberste Ebene ist leider nur auf eigenes Bestehen dieser möglich.
Gleichberechtigung
Relativ neutral, deswegen drei Sterne.
Aus meiner Sicht wird niemand benachteiligt, sondern eher gezielte Personen bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Hier gibt es vier Sterne, weil ich die Produkte und vor allem, wenn man sich auch ein bisschen damit auseinandersetzt, die Hintergründe sehr spannend finde.
Man kann für sich selber etwas mitnehmen und eindeutig Erfahrungen am Produkt für verschiedenen Branchen sammeln.
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Furchtbare Zeit in dieser Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Donaueschingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr mau.
Zu oft müssen unsagbar schlecht getroffene Entscheidungen mitgetragen werden.
Kaum jemand denkt positiv über diese Firma.
Image
Keiner spricht positiv über die eigene Firma, das reicht doch schon aus
Work-Life-Balance
Einen weiteren Stern dafür, dass ab und an mal Gleitzeit möglich war. Eigentlich müsste es hier Minuspunkte geben dafür, dass Sonntagsarbeit fast schon zur Gewohnheit gehört.
Karriere/Weiterbildung
Zu selten
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht und deutlich unter denen von anderen Firmen.
Auch kostenloses Vesper, Wasser und Kaffee kaschieren das nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abfall in und um die Firma, schlechte Materialverwertung und zu viel Ausschuss. Dazu die unnötigen Fahrten zwischen den verschiedenen Räumlichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die alten Hasen halten zusammen, ansonsten gibt es die normalen Sticheleien zwischen den Abteilungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden gebraucht, wertschätzendes Verhalten sieht für mich aber anders aus.
Vorgesetztenverhalten
Auf so vielen Ebenen fehlt einfach die Kompetenz. Egal ob Sozial- oder Fachkompetenz.
Das wird halt durch aufplusterndes Verhalten, sich rar machen oder unter Druck setzen versucht zu kaschieren.
Machtmissbrauch ist ebenfalls ein Thema in dieser Firma!
Arbeitsbedingungen
Eine Firma mit knapp über 100 Leuten verteilt in 2 Orten in mehreren Gebäuden. Da kommt Freude auf.
Für jeden, der wissen möchte, wie Materialfluss nicht laufen sollte, ist das die Firma, die zeigt wie es nicht gemacht werden sollte.
Kommunikation
Mangelhaft.
Aushänge und Briefe sind oft das Papier nicht wert.
Zusagen in persönlichen Gesprächen werden nicht gehalten, Vereinbarungen wieder verworfen.
Es wird einfach viel zu viel gelogen.
Gleichberechtigung
Nein.
Hier zählt gutes Aussehen und anbiederndes Verhalten mehr, als Leistung.
Interessante Aufgaben
Nur, wenn die Arbeit das erste Mal erledigt wird. Danach wiederholt sich alles nur in einem frustrierend kurzen Abstand.
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Sehr schlechte Einweisung man lässt dich hängen. Eine verschworene Gesellschaft Gruppierungen. Lange Wartezeit auf Antw
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Donaueschingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Kaffe und Getränke zur Verfügung gestellt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das dreckige Abwerben von Arbeiter bei Firmen die in guter Anstellung sind und der Arbeiter Verschleiß
Verbesserungsvorschläge
Es wird über die Köpfe der Fachleute entschieden. Sind Schwachpunkte da übergeht man die Ignoranz
Arbeitsatmosphäre
Kein passendes Arbeitswerkzeug lange Wartezeit über Monaten
Image
Es gibt langarbeitende die jedoch sehr unzufrieden sind
Karriere/Weiterbildung
Man redet darüber umsetzung dauert zu lange
Gehalt/Benefits
Wenig kann mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Staubig veraltete Systeme
Kollegenzusammenhalt
Das war in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Schleimig unprofessionell Sie selbst nicht vom Fach
Arbeitsbedingungen
Katastrophe
Kommunikation
Großteil schlecht
Gleichberechtigung
Durch Gruppierungen geht das nicht.
Interessante Aufgaben
Nur Zeitdruck zu groß und unrealistisch
Work-Life-Balance
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Es gibt vielleicht schlechtere Firmen, aber es gibt definitiv bessere
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Donaueschingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist meistens ok.
Work-Life-Balance
Eher weniger. Überstunden werden schon Fast vorausgesetzt und wenn man keine machen möchte bekommt man das auch immer wieder zu spüren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und neue Aufgabenbereiche scheinen hier kein Grund für eine Gehaltserhöhung zu sein.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Absaugung für die Kunststoffspäne der CNC Abteilung hat jahrelang Späne auf dem Hinterhof hinterlassen und die wurden vom Wind verteilt. Wenn man bedenkt dass die Donau direkt ums Eck ist, ist das eher weniger Umweltbewusst.
Da die CNC Abteilung umgezogen ist, ist es jetzt vielleicht besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Scheint gut zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Viele leere Versprechungen und Aussagen. Der Vorgesetzte wusste in den wenigsten Fällen wann wer Urlaub hatte, meistens musste man ihn darauf mehrmals in der letzten Woche bevor der Urlaub war hinweisen, da er einem immer wieder Aufgaben für die Urlaubswoche gegeben hat. Generell schien er oft etwas überfordert und überladen mit seinen Aufgaben gewesen zu sein.
Gleichberechtigung
Wenn man mit den Kollegen über den Verdienst spricht, merkt man schnell da ist nicht so viel mit Gleichberechtigtung.
Interessante Aufgaben
Ist in Ordnung. Kann je nach Aufgabenbereich schnell eintönig werden.
Image
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Es wäre so viel mehr möglich...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Donaueschingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eigentlich ein sehr lockeres Klima. Den Großteil vom Tag sieht man seine/n Vorgesetzten nicht, Führungskräfte aus dem oberen Kreis so gut wie nie. Dementsprechend ist auch die Einstellung von vielen, das wird natürlich ausgenutzt. Sehr schade ist die Situation, die sich im Laufe der Jahre entwickelt hat. War man früher eine Gemeinschaft, sind es jetzt Grüppchen, jeder wird aber auch anders behandelt. Manche dürfen sich alles erlauben, andere kaum etwas. Es geht nach Nase...jemand der immer JA sagt und keine Probleme anspricht ist von vornherein höher gestellt.
Image
Hier muss man unterscheiden wie man sich selbst sieht und wie man wirkt. Die Schere geht hier leider zu weit auseinander.
Work-Life-Balance
Ist zwar theoretisch gegeben, aber das darf man bloß nicht in Anspruch nehmen. Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit sind hier Standard und werden dementsprechend mit Druck eingefordert. Im Zweifel kommt halt kommentarlos ein Brief mit der Aufforderung (Stichwort Kommunikation).
Karriere/Weiterbildung
Wird nur bei "besonderen" MA in den richtigen Bereichen umgesetzt. Wer will auch, dass die MA in der Fertigung durch Weiterbildungen höhere Aufgaben bekommen und sogar noch mehr verdienen möchten? Dann muss man ja wieder Erstzt finden und das ist schwierig bei aquatec, hat sich doch in der Region einiges über die Philosophie der Firma rumgesprochen.
Gehalt/Benefits
Ist im Vergleich zu anderen Firmen unterdurchschnittlich, da hilft auch keine Konsumkarte/ Wasser/ Obst und Frühstück.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigentlich kaum vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf die üblichen Lästereien, die es in jeder Firma gibt, gibt es groß nichts negatives. Das war zwar mal deutlich besser und die MA haben Abteilungsübergreifend gearbeitet, das wurde aber strikt verboten und deswegen sind jetzt andere immer erstmal Fehlerquellen die man irgendwo verpetzen kann (muss).
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind vorhanden, ob diese geschätzt sind, möchte ich bezweifeln. Nicht selten kommt schnell raus, dass neue MA mehr verdienen als langjährige mit enormer Erfahrung.
Vorgesetztenverhalten
Auf jeder Ebene mit ganz seltenen Ausnahmen katastrophal und beschämend. Öffentliches Bloßstellen der MA, ohne dass diese anwesend sind, unter Druck setzen, Beleidigungen, Drohungen, ungleiche Behandlungen und Belästigungen geschehen regelmäßig. Wirklich, wirklich schlimm.
Arbeitsbedingungen
Ist arbeitsplatzabhängig, von schlimm bis richtig gut ist alles dabei.
Kommunikation
Minimaler Pluspunkt für den Versuch über Aushänge und Briefe.
Kommunikation auf persönlicher Ebene ist leider Katastrophal und bisher auch nirgends unterboten.
Gleichberechtigung
Wie schon geschrieben, hier zählen Nase, Aussehen und andere Dinge.
Gleichberechtigung ist de facto nicht vorhanden. Die einen bekommen einen gefüllten Umschlag zugesteckt für Überstunden, die anderen halt nicht.
Interessante Aufgaben
Zu selten kommen neue Aufgaben. Vieles wiederholt sich im Wochen- & Monatsrhythmus. Monotones Arbeiten ist an der Tagesordung.
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Aquatec AG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Donaueschingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kostenloses Wasser für die Mitarbeiter.
Am Freitags gibt es kostenloses Frühstück.
Lohn kommt immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nie Geld für die Mitarbeiter (Lohn) investiert sondern eher nur für die gehobene Geschäftsführung, die permanent neue Geschäftswägen bekommen und jedes mal immer teurer und teurer.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind nicht motiviert und engagieren sich nicht für weiteres. Es werden kleine Gruppen gebildet und sonst ist jeder für sich.
Image
Man hörte noch nie gutes von den Mitarbeiter als ich da gearbeitet habe.
Work-Life-Balance
Man kann zwar sehr spontan frei nehmen wenn ein Notfall herrscht, bloß wird direkt im Anschluss gefragt ob man dafür am Samstag kommen mag. Der Druck herrscht immer.
Karriere/Weiterbildung
Man hörte von Mitarbeiter, dass wenn man eine Weiterbildung bekommt, man gebunden an die Firma ist für 2 Jahre oder man es sonst
zurück zahlen müsste.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unter dem Durchschnitt, die letzte reguläre Lohnerhöhung war vor mindestens 5 Jahre. Wenn man eine Gehaltserhöhung haben möchte, muss man zur Geschäftsführung hochgehen und betteln.
Zu den Sozialleistungen gibt es eine Konsumkarte 44 Euro und Kindergartenzuschuss.
Man kann nur mehr verdienen, wenn man Überstunden macht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma und Umwelt sind zwei verschieden Begriffe und harmonieren nicht zusammen.
Kollegenzusammenhalt
Bei den kleineren Gruppen die gebildet werden ist der Zusammenhalt gut, sonst tut jeder sein Ding.
Die Firma stellt sehr viele billige Arbeitskräfte ein ohne gute oder gar keine deutschen Kenntnisse aus dem Ausland ein, sodass man mit Zeichensprache kommunizieren muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma hat so einen Kollegenwechsel, das kaum ältere Kollegen in der Firma arbeiten (ca. 5-7 ältere Kollegen).
Vorgesetztenverhalten
Das Motto der Firma ist, der Vorgesetze hat immer Recht. Vorgesetze sind nicht für Verbesserungsvorschläge offen.
Die Vorgesetze machen immer Druck wegen den Aufträgen, ob man schon über 100 Überstunden hat spielt da keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Es herrschen gute Arbeitsbedingungen, mehr oder weniger sind die Arbeitsgeräte auf dem neusten Stand.
Kommunikation
Meetings werden Quartalweise veranstaltet und rechtzeitig per Post informiert
Gleichberechtigung
Der der längerer gearbeitet hat in der Firma, hat mehr Rechte
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist an sich sehr Interessant, bloß sehr Monoton da die Aufträge sich wiederholen.
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Arbeitgeber is nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Donaueschingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freitags das kostenlose Frühstück
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist Katastrophal
Alle sind nur am meckern und haben kein Bock mehr.
Vorgesetzte machen einen immer nur schlecht.
Image
Stimmung is total kaputt
Mitarbeiter sind nur am jammern
Vorgesetzten sind unmotiviert
Work-Life-Balance
Es wird verlangt täglich Überstunden zu machen. Wer nur seinen soll erfüllt bekommt ein Gespräch mit der Geschäftsleitung.
Viele Mitarbeiter schaffen dort mehr als 10h
Karriere/Weiterbildung
Ist ein Fremdwort
Gehalt/Benefits
Wer mit wenig Lohn viel arbeiten will und viele Überstunden machen will.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt glaub nicht mal Homeoffice
Kollegenzusammenhalt
Gibt kleinere Gruppen die sich gut verstehen und da gibt’s schon guten Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Unqualifiziert Mitarbeiter produktive und menschlich zu führen.
Arbeitsbedingungen
Passt
Kommunikation
Kommunikation um Drecksarbeit abzugeben und einen schlecht zu machen ist hoch.
Viele Mitarbeiter im Unternehmen die kein Deutsch können. Deswegen ist die Kommunikation oft sehr schwer. Interessant, wenn mehrere zusammen stehen und versuchen es zusammen ins Deutsche zu übersetzen
Gleichberechtigung
Wird sofort wie langjährige Mitarbeiter vergleichen.
Nachteil: man soll von Anfang an alles können.
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Donaueschingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das mickrige Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das alles schnell schnell gehen muss. Man bekommt keine Einarbeitung und keinen Leitfaden wie es gewünscht ist. Da es aber in jeder Firma unterschiedlich ist kann man seine Arbeit nicht wie gewünscht ausführen. Dadurch steht man meistens nicht mal die Probezeit durch
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube die wollen nichts verbessern
Arbeitsatmosphäre
Hat man keine Führungsposition wird man behandelt wie ein Mensch zweiter Klasse.
Image
Aussen hui, innen pfui.
Work-Life-Balance
Eher weniger. Überstunden werden erwartet. Es gibt zwar ein Gleitzeitkonto aber Stunden abfeiern ist nicht gerne gesehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz schlecht würde ich sagen. Ein hoher Plastiktütenverbrauch die nicht wiederverwendet werden sondern direkt in den Müll wandern.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen, wurde mir nicht angeboten
Kollegenzusammenhalt
In der Produktion ganz gut, aber in der Verwaltung wohl nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ein reger Personalwechsel herrscht, gibt es eigentlich nicht viele ältere oder langjährige Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Je höher der Rang desto schlimmer ist es.
Kommunikation
In der Abteilung funktioniert es ganz gut, wobei das wohl nicht in allen Abteilungen so ist
Gehalt/Benefits
Man muss viele Überstunden machen um von dem Gehalt leben zu können.
Gleichberechtigung
Nein, das gibt es nicht.
Interessante Aufgaben
Man macht eigentlich täglich das selbe.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.