11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Arbeitgeber kann mir zu richtigen Zeitpunkt helfen, wozu ich dafür Probleme dabei haben könnte
Keine Schlechte Stimmungen, nur Positiven
Die Schaffung einer diversen und inklusiven Arbeitsumgebung ist wichtig. Unternehmen können Schulungen und Maßnahmen zur Förderung der Vielfalt implementieren.
Die Atmosphäre meiner Firma ist Ordentlich.
Als Azubi darf man dabei aus Zeitkonto die Stunden abbauen, damit man freie Tage bekommt.
Die Sonderlöhne sind sehr gut ausbezahlt für mich.
Mein Ausbilder zeichnet sich durch einen ausgezeichneten Umgangston aus, der die Kommunikation im Team fördert. Er steht bereit, Herausforderungen zu geben, und unterstützt uns in einem positiven Verständnis. Seine tolle Persönlichkeit und das gute Herz machen ihn zu einem inspirierenden Lehrmeister.
Ich schätze die Arbeit hier und die Gemeinschaft in der Firma. Es macht Spaß, neue Leute kennenzulernen, Herausforderungen anzunehmen und einen guten Dienst zu leisten.
Meine Tätigkeiten sind vielfältig und umfassen unterstützende Aufgaben, um meine Mitarbeiter zu helfen.
Der Variation kann mir gedulden, wenn ich Bescheid bekomme.
Die Mitarbeiter erledigen ihre Aufgaben und nehmen ihre verantwortungsvollen Positionen ein, um sicherzustellen, dass ihre Handlungen im Einklang mit den Anforderungen des Auftrags stehen und logisch nachvollziehbar sind.
- Unternehmenskultur
- Mobiles Arbeiten
- Wertschätzung
- Investitionen in Mitarbeitende
- Kantine
- Etwas abseits gelegen im Gewerbepark Breisgau
Die gelebten (!) Unternehmenswerte sind Respekt und Freude! Und das merkt man überall. Es herrscht eine sehr menschliche, authentische Atmosphäre. Man wird akzeptiert wie man ist.
Alle Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig, ob abteilungsintern, abteilungs- oder firmenübergreifend.
Je nach Bereich unterschiedlich. In meinem Fall: Absolut flexibel mit der Führungskraft abstimmbar. Kurzfristige Verlegungen ins Home Office / Mobiles Arbeiten sind ebenso möglich.
Mitarbeiter:innen werden darin bekräftigt sich zu entwickeln. Es gibt ein umfangreiches internes Trainingsangebot, aber selbstverständlich kann man sich externe Seminare besuchen.
Besser geht es nicht!
Wir genießen absolutes Vertrauen, unsere Vorschläge werden gehört, wir dürfen eigenständig agieren und können jederzeit zu unserer Führungskraft.
Sehr gut!
Sehr vielseitig!
Mehr auf die MA eingehen. Diese wie Menschen zu behandeln und vor allem alle gleich. Nicht nur die Personen bevorzugen die man durch das private Umfeld kennt.
Durch Corona und den Lohnkürzungen hat die Motivation der MA stark nachgelassen. Dadurch war das Arbeitsklima sehr angespannt
Ich musste regelmäßig 10h arbeiten, da meine Psotion deutlich unterbesetzt ist. Trotz mehrmaligen Austausch wurde nicht reagiert.
Ich habe mich intern auf eine Stelle beworben. Trotz nicht vorhandener Qualifikationen habe ich das Vertrauen bekommen.
Jeder versucht den anderen ans Messer zu liefern, nur damit man selber besser da steht.
Vorne nett aber Hinter deinem Rücken wird gelästert.
Direkte Vorgesetzte gut.
Bei den nächst höheren will ich gar nicht anfangen.
Sehr respektlos zum Teil.
Gespaltenes team, zum Teil sehr unangenehme Kollegen. Vorgesetzte fördern das zusätzlich, indem sie Mitarbeiter über andere Mitarbeiter ausfragen etc.
Kein homeoffice, lange Kernarbeitszeit.
Erstmal keine Karrieremöglichkeiten, kein Entwicklungsplan. Gehalt ist mittelmäßig.
Gegeneinander ausspielen ist bei manchen an der Tagesordnung.
Normal.
Kein Rückhalt für die Abteilung, kein Support. Fähige Mitarbeiter werden aktiv klein gehalten.
Höhenverstellbare Tische.
Normal.
Von Männern dominiert, keine Behinderten eingegliedert.
Ist ok.
Weiterbildungen sind für alle möglich
Das Gehalt ist absolut angemessen
Der Umgangston ist teils sehr rau
Projekt Organisation läuft oft sehr chaotisch
Gerne weniger Diskussion und mehr Entscheidungen, es muss nicht immer alles mit Hundert Leuten durchdiskutiert werden
Fortbildung wird gefördert und gern gesehen
Definitv noch Luft nach oben
hier durchaus noch Verbesserungspotential
Manchmal wird so viel kommuniziert das, dass arbeiten zu kurz kommt
Guter Führungstil, neuster Stand der Technik, neues Gebäude, offenen Umgang, lockere Arbeitsatmosphäre...
Das Unternehmen ist immer offen für neue Trends, da gibzt es nicht viel anders zumachen.
Alles sehr offen, lockerer Umgang
Wird von der Geschäftsleitung unterstützt, es ist wichtig, dass es den Mitarbeitern gut geht!
Natürlich gibt es auch mal Problemchen, aber generll passt alles.
Es wird ständig versucht, die Kommunikation noch zu verbessern.
Talente werden gefördert...wer will kann hier etwas erreichen!
Familienunternehmen
Im Führungsteam sollte auch Fachkompetenz vorhanden sein.
Ohne Vitamin B geht nichts, egal welche Kompetenzen man mitbringt.
Den, den es gab, gibts nicht mehr.
Lieblinge vom Chef kommen immer weiter.
Modernes Werk
Über Operationsmanager sollte es eine Kontrollfunktion geben.
In vielen Produktionsbereichen gibt es zu wenige Mitarbeiter, hoher Stress.
Die zu wenig Personen sind vom Operationsmanager so geplant.
Es gibt unter den Führungskräften nur eine Frau.
So verdient kununu Geld.