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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Arbeit & Bildung Essen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Arbeit & Bildung Essen
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Arbeit & Bildung Essen
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    80%

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    80%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    80%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt auf den Standort an

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Manchmal zuviel über zu wenig miteinander

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Satndortabhängig,ich hatte echt tolle Kollegen!

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In einer Nebenstelle des Unternehmens werden uns Möglichkeiten und Autonomie gewährt, die sich hervorragend auf Eigenverantwortung, Loyalität und Zusammenhalt auswirken. Meine derzeitigen Kolleg*innen sind sich dem Selbstgestaltungsanteil allerdings auch sehr bewusst.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Funktioniert sehr gut! Regelmäßige Teammeetings und Qualitätszirkel werden schon zeitweise nervig empfunden aber alle merken, dass sie durchaus Sinn machen!

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Besser geht es nicht!

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