6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 17%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehme und konzentrierte Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kleinen Büros, höhenverstellbare Tische und guten Kollegenzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unklare Zukunft.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung in Archiven machen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Kollegen, guter Zusammenhalt.
Image
Ist denke ich ganz gut.
Work-Life-Balance
35-Stunden-Woche ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen laufen nur schleppend an.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutschland-Ticket wird mir bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehme Stimmung.
Vorgesetztenverhalten
Meist gut, etwas undurchsichtig.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilungen ist die Kommunikation besser als mit der Chefetage.
Interessante Aufgaben
Je nach Projekt. Aber Archivarbeit ist immer abwechslungsreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unprofessionell und diskriminierend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kollegenzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalchefin macht leere Versprechungen bzgl. Entfristung und trickst beim Gehalt. Vereinbarungen werden bewusst nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene sollte anfangen mit dem Rest des Unternehmens zu kommunizieren und Personalabteilung sollte fair sein.
Image
Masse statt Klasse.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden versprochen, aber nicht umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist knapp über Mindestlohn, auch für studierte Leute.
Vorgesetztenverhalten
Was man der Chefin erzählt, wird gegen einen verwendet. Kein Vertrauen in Mitarbeiter aufgrund von Behindertenstatus, der nichts mit dem Archivjob zu tun hat.
Arbeitsbedingungen
Viel Zeitdruck aufgrund uneralistischer Vorgaben.
Kommunikation
Geschäftsleitung macht aus kommenden Projekten ein Geheimnis. Mitarbeiter und Vorgesetzte werden von Entscheidungen überrascht.
Gleichberechtigung
Schwerbehinderte werden diskriminiert und nicht fest angestellt.
Interessante Aufgaben
Fließbandarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Nicht empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
miese Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Keine Klimatisierung - auch nicht für Archivgut der Kunden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Freie Zeiteinteilung, bietet in einigen Abteilungen Homeoffice an
Karriere/Weiterbildung
Es wurde über diverse Möglichkeiten der Weiterentwicklung/Weiterbildungsmöglichkeiten gesprochen, jedoch erfolgte hierzu leider keine Umsetzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt manchmal nicht pünktlich. Sozialleistungen sind zwar vorhanden, bringen aber nur etwas, wenn man fest angestellt ist, daher für die meisten nicht der Rede wert. Gehaltsverhandlungen verlaufen ins Nichts.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist klasse, man kann in seinem Mitarbeiterkreis gut kommunizieren und an Problemen gemeinsam arbeiten und Lösungen finden. Dinge werden angenommen und können so verbessert werden.
Vorgesetztenverhalten
Leider werden die Mitarbeiter kaum in Neuigkeiten involviert, Geschäftsführung zieht sich zurück und lässt andere für sich sprechen. Transparenz gibt es zum jetzigen Zeitpunkt leider nicht. Mitarbeiter werden kaum wertgeschätzt.
Kommunikation
Kommunikation ist sehr schlecht, Informationen kommen nicht bei allen Mitarbeitern an, vieles läuft über *Stille-Post*
Man bekommt kein Feedback über angesprochene Dinge, andere Personen werden zur Übermittlung diverser Nachrichten vogeschickt (E-Mails bleiben teils unbeantwortet), es muss den relevanten Informationen hinterher gelaufen werden.
Interessante Aufgaben
Arbeit ist interessant und macht sehr viel Spaß, man weiß genau was man zu tun hat. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten und auch keine Erweiterung des Aufgabenspektrums.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Viele Versprechungen, die jedoch im Nichts verschwinden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Lieber die Qualität und nicht vordergründig weiterhin die Quantität in den Fokus rücken.
Arbeitsatmosphäre
Oft bedrückend. Unfairer Umgang mit Kollegen wird abgenickt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Perspektive.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliche Bezahlung, wenn die Tarife im öffentlichen Dienst als Maßstab dienen.
Kollegenzusammenhalt
Eine Vielzahl der Kollegen sind fachlich gute, studierte und freundliche Personen, die trotz ihrer Kompetenzen mit stupiden Aufgaben betraut werden.
Vorgesetztenverhalten
MA-Gespräche führten zu Versprechungen ohne Konsequenzen oder Veränderungen.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer wird es warm, ansonsten zieht es durch die Altbaufenster.
Kommunikation
Ist mit den Jahren immer schlechter geworden. Mit einer neu eingeführten Hierarchie und einer damit einhergehend arg ausgedünnten Aufgabevielfalt, wurden der Wissenstransfer und Teammeetings komplett gestrichen.
Gleichberechtigung
Die meisten MA haben kein Mitspracherecht.
Interessante Aufgaben
Unbeliebte Aufgaben wurden Kollegen ohne Absprache übertragen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Lieber hier nicht anfangen außer man bevorzugt eine unsichere Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ArchivInForm durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden ArchivInForm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ArchivInForm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.