Altmodisches Unternehmen, der immer noch von Vergangenheit lebt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbedingung, Geizig und Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Sie müssen endlich mehr Feedback hören, wenn sie das Unternehmen weiterwächst. Mehr Transparenz. Home office Angebot. Investieren mehr an Mitarbeiter statt sparsam zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Täglich beschweren sich die Kollegen über das Unternehmen, obwohl sie schon über 10-15 Jahre dabei sind. Sonst interessiert man nur an sich.
Kommunikation
Nicht flexible. Akzeptiert kein Kritiken von Mitarbeiter und auch Kunden. Falls man das macht, könnte man die Arbeit verlieren - nur aus dem Grund.
Kollegenzusammenhalt
Für neue Mitarbeiter wäre es schwierig - in der Kreise des Kollegen reinzukommen, da sie nur Interesse auf die alten Kollegen haben.
Work-Life-Balance
Jeden Tag 9 - 17.30h (auch Freitag)
Vorgesetztenverhalten
Interessiert sich nur auf Zahlen. Akzeptiert Kritiken nicht. Sehr schlimm
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben muss man sich selber gestalten. Es gibt kein bestimmte Hinweise von MA dort.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist in Ordnung aber nicht über Arbeit Thema. Bei einem muss jedesmal seine Meinung zuhören als ob er der mächtigste ist.
Arbeitsbedingungen
25 Urlaubstage. Wenn man bis 15 Minuten verspätet (muss man dort länger bleiben) und ab 15 Minuten wird aufs deinem Urlaubskonto abgezogen. Kein Home-Office auch während Corona Zeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie kennen sowas nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Für das ganze Druck? Leider nicht. Um ein besseres Gehalt zu bekommen, wird es nicht geben. Obwohl man dort schon über 10-15 Jahre lang dabei ist.
Image
Als Marke ist weltweit bekannt aber als Arbeitgeber ist leider schlecht
Karriere/Weiterbildung
Existiert nicht und macht immer dasselbe Rolle. Nicht empfehlen.