Fehlplanung, Fehlbesetzung, Reorganisation mit dieser Mannschaft unmöglich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gott sei Dank, nicht mein Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Sorry, Sie brauchen dort Führungskräfte die mal konsequent durchgreifen ! Und nicht den ganzen Tag hinter der Bürotür versteckt sind !
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima wird täglich schlechter - Führungskräfte unsichtbar
Kommunikation
Im Team schwierig, größtenteils nur Gehetzte über ehemalige Kollegen oder die die nicht da sind, Respektlosigkeit an der Tagesordnung gegenüber BW, und anderen Teams
Kollegenzusammenhalt
Das hab ich so noch nie erlebt, da wird sich auf dem Rücken der Kollegen profiliert und hinter verschlossener Tür Personalpolitik gemacht
Work-Life-Balance
Als Leasingkraft hat man sein frei, dann gibt es die die jedes WE arbeiten und solche die mit Leitung befreundet sind und ganz zuverlässig frei bekommen obwohl kein Dienst abgedeckt ist … PdL s sind ab Freitag nicht erreichbar nicht mal telefonisch
Vorgesetztenverhalten
Noch nie solche erlebt, nicht auf den WB sichtbar,
Interessante Aufgaben
Nicht mal eine Mindestroutine, für uns schwer wirklich helfen zu können, keine Abläufe, jeden Tag ist was anderes ganz wichtig, Tagesgeschäft nicht geordnet- es wird thematisch systematisch gearbeitet,
Gleichberechtigung
Wie beschrieben krasse Unterschiede - komisch, die die immer da sind und alles geben werden ignoriert- bekommen keine Hilfe oder Gehör -
Umgang mit älteren Kollegen
Machen zum Teil 2 Dienste in 24 h
Arbeitsbedingungen
Technik veraltet, viel Ausfall, Umkleiden, Lager, Dienstzimmer sind ne Katastrophe
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Unordnung findet man nichts - angeblich viel da aber wenn man es braucht findet man nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt scheint man zufrieden, mit Zuschlägen gibt es Probleme seit Neuestem führt zu viel Unzufriedenheit bei Stammpersonal
Image
Echt schlecht, MA kündigen seit September 5 FK alle nur wenige Wochen da - selbst Betreuung die wirklich gut waren
Karriere/Weiterbildung
Kein Fortbildungsangebot für Stammpersonal
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Bewertende, lieber Bewertender,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten.
Es ist sehr schade, dass Sie sich nicht wohlfühlen.
Viele Ihrer Verbesserungsvorschläge stehen auch bei uns schon auf dem Zettel und zeigen hoffentlich bald Ergebnisse.
Wir schätzen jedes Feedback unserer Mitarbeitenden, Leasingkräfte sehr und würden gerne noch mehr über die Hintergründe Ihrer Kritikpunkte erfahren, um den Standort Dresden Elbflorenz kontinuierlich zu verbessern.
Über einen Austausch würden wir uns freuen, nehmen aber selbstverständlich auch die bereits genannten Kritikpunkte entgegen und leiten diese weiter.
Zu erreichen wären wir über die folgende E-Mail Adresse: personal@argentum-pflege.de
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft und verbleiben
mit freundlichen Grüßen
Sylvia Grammlich
aus der Personalabteilung