Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Argentum Pflege Gruppe?

Argentum Pflege Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Argentum Pflege Gruppe gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 61% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Argentum Pflege Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Argentum Pflege Gruppe das Gehalt?

Anhand von insgesamt 228 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Argentum Pflege Gruppe wahr?

Basierend auf Daten aus 143 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Argentum Pflege Gruppe als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 262 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 262 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 234 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
31%31
Barrierefrei
30%30
Betriebsarzt
25%25
Gute Verkehrsanbindung
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
22%22
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Hund erlaubt
18%18
Gesundheits-Maßnahmen
15%15
Coaching
14%14
Rabatte
12%12
Internetnutzung
12%12
Diensthandy
7%7
Homeoffice
6%6
Mitarbeiter-Beteiligung
6%6
Firmenwagen
6%6
Kantine
5%5
Essenszulage
4%4
Kinderbetreuung
3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenspiel zur Vereinbarung von Beruf und privat. Mir wird zugehört und ich kann mich aktiv einbringen zur Weiterentwicklung.

Oktober 2025Bewertung lesen

viele Gesundheitsangebote, es sind immer gute Ansprechpartner da, Online-Lernplattform, Entwicklungswünsche werden beachtet

August 2026Bewertung lesen

Ich finde der ist super da hatte ich bis jetzt noch nie Probleme er ist zuverlässig gut und kommt immer pünktlich

August 2026Bewertung lesen

An sich sympathisch aber hat viel an sich gedacht

Februar 2026Bewertung lesen

Positiv hervorzuheben ist, dass die Pflegedienstleitung sich nicht zu schade ist, selbst mit in der Pflege zu arbeiten und das Team im Alltag aktiv unterstützt. In stressigen Situationen packt sie mit an, zeigt Präsenz auf den Wohnbereichen und hat so auch einen realistischen Blick auf die tatsächlichen Arbeitsbedingungen. Ebenso war sie immer erreichbar, egal wann man sie gerufen hat. Außerdem gibt es im Team viele engagierte Kolleginnen und Kollegen, die trotz der schwierigen Rahmenbedingungen zusammenhalten und sich gegenseitig helfen. Diese ...

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man fühlt sich oft nicht ernstgenommen und wird belächelt, oft (sehr oft) nur leere Worte ohne Taten, Weiterbildungsmöglichkeiten wurden trotz mündlicher Zusage doch abgelehnt, Pflegeniveau erheblich nachgelassen aber höherer aufwand ohne Wertschätzung

Dezember 2025Bewertung lesen

Unzuverlässig
Absolut keine Ahnung von der Pflege
Ich kann einfach nichts positives sagen.
Frage mich wie es sein kann das die Firma überhaupt noch tätig ist.

Juli 2026Bewertung lesen

Negativ fällt vor allem die unzureichende Kommunikation auf. Wichtige Informationen erreichen die Mitarbeitenden oft zu spät oder gar nicht, wodurch Unsicherheiten und Missverständnisse entstehen. Es fehlen klare Strukturen, feste Ansprechpartner und abgestimmte Arbeitsabläufe, was den Arbeitsalltag zusätzlich erschwert. Wertschätzung und Feedback von der Leitung sind selten spürbar, konstruktive Kritik wird kaum angenommen. Insgesamt führt dies zu einer hohen Arbeitsbelastung und Frustration im Team, sodass Motivation und Mitarbeiterbindung darunter leiden.

Oktober 2025Bewertung lesen

Andere sind ihm egal

Februar 2026Bewertung lesen

Ist vergesslich Sehr

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wichtig, die interne Kommunikation deutlich zu verbessern und klare Informationswege zu schaffen. Mitarbeitende sollten regelmäßig und transparent über Veränderungen, Abläufe und Entscheidungen informiert werden. Offene Gesprächsrunden, Teambesprechungen und Feedbackgespräche könnten helfen, Missverständnisse zu vermeiden und das Miteinander zu stärken.
Führungskräfte sollten präsenter sein, zuhören und Anregungen aus dem Team ernst nehmen. Wertschätzung und Anerkennung für die tägliche Arbeit würden die Motivation und Bindung der Mitarbeitenden deutlich erhöhen. Eine verlässliche Dienstplangestaltung mit mehr Rücksicht auf Freizeit und Erholungszeiten ist ...

Oktober 2025Bewertung lesen

Es wäre schön, wenn FK und Helfer immer in den gleichen Bereichen arbeiten würden. Dieser ständige Wechsel ist für die Bewohner und Mitarbeiter sehr verwirrend. Da ich selbst immer wieder wo anders eingesetzt werde, habe ich keine Ahnung welche aktuellen Veränderungen es bei den Bewohnern gibt, was ich planen soll als FK und ich habe keine Möglichkeit die Bewohner richtig kennenzulernen. So sind auch die Übergaben, vieles wird nicht erzählt.
Bin auf Grund dessen sehr unzufrieden beim arbeiten, so wie ...

Januar 2026Bewertung lesen

Ich bin sehr gut aufgenommen worden, die Einarbeitung läuft im Tagesablauf öfter mal learning by doing. Bei Fragen habe ich jederzeit einen kompetenten Ansprechpartner und sollte es mal zu Meinungsverschiedenheiten kommen, kann man diese ohne Probleme persönlich besprechen.
Die Aufstiegschancen werde ich noch beobachten, könnte sich in der Verwaltung etwas schwieriger gestalten, alles in Allem bin ich aber sehr zufrieden.

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Argentum Pflege Gruppe ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf 54 Bewertungen).

Jeder wird akzeptiert

Juli 2026Bewertung lesen

Findet teilweise statt

Juli 2026Bewertung lesen

Hier gibt es absolut nicht zu beanstanden. Es wird niemand bevorzug oder benachteiligt. Mitarbeiter:innen werden gleichermaßen Chancen eingeräumt, sich einzubringen und dies wird auf allen Ebenen des Unternehmens auch wahrgenommen.

April 2024Bewertung lesen

Hier wird jeder gleich behandelt, egal wer man ist. Es gibt keine Unterschiede, und das sorgt für ein sehr angenehmes Arbeitsklima.

August 2024Bewertung lesen

Es werden alle gleich behandelt, was die EL super umsetzt niemand wird bevorzugt. So macht arbeiten Spaß.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Argentum Pflege Gruppe ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 74 Bewertungen).

War mal 1A - jetzt 6 setzen

Dezember 2025Bewertung lesen

Hier findet Kommunikation nur zwischen denen statt, die sich sympathisch finden. Der Rest guckt in die Röhre. Offensichtliche Probleme werden gekonnt überschaut und auch wenn man Leitungspositionen zu Gesprächen bittet, kann man hier lange warten.

Februar 2026Bewertung lesen

Unter den Kollegen top, mit dem Chef eher semi

Februar 2026Bewertung lesen

Schlecht....AG lässt uns im Dunkeln stehen

Juli 2026Bewertung lesen

Katastrophe

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 50 Bewertungen).

Wer Glück hat wurde für eine Leitungsposition oder andere Zusatzfunktionen ausgelost. Für den Rest gibt's nichts. Der Weiterbildungsstandard ist katastrophal, kein Wunder, dass hier schlecht gepflegt wird. Extrawünsche werden auch wieder nur einigen Auserwählten erfüllt.

Februar 2026Bewertung lesen

Man kann sich schnell hocharbeiten aber man braucht sehr viel Glück, dass man nicht vorher gekündigt wird

Februar 2026Bewertung lesen

Bloß nicht. Selbst die Auszubildenen bleiben auf der Strecke!!

Oktober 2025Bewertung lesen

Keine Weiterbildung angeboten oder über Jahre verschleppt

Juli 2026Bewertung lesen

Geht ist nicht lohnenswert

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Argentum Pflege Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Argentum Pflege Gruppe gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 61% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Argentum Pflege Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 228 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 143 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Argentum Pflege Gruppe als eher modern.