Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Arsipa die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
- Wachstum & Entwicklung - Teamgeist & Zusammenhalt - Weiterbildung & Karriereförderung - Experten-Netzwerk & Wissenstransfer - Sinnvolle Arbeit mit echtem Mehrwert - Moderne Arbeitswelt
31 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leute werden runtergemacht vor versammelter Mannschaft.
Wir alle erleben da leider das selbe Trauerspiel. Daher halten wir auch untereinander zusammen.
Man kann hier leider nicht von Führungskräften reden..
An sich ein spannendes Themenfeld.
die Einrichtung war gerade im Umbruch, gerade von Arsipa übernommen. Alte Chefs teilweise nur vordergründig nett. Neue Geschaftsführerin mit allgemeiner Thematik überfordert und rücksichtslos.
Kultur der Angst.