Ihr Unternehmen?

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Artkom 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Viel versprochen, wenig gehalten – leider keine Empfehlung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lediglich die zentrale Lage in Köln und die gute Anbindung an den ÖPNV.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die massive Diskrepanz zwischen dem glänzenden Image nach außen und der tatsächlichen, toxischen Realität im Arbeitsalltag.

Verbesserungsvorschläge

Dringende Einführung einer offenen und ehrlichen Fehlerkultur, faire und marktgerechte Gehälter zahlen, das Mikromanagement der Führungsebene abstellen und anfangen, die Mitarbeiter als wichtigste Ressource wertzuschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Oft angespannt und von Misstrauen geprägt. Es herrscht eine hohe Fluktuation und ein spürbarer Druck, was kontinuierlich zu einer gedrückten Stimmung im Büro führt.

Image

Nach außen hin präsentiert sich das Unternehmen modern, dynamisch und als toller Arbeitgeber. Das interne Bild und die Realität weichen jedoch extrem von diesem externen Marketing ab – der Schein trügt massiv.

Work-Life-Balance

Quasi nicht vorhanden. Überstunden werden unausgesprochen vorausgesetzt, und ein Ausgleich dafür ist nur schwer durchzusetzen. Rücksicht auf das Privatleben wird kaum genommen.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten sind schlichtweg nicht existent. Budgets für externe Schulungen, Zertifizierungen oder persönliche Weiterentwicklung gibt es nicht.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung liegt deutlich unter dem Branchendurchschnitt in Köln. Faire Gehaltsanpassungen sind ein ewiger Kampf, und zusätzliche Sozialleistungen oder echte Benefits fehlen komplett.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pappe und Plastik wird sauber getrennt um die Kosten für die Entsorgung zu sparen.

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft hier eher für sich allein. Durch den hohen Leistungsdruck und fehlende teambildende Maßnahmen entsteht eine Konkurrenzsituation, die echtes Teamwork oft unmöglich macht.

Vorgesetztenverhalten

Mikromanagement ist an der Tagesordnung. Es fehlt massiv an Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter, an Wertschätzung und an konstruktivem Feedback.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung ist teilweise veraltet. Der Büroraum/ Werkstatt ist zudem hellhörig, oft zu laut und bieten kaum Rückzugsorte für konzentriertes Arbeiten.

Kommunikation

Intransparent, langsam und oft widersprüchlich.

Interessante Aufgaben

Die tägliche Arbeit besteht überwiegend aus monotonen Routineaufgaben.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.