Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Artlife die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es herrscht Kommunikation, doch in manchen Bereichen ist noch Luft nach oben.
Der Teamgeist ist das, was Artlife ausmacht.
In den Projektphasen ist die Work-Life-Balance nicht wirklich vorhanden.
Man hat das Gefühl, ernst genommen zu werden, und kann jederzeit mit Anliegen und Problemen auf die Geschäftsführung zugehen.
In der Zeit bei Artlife durfte ich sehr spannende Projekte begleiten und an meinen Aufgaben wachsen.
Grundsätzlich herrscht ein angenehmes Arbeitsklima unter den Kollegen.